International Inside Sales Representative Silvus
International Inside Sales Representative Silvus

International Inside Sales Representative Silvus

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Motorola Solutions

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das internationale Vertriebsteam bei Kundenanfragen und Verkaufsprozessen.
  • Arbeitgeber: Motorola Solutions Germany GmbH - ein innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite.
  • Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Regelmäßige virtuelle Zusammenarbeit und gelegentliche Reisen zu Veranstaltungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Kundenreise aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Schulausbildung, Verkaufserfahrung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir suchen einen International Inside Sales Representative (IISR), der direkt mit den Vertriebsleitern, dem Vertriebsteam, der Vertriebsengineering-Abteilung und anderen Teammitgliedern zusammenarbeitet, um eine Vielzahl von vertriebsbezogenen Aktivitäten zu unterstützen. Diese Position berichtet an den Director of Sales Enablement, International, und spielt eine Schlüsselrolle im internationalen Vertriebsteam.

Rolle & Verantwortlichkeiten

  • Kunden- & Vertriebsunterstützung: Erster Ansprechpartner für internationale Kunden, technische und programmatische Anforderungen erfassen und organisieren. Auf dringende Kundenanfragen reagieren und rechtzeitige Koordination sicherstellen.
  • Entwicklung von Angeboten & Verfolgung von Möglichkeiten: Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Vorschlägen, Verwaltung von CRM-Updates und Überwachung des Fortschritts von Möglichkeiten.
  • Produktkenntnis & Forschung: Kenntnisse über Silvus-Produkte aufrechterhalten, um interne Abstimmung und Kundenkommunikation zu unterstützen.
  • Kommunikation & Koordination: Präsentationsmaterialien vorbereiten, webbasierte Kundendiskussionen organisieren und einen nahtlosen Kundenservice gewährleisten.
  • Teamzusammenarbeit: Regelmäßige virtuelle Interaktion mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Vertrieb, Engineering, Betrieb und Recht.
  • Gelegentliche Reisen: Teilnahme an Messen, Kundengesprächen oder Teamsitzungen in der Zentrale von Silvus in Los Angeles kann erforderlich sein (ca. 5–10% der Zeit).

Erforderliche Qualifikationen

  • Abschluss der Sekundarschule (z. B. GCSEs oder gleichwertige nationale Qualifikation; Abitur oder GED) ist erforderlich.
  • Vertriebserfahrung in einer technologiebezogenen Branche.
  • Fließend in Deutsch und Englisch (schriftlich und mündlich).
  • Kenntnisse in der Nutzung von Zoom, Microsoft Teams, E-Mail und CRM-Systemen für die tägliche Kommunikation und Zusammenarbeit.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, um professionell mit Kunden zu interagieren.

Bevorzugte Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten

  • Bachelor-Abschluss von einer anerkannten Universität oder Hochschule.
  • Nachgewiesene Vertriebserfahrung in der drahtlosen Kommunikation oder Netzwerksystemen.
  • Starkes Verständnis der Anwendungen für Silvus-Produkte im zugewiesenen Gebiet.
  • Erfahrung mit Kundenkontakt und Koordination wird als Vorteil angesehen.

Arbeitsbedingungen & Physische Anforderungen

  • Außenumgebung für Demonstrationen.
  • Das Heben von Geräten bis zu 50 lbs. für die Einrichtung von Demonstrationen und Tests ist erforderlich.

Reiseanforderungen

  • Unter 10%

Unternehmen

Motorola Solutions Germany GmbH

Motorola Solutions ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion oder Glauben, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt.

International Inside Sales Representative Silvus Arbeitgeber: Motorola Solutions

Motorola Solutions Germany GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit der Möglichkeit, 100% remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet gleichzeitig zahlreiche Wachstumschancen durch regelmäßige Schulungen und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Kreativität und Problemlösungsansätzen, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln und bedeutende Kundenbeziehungen aufzubauen.
Motorola Solutions

Kontaktperson:

Motorola Solutions HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: International Inside Sales Representative Silvus

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als International Inside Sales Representative bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Silvus auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Produkte von Silvus und die Branche. Wenn du während des Gesprächs zeigen kannst, dass du die Produkte verstehst, wird das deine Glaubwürdigkeit stärken.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: International Inside Sales Representative Silvus

Vertriebserfahrung in der Technologiebranche
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich)
Kenntnisse in CRM-Systemen
Proaktive Kommunikation
Kundenbeziehungsmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Teamarbeit
Marktforschung
Technisches Verständnis von Silvus-Produkten
Erfahrung in der Angebotserstellung
Organisationsfähigkeiten
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Erfahrung mit virtuellen Kommunikationsplattformen (Zoom, Microsoft Teams)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die kreativ sind und eine Leidenschaft für den Vertrieb haben. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Zeig deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, besonders in der Technologiebranche. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du in unserem internationalen Team glänzen kannst.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Motorola Solutions vorbereitest

Mach dich mit den Produkten vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis der Silvus-Produkte aneignen. Informiere dich über deren Anwendungen und Vorteile, damit du im Gespräch kompetent auftreten kannst.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir, welche Fragen dir zu deiner bisherigen Verkaufserfahrung oder zu deiner Kommunikationsweise gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst und die Teamdynamik verstehst.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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