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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Projekte und bringe neue Produkte auf den Markt.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das Innovation und Kreativität schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein kreatives Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marke und arbeite an spannenden Trends.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im FMCG-Bereich.
- Andere Informationen: Erfahrungen im Social Media oder E-Commerce sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Innovationsprojekten und -programmen, einschliesslich der Einführung neuer Produkte oder Dienstleistungen auf den Markt
- Erkennung aktueller Trends, Kundenbedürfnisse und Marktpotenziale zur Stärkung der Innovationskraft des Unternehmens
- Zusammenarbeit mit Teams aus Produktentwicklung, Vertrieb und Kundenservice, um kreative Lösungen zu entwickeln und den Markterfolg sicherzustellen
- Durchführung kontinuierlicher Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Geschäftschancen und zur Optimierung der Marketingstrategie
- Konzeption und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie, die mit den Unternehmenszielen harmoniert und die Marktposition stärkt
- Enge Kooperation mit dem Management-Team, um strategische Entscheidungen voranzutreiben und die langfristige Wachstumsstrategie mitzugestalten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Nachgewiesene Berufserfahrung im FMCG, OTC, Pharma, oä. Bereich, mit Fokus auf Innovation und/oder Markenentwicklung
- Tiefgehendes Wissen über Marketingstrategien, Markttrends und digitale Marketingkanäle
- Starke analytische Kompetenzen und die Fähigkeit, datengetriebene Entscheidungen zu treffen
- Kreativität und Talent, innovative Ansätze zu entwickeln
- Ausgeprägte Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil
- Erfahrungen im Socialmedia Bereich – oder E-Commerce – sind sehr willkommen
Wenn Sie eine herausfordernde Aufgabe in einem dynamischen, innovativen Unternehmen reizt und Sie die passenden Fähigkeiten mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Kontakt: Maurus Strässle steht Ihnen für weitere Informationen gerne zur Verfügung Tel. 061 260 77 02 oder Dossier an: maurus.straesslemoveandwin.ch
Brand Manager/in 80-100% Arbeitgeber: move and win ag
Kontaktperson:
move and win ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Brand Manager/in 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Marketing und in der FMCG-Branche informiert. Abonniere relevante Newsletter oder folge Influencern auf Social Media, um immer auf dem neuesten Stand zu sein und interessante Gesprächsthemen für Interviews zu haben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du datengetriebene Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse diese erzielt haben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite ein kleines Projekt oder eine Fallstudie vor, die zeigt, wie du innovative Ansätze zur Markenentwicklung oder Produktinnovation umgesetzt hast. Dies kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Brand Manager/in 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im FMCG-, OTC- oder Pharmabereich, insbesondere in Bezug auf Innovation und Markenentwicklung. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Zeige deine Kreativität: Da Kreativität eine wichtige Anforderung ist, solltest du in deinem Anschreiben innovative Ansätze oder Projekte erwähnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Dies zeigt, dass du die Fähigkeit hast, kreative Lösungen zu entwickeln.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar und professionell formuliert sind. Verwende eine positive Sprache und vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sollten sich in deiner Bewerbung widerspiegeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei move and win ag vorbereitest
✨Verstehe die Marke und ihre Produkte
Informiere dich gründlich über die Marke, ihre Produkte und Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Kundenbedürfnisse verstehst und wie diese in die Innovationsprojekte integriert werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Markenentwicklung und Innovation demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du kreative Lösungen entwickelt hast.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Position starke analytische Kompetenzen erfordert, solltest du im Interview deine Fähigkeit zur Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du datengetriebene Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Hebe deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten hervor, da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen entscheidend ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
