Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Angebotsmanagement und leite innovative Projekte im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Etabliertes Ärztenetzwerk in der Schweiz mit Fokus auf integrierte Versorgungsmodelle.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Urlaub und spannende Aufgaben in modernem Umfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Netzwerk im Gesundheitsbereich bieten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Gesundheitsangebote und übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Betriebswirtschaft, idealerweise mit Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was ist meine Funktion?
- Als engagierter Case Manager bist du für folgende spannende Aufgaben zuständig:
- Verantwortung für das Angebotsmanagement im Bereich Hausarztmodell sowie Durchführung von Controlling-Aufgaben zur Markenführung und Aufbereitung interner Reportings
- Leitung von Projekten zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Hausarztmodells und Erstellung nutzenorientierter Angebote im Qualitätsmanagement
- Teilnahme an Vertragsverhandlungen mit Krankenversicherern, Erstellung von Reportings für Krankenversicherer sowie Plausibilisierung der jährlichen Schlussabrechnungen
- Akquisition und Betreuung von Neukunden sowie Durchführung von Praxisbesuchen bei bestehenden Kunden
- Übernahme zusätzlicher Aufgaben im Auftrag des Medizinischen Leiters und stellvertretende Vertretung des Leiters Managed Care Ärztenetze
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
- Abgeschlossene Ausbildung oder laufendes Studium in Betriebswirtschaft oder Projektleitung (FH, HF oder vergleichbare Qualifikation)
- Vorteilhaft sind Erfahrungen im Produkt- und/oder Projektmanagement
- Idealerweise bringst du Kenntnisse aus dem medizinischen oder gesundheitswirtschaftlichen Umfeld mit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Ausdruck
- Unternehmerische Denkweise und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen, strukturiert zu analysieren und in praxisnahe Lösungen zu überführen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Begeisterung für die Mitgestaltung innovativer Gesundheitsangebote
Was sind meine Vorteile?
- Spannende und vielseitige Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld mit attraktiver Lage
- Eigenverantwortliche Gestaltung innovativer Projekte im Hausarztmodell
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit hohem Grad an Selbständigkeit und Eigenverantwortung
- Grosszügiges Ferienmodell mit 5 Wochen Jahresurlaub und Option zum Ferienkauf
Was zeichnet das Unternehmen aus?
- Unser Kunde ist ein etabliertes Ärztenetzwerk in der Schweiz, das sich auf integrierte Versorgungsmodelle spezialisiert hat.
- Als verlässlicher Partner von Hausarztpraxen und Krankenversicherern trägt das Unternehmen aktiv zur Weiterentwicklung qualitätsorientierter und patientenzentrierter Versorgungskonzepte bei.
- Das Unternehmen bietet folgende Besonderheiten:
- Langjährige Expertise im Bereich Managed Care und Hausarztmodelle mit bewährten Partnerschaften zu führenden Krankenversicherern
- Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld, das Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung in den Mittelpunkt stellt
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Umfassendes Netzwerk mit Ärzten, Gesundheitsdienstleistern und Versicherungspartnern
- Konsequenter Fokus auf Qualitätsmanagement und evidenzbasierte Versorgungsansätze
Sprachen Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau
Arbeitsort Winterthur Vakanz-Nr VA-DM6-3AT
Case Manager 12 Month Contract Arbeitgeber: Movis AG
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Winterthur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und einem großzügigen Ferienmodell bietet. Die flachen Hierarchien und die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Projektgestaltung fördern eine innovative und teamorientierte Kultur, während die langjährige Expertise im Bereich Managed Care und die enge Zusammenarbeit mit führenden Krankenversicherern spannende Entwicklungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Case Manager 12 Month Contract erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Movis AG siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Case Manager 12 Month Contract mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Movis AG nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Movis AG vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Movis AG einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
