Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die HR-Abteilung und entwickle strategische HR-Projekte.
- Unternehmen: Movis AG in Zürich, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Menschen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR und arbeite eng mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Mehrjährige HR-Erfahrung, Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts und fließendes Französisch.
Movis AG in Zürich sucht einen Head of HR (80 - 100%), um die HR-Abteilung zu leiten und weiterzuentwickeln. Der/die Kandidat/in wird für die Personaladministration verantwortlich sein und das HR-Team fachlich führen.
Wesentliche Aufgaben umfassen:
- Beratung der Geschäftsleitung und Führungskräfte
- Strategische Gestaltung der HR-Projekte
Voraussetzungen sind:
- Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich
- Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts
- Fließende Französischkenntnisse
Head of HR & People Strategy Arbeitgeber: Movis AG
Movis AG bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, die es Ihnen ermöglicht, Ihre HR-Expertise voll auszuschöpfen und strategisch zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir das Wachstum und die Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an innovativen HR-Projekten mitzuwirken, die einen echten Unterschied im Unternehmen bewirken.
