Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und gestalte das Hotelerlebnis für unsere Gäste.
- Arbeitgeber: Nemis Hotels ist eine aufstrebende Hotelgruppe mit Fokus auf junge Lifestyle-Marken.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Hotelkultur und forme die Zukunft der Branche mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition in der Lifestyle-Hotellerie.
- Andere Informationen: Social Media Affinität und Event-Organisation sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die Nemis Hotels ist eine kleine Hotelgruppe, mit dem Ziel junge Lifestyle-Hotelmarken in Regionen zu etablieren, deren Wirtschaftskraft ein solches Hotel verlangt. Wir haben die Vision, mit unserer Expansion an jedem Standort junge motivierte Hoteliers für die Branche zu binden und diese zu gewinnen, sich aktiv in die Entwicklung des jeweiligen Hotels oder der Gruppe einzubringen.
Anstellungsart: Vollzeit
- Du bist herzlich, authentisch und loyal, sowie ein Motivator und charismatischer Leader
- Du bist ein Allrounder – flexibel einsetzbar – als Teamleader aber auch Teamplayer
- Umfassende Erfahrung, Minimum 4 Jahre, in einer operativen Führungsfunktion bzw. in einer vergleichbaren Position in der Lifestyle Hotellerie
- Eine offene und zuvorkommende Persönlichkeit, sowie Leidenschaft für die Hotellerie und Gastronomie
- Social Media Affinität
- Begeisterung zur Event-Organisation
- Englisch und Deutsch ist ein given und für weitere Fremdsprachen gibt es Pluspunkte
- Du verfügst über grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse, sowie Erfahrungen im Front Office-Bereich
General Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Moxy Kupferzell Hohenlohe
Kontaktperson:
Moxy Kupferzell Hohenlohe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: General Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der Hotellerie zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Lifestyle-Hotels konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile regelmäßig Inhalte über Hotellerie und Gastronomie auf deinen Social-Media-Kanälen. Dies kann deine Affinität zur Branche unter Beweis stellen und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du aktuelle Trends in der Hotellerie recherchierst. Zeige dein Wissen über innovative Konzepte und Event-Organisation, um zu demonstrieren, dass du mit den Entwicklungen in der Branche Schritt hältst.
✨Tip Nummer 4
Nutze deine Sprachkenntnisse zu deinem Vorteil! Wenn du weitere Fremdsprachen sprichst, erwähne dies in Gesprächen oder Netzwerktreffen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Vielseitigkeit zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: General Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Nemis Hotels. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Hotelmarken und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine umfassende Erfahrung in der Hotellerie und deine Führungsqualitäten hervorhebt. Betone relevante Positionen und Erfolge, die deine Eignung für die Rolle des General Managers unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und Gastronomie darlegst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Sprachkenntnisse betonen: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse klar angibst, insbesondere Englisch und Deutsch. Wenn du weitere Fremdsprachen sprichst, erwähne diese ebenfalls, da sie einen Pluspunkt darstellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Moxy Kupferzell Hohenlohe vorbereitest
✨Sei authentisch und herzlich
Da die Nemis Hotels Wert auf eine herzliche und authentische Persönlichkeit legen, solltest du in deinem Interview deine echte Leidenschaft für die Hotellerie zeigen. Teile persönliche Erfahrungen, die deine Motivation und Loyalität unterstreichen.
✨Bereite Beispiele für Teamführung vor
Als General Manager ist es wichtig, sowohl als Teamleader als auch als Teamplayer zu agieren. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und -motivation demonstrieren.
✨Zeige deine Social Media Affinität
Da Social Media eine Rolle in der Position spielt, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen und Strategien im Umgang mit sozialen Medien zu sprechen. Überlege dir, wie du diese Plattformen nutzen würdest, um die Hotelmarke zu fördern.
✨Event-Organisation betonen
Die Begeisterung zur Event-Organisation ist ein wichtiger Aspekt der Rolle. Bereite dich darauf vor, über vergangene Events zu sprechen, die du organisiert hast, und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, kreative und ansprechende Veranstaltungen zu planen.