Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in digitalen Transformationsprojekten im Gesundheitswesen und leite Softwareprojekte.
- Arbeitgeber: Moysies & Partners gestaltet innovative Lösungen für die Digitalisierung im Public und Health Sector.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamevents, Gesundheitsförderung und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik oder Gesundheitsmanagement und Erfahrung in Digitalisierungsprojekten.
- Andere Informationen: Werde Teil einer offenen Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungsprozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Du hast Lust, gemeinsam mit uns neue Strukturen für die Gesellschaft der Zukunft zu gestalten? Dann werde Teil von moysies & partners! Wir erarbeiten gemeinsam mit unseren Auftraggebern aus dem Public und Health Sector neue Strategien, Konzepte und Lösungen für Digitalisierungsvorhaben. Dabei unterstützen wir Behörden, Verbände und die Gesundheitswirtschaft auch in der Umsetzung ihrer Digitalisierungsvorhaben und übernehmen vielfältige Aufgaben im Projektmanagement. Für unsere Business Area Healthcare suchen wir eine:n engagierte:n Senior Consultant (m/w/d), der/die Spaß daran hat, Digitalisierungsprojekte im Gesundheitswesen zu gestalten und weiterzuentwickeln.
Aufgaben
- Unsere Kunden im Rahmen von komplexen Transformationsprojekten aus unternehmerischer und ganzheitlicher Perspektive mit innovativen Ansätzen beraten.
- Projekte mit dem Schwerpunkt Digitalisierung im Gesundheitswesen steuern und gestalten.
- Business Analysen durchführen und die Umsetzung begleiten.
- Teams für Softwareprojekte (z.B. digitale Plattformen, Prozessdigitalisierung – oder Automatisierungen) mitverantwortlich leiten.
- Die Projekte mit Hilfe von klassischen und agilen Projektmanagementmethoden z.B. Scrum, Kanban, etc. realisieren und die Definition und das Reporting wichtiger Produkt-KPIs im Team und bei Kunden übernehmen.
- Eine Produktvision und die Umsetzungspriorisierung in Form von User Stories, Epics und Roadmaps in Software Development-Tools (z.B. Jira) erstellen.
- Konzepte und Lösungen zu strategischen und operativen Herausforderungen unserer Kunden im Gesundheitswesen erarbeiten und umsetzen sowie Kundenanforderungen, Projektergebnissen und Projektteams steuern.
- Das Lösungsportfolio für unsere Kunden im Gesundheitswesen weiterentwickeln.
Qualifikation
- Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Gesundheitsmanagement, Public Health oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Bereits mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung im Healthcare-Sektor gesammelt und dabei vor allem Digitalisierungsprojekte geleitet.
- Erfahrungen in der Konzeption, Umsetzung oder Skalierung von Digital Health-Produkten oder -Projekten, inkl. der Anwendung gängiger agiler Methoden und der Definition von KPIs.
- Erfahrung in der Analyse und der Konzeption von Geschäftsmodellen, Produktideen, Kundenbedürfnissen oder Stakeholderanalysen insbesondere im Gesundheitswesen.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache, eine prozessorientierte Denkweise und ein hohes Dienstleistungsverständnis.
Benefits
Komm an Bord von moysies & partners und werde Teil unserer offenen Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitsmodellen und -zeiten. Bei uns hast Du die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich in einem wachsenden Umfeld weiterzuentwickeln und eigenverantwortlich zu arbeiten. Schnelle Entscheidungs- und Unterstützungsprozesse und eine hohe Teamorientierung zeichnen die Arbeit bei uns aus. Neben attraktiven finanziellen Rahmenbedingungen mit betrieblicher Altersvorsorge bieten wir regelmäßige Teamevents, Gesundheitsförderung, ein Mobilitätsbudget sowie moderne Büroausstattungen und viel Raum für Entfaltung.
Senior Consultant / Projektleitung Digital Health (m / w / d) Arbeitgeber: moysies & partners GmbH
Kontaktperson:
moysies & partners GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant / Projektleitung Digital Health (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen und der Digitalisierungsbranche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Digital Health. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Technologien und Methoden Bescheid weißt. Dies wird dir helfen, als kompetenter Berater wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fallstudien oder praktische Aufgaben vor, die während des Auswahlprozesses gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Leitung von Digitalisierungsprojekten konkret präsentieren kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Gesundheitswesen und die Digitalisierung in deinem persönlichen Gespräch. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Erfolge und deinen Beitrag zu Digitalisierungsprojekten verdeutlichen. Authentizität und Begeisterung können den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant / Projektleitung Digital Health (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von moysies & partners. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung im Healthcare-Sektor hervor, insbesondere deine Rolle in Digitalisierungsprojekten. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten: Erwähne spezifische Methoden, die du in der Vergangenheit angewendet hast, wie Scrum oder Kanban. Beschreibe, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung und erläutere, wie du diese in der Praxis umgesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei moysies & partners GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Gesundheitswesen, insbesondere im Bereich der Digitalisierung. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Probleme der Branche verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie du dabei digitale Lösungen implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Kenntnis agiler Methoden
Da das Unternehmen agile Projektmanagementmethoden wie Scrum und Kanban verwendet, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Methoden betonen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.
