Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte visuelle Inhalte für Film, Werbung und digitale Medien.
- Unternehmen: Mozilla, ein gemeinnütziges Unternehmen, das das Internet verbessert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Projekte und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Designs, die das Internet für alle besser machen.
- Qualifikationen: Abschluss in Produktionsdesign oder verwandtem Bereich und Erfahrung in der Gestaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Mozilla Corporation ist das gemeinnützige Technologieunternehmen, das das Internet in den letzten 25 Jahren zum Besseren verändert hat. Wir machen bahnbrechende Marken wie Firefox, den datenschutzorientierten Webbrowser. Mit mehr als 225 Millionen Menschen weltweit, die jeden Monat unsere Produkte nutzen, gestalten wir die nächsten 25 Jahre der Technologie und helfen, ein Internet zurückzugewinnen, das für Menschen und nicht für Unternehmen gebaut ist. Unsere Arbeit konzentriert sich auf verschiedene Bereiche, darunter KI, soziale Medien, Sicherheit und mehr. Dabei verlieren wir nie unseren Fokus auf unsere Kernmission - das Internet für die Menschen zu verbessern.
Das Mozilla Marketing Team sucht einen organisierten und detailorientierten Production Designer, der unser Team verstärkt. Diese Person wird verantwortlich sein für die visuelle Umsetzung kreativer Assets für Projekte in Film, Werbung und digitalen Medien. Der Production Designer sorgt dafür, dass die visuelle Konsistenz vom Konzept bis zur Fertigstellung gewährleistet ist. Diese Rolle arbeitet eng mit Kreativdirektoren, Produzenten, Kreativteams und Marketingpartnern zusammen, um Geschichten und Ideen durch Design zum Leben zu erwecken.
Was Sie tun werden:
- Gestaltung und Ausführung von hochvolumigen visuellen Assets, einschließlich digitaler Anzeigen, Inhalte für soziale Medien und Kampagnenvisuals
- Überwachung der schnellen Produktion von Assets, um sicherzustellen, dass die Markenrichtlinien und Qualitätsstandards für die Massenverteilung eingehalten werden
- Erstellung und Pflege einer Bibliothek von Designvorlagen, Styleguides und visuellen Komponenten für eine effiziente, großangelegte Asset-Erstellung
- Verwaltung von Produktionszeitplänen und Ressourcen, um einen kontinuierlichen Fluss von Assets im Zeitplan zu gewährleisten
- Beschaffung und Verwaltung von Stockfotografie, grafischen Elementen und anderen visuellen Ressourcen innerhalb des Budgets
- Überwachung der finalen Vorbereitung und Lieferung von Assets über mehrere Plattformen und Formate
- Sicherstellung der visuellen und markentechnischen Kontinuität über alle hochvolumigen Werberelationen hinweg
- Aktualität in Bezug auf plattformspezifische Designbest Practices und aufkommende Werbetechnologien
Was Sie mitbringen:
- Abschluss in Produktionsdesign, Bildender Kunst oder einem verwandten Bereich (oder gleichwertige Erfahrung)
- Nachgewiesene Erfahrung als Production Designer oder in einer ähnlichen Rolle
- Starkes Portfolio, das kreative Ausführung und technische Fähigkeiten demonstriert
- Kenntnisse in Designsoftware (z.B. Adobe Creative Suite, Figma)
- Erfahrung mit KI-Bild- und Asset-Generierung
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Zusammenarbeitfähigkeiten
- Starkes Verständnis von Markendesign, kreativen Kampagnen und visuellem Geschichtenerzählen
- Fähigkeit, mehrere Projekte unter engen Fristen mit akribischer Aufmerksamkeit für Details und Handwerk zu verwalten
- Verständnis des Marketingtrichters und umfangreiche Erfahrung mit hochvolumiger Medienauslieferung
Bevorzugt (aber nicht erforderlich):
- Erfahrung in Film-, Fernseh- oder Werbeindustrien
- Motion Design Erfahrung
- Problemlösungsmentalität mit hoher Detailgenauigkeit
Wenn Sie bei Mozilla arbeiten, geben Sie sich die Chance, einen Unterschied im Leben von Webnutzern überall zu machen. Und Sie geben uns die Chance, jeden Tag einen Unterschied in Ihrem Leben zu machen. Treten Sie uns bei, um am Web als Plattform zu arbeiten und mehr Möglichkeiten und Innovationen für alle online zu schaffen. Wir sind kein normales Technologieunternehmen. Die Dinge, die wir schaffen, priorisieren Menschen und deren Privatsphäre über Gewinne. Wir existieren, um das Internet zu einem gesünderen, glücklicheren Ort für alle online zu machen.
Engagement für Vielfalt, Gleichheit und Inklusion: Mozilla glaubt an den Wert vielfältiger kreativer Praktiken und Wissensformen und weiß, dass Vielfalt, Gleichheit und Inklusion entscheidend für die Bereicherung der Kernmission des Unternehmens sind. Wir ermutigen Bewerbungen von allen, einschließlich Mitgliedern aller gleichheitsorientierten Gemeinschaften, wie (aber nicht beschränkt auf) Frauen, rassifizierte und indigene Personen, Personen mit Behinderungen, Personen aller sexuellen Orientierungen, Geschlechtsidentitäten und -ausdrücke. Wir werden sicherstellen, dass qualifizierte Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen, um wesentliche Arbeitsfunktionen auszuführen und um andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten, wie angemessen. Bitte kontaktieren Sie uns unter hiringaccommodation@mozilla.com, um eine Unterkunft zu beantragen. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse (einschließlich Frisur und Textur), Religion (einschließlich religiöser Pflege- und Bekleidungspraktiken), Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Schwangerschaft, Abstammung, Status als Lebenspartner, Behinderung, sexueller Orientierung, Alter, genetischer Veranlagung, medizinischem Zustand, Familienstand, Staatsbürgerschaft, militärischem oder Veteranenstatus oder aus einem anderen Grund, der durch geltende Gesetze abgedeckt ist. Mozilla wird keine Diskriminierung oder Belästigung aufgrund dieser Merkmale oder eines anderen rechtswidrigen Verhaltens, Verhaltens oder Zwecks tolerieren.
Production Designer (Contract) Arbeitgeber: Mozilla
Mozilla ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Sicherung des Webs für Hunderte Millionen Nutzer mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem engagierten Team und der Chance, eigene Projekte zu initiieren, fördert Mozilla eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Vielfalt, Chancengleichheit und persönlichem Wachstum basiert. Die Lage in Berlin ermöglicht zudem den Austausch mit einer lebendigen Open-Source-Community und Zugang zu erstklassiger Mentorship von erfahrenen Experten im Bereich Web- und Sicherheitstechnik.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Production Designer (Contract) erhalten könntest
✨Zeig ihr Portfolio wie ein Profi
Wenn du dich für eine befristete Stelle im UX/UI-Design bewirbst, ist dein Portfolio das A und O. Sorge dafür, dass deine besten Arbeiten nicht nur gut aussehen, sondern auch die Problemstellungen und Lösungen klar darstellen. Nimm dir die Zeit, jeden Fall zu erklären und deine Designentscheidungen nachzuvollziehbar zu machen – das zeigt deinen kreativen Prozess!
✨Tauch ein in die Design-Community
Such dir lokale Design-Meetups oder Online-Events, die im Bereich UX/UI populär sind, beispielsweise Workshops oder Webinare. Kontakte aus der Community können dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch zu Gelegenheiten führen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Networking ist hier extrem wichtig!
✨Social Media als Bühne nutzen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Behance, um deine Arbeiten zu präsentieren und sichtbar zu werden! Teile nicht nur deine Designs, sondern auch Insights über deinen Arbeitsprozess. Das zieht die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber auf dich und zeigt dein Engagement in der Design-Welt.
✨Direkt bei Mozilla bewerben
Wir bei StudySmarter empfangen Bewerbungen für befristete Design-Positionen direkt über unsere Website. Das gibt dir die Chance, dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Zieh alle Register und nutze die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten, um bei Mozilla durchzustarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Production Designer (Contract) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Portfolio:Als Designer im Bereich UX/UI ist dein Portfolio das A und O. Zeig uns deine besten Arbeiten – Projekte, an denen du mitgewirkt hast, sowie dein Prozess. Verlinke dein Portfolio in deiner Bewerbung, damit wir einen Eindruck von deinem Stil und deiner Kreativität bekommen.
Sprich über Benutzererfahrungen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt auf deine Erfahrungen mit Benutzerforschung und Usability-Tests eingehen. Teile konkrete Beispiele darüber, wie du Feedback einbezogen hast, um das Design zu optimieren. Das zeigt uns, dass du die Bedürfnisse der Nutzer im Blick hast.
Gestalte eine lebendige Bewerbung:Nutze die Chance, deine Bewerbung visuell ansprechend zu gestalten. Das ist in der Designbranche wichtig! Achte darauf, dass das Layout deiner Unterlagen deine Designfähigkeiten widerspiegelt. Wir wollen kreativ sein – also zeig, was du drauf hast.
Bereite dich auf Fragen vor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird uns dein Interesse an schnellem Lernen und Anpassungsfähigkeit wichtig sein. Bereite dich also darauf vor, in deinem Anschreiben oder im Vorstellungsgespräch zu zeigen, wie du-Projekte schnell aufnimmst und umsetzt. Das kann uns überzeugen, dass du ideal für unser Team bei Mozilla bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mozilla vorbereitet
✨Präsentiere dein Portfolio überzeugend
Als Designer im UX/UI-Bereich ist dein Portfolio das A und O. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, die nicht nur dein Talent zeigen, sondern auch deinen kreativen Prozess. Zeige, wie du Nutzerzentrierung in deine Designs integriert hast und welche Probleme du gelöst hast – das ist für Mozilla entscheidend.
✨Technische Fragen: Sei bereit für praktische Tests
In der Designbranche, vor allem im UX/UI, kannst du an praktischen Tests oder Design-Challenges teilnehmen, um dein Können unter Beweis zu stellen. Sei bereit, während des Interviews Designprobleme zu analysieren oder Wireframes zu erstellen. Zeige, dass du nicht nur kreative Lösungen findest, sondern auch die Logs der Nutzererlebnisse verstehst.
✨Der Fokus auf iterative Prozesse
In einem befristeten Job ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zeigst, schnell zu lernen und dich in bestehende Teams einzugliedern. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit an iterativen Designprozessen gearbeitet hast und wie du Feedback integriert hast, um deine Designs zu verbessern.
✨Visualisiere deine Ideen effektiv
Bereite dich darauf vor, deine Gedanken und Ideen visuell zu präsentieren. Nutze Tools wie Sketch oder Figma, um während des Interviews zu demonstrieren, wie du Konzepte entwickelst. Das kann dir helfen, deine kreativen Ansätze zu verdeutlichen und zeigt, dass du mit den gängigen Design-Tools gut umgehen kannst.
