Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik

Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik

Dresden Vollzeit 56700 - 69300 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Planungsteams in der Energie- und Gebäudetechnik und übernehme Projektverantwortung.
  • Unternehmen: Innovatives Ingenieurbüro mit Fokus auf zukunftsweisende Technologien.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub, und individuelle Entgeltoptimierung.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Team mit Fokus auf Diversität.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technik und entwickle deine Karriere weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder Versorgungstechnik und 8 Jahre Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.

Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte (Dresden, Berlin) | Anstellungsart: Vollzeit | Befristung: unbefristet | Berufsbezeichnung: Bereichsleiter/in, Ingenieur/in – Versorgungstechnik

Wir gestalten Zukunft auf dem höchsten digitalen Niveau – von der Elbphilharmonie bis zur Antarktisstation. Über 350 Expert:innen entwickeln bei uns innovative Energiesysteme, intelligente Gebäudetechnik und Lösungen für eine digital vernetzte Welt, in interdisziplinären Teams arbeiten Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Automatisierung und BIM Hand in Hand – unterstützt durch modernste Tools und Technologien.

Ihre Aufgaben:

  • Führung und Steuerung: Leiten Sie unsere Planungsteams bei der Umsetzung anspruchsvoller Planungsprojekte in der Energie- und Gebäudetechnik oder Elektrotechnik, unter Anwendung modernster Projektmanagement-Methoden.
  • Verantwortung übernehmen: Sie stellen die Einhaltung von Kosten, Terminen, Qualität und Ressourcen sicher und übernehmen die Projektverantwortung sowie die Vertretung der Bauherrschaft für eine erfolgreiche Umsetzung.
  • Kommunikation und Koordination: Führen Sie kontinuierliche Projektkommunikationen mit Auftraggeber:innen, Bauherr:innen, Architekt:innen, Fachplaner:innen und Behördenvertreter:innen. Koordinieren Sie alle externen Projektbeteiligten effizient.
  • Teamführung und -entwicklung: Übernehmen Sie die Führung und Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden, einschließlich der Durchführung von Jahresgesprächen und individueller Förderung.
  • Akquise und Strategie: Verantworten Sie die Akquise im Raum Dresden oder Berlin und unterstützen Sie die Geschäftsführung bei der Strategieplanung und dem Reporting.

Wir bieten Ihnen:

  • Flexibilität, die zu Ihnen passt: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – in enger Absprache mit Ihrem Vorgesetzten gestalten Sie Ihren Arbeitstag.
  • Mehr als nur ein Job: Freuen Sie sich auf exklusive Events, eine private Unfallversicherung, sechs Wochen Urlaub, freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie eine Kooperation mit Hansefit – über 1.800 Trainingspartner inklusive!
  • Ihr persönliches Upgrade: Profitieren Sie von unserem individuellen Entgeltoptimierungssystem (ValueNet) – Essensgutscheine oder Leasing von Bikes, Handys, Notebooks und mehr.
  • Betriebliche Altersversorgung: Entspannt in die Zukunft - Mit unserem Arbeitgeberzuschuss von 15 % genießen Sie zusätzliche finanzielle Sicherheit im Ruhestand.
  • Ein attraktives Extra, das sich lohnt: Zugang zu Rabattcodes bei über 800 Top-Marken wie Adidas, Apple, Jochen Schweizer, Sky und vielen anderen.
  • Ihr nächstes Geschmackserlebnis wartet: Mit der NeoTaste-App holen Sie sich exklusive Rabatte in Restaurants und Cafés!
  • Refer a Friend: Ihr Netzwerk zahlt sich doppelt aus – Empfehlen Sie uns weiter und sichern Sie sich eine attraktive Prämie von 3.000,00 € brutto.
  • Ihre Entwicklung im Fokus: Mit der M&P Academy fördern wir Ihre Karriere – angepasst an Ihre Bedürfnisse und Ziele.
  • Hoher Arbeitskomfort: Erhalten Sie einen eigenen Laptop, eventuell auch ein Firmenhandy, und arbeiten Sie an höhenverstellbaren Schreibtischen in überwiegend klimatisierten Büros.
  • Gestalten Sie die Zukunft – und Ihre eigene gleich mit: Durch unsere starke Marktposition und verlässliche Projektlage profitieren Sie von langfristiger Jobsicherheit und echten Entwicklungsperspektiven.
  • Ein Arbeitsplatz auf Augenhöhe: Wir leben eine enge Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – bei uns treffen Sie auf flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen.
  • Charta der Vielfalt: Seit 2019 setzen wir auf Diversität und Inklusion – Vielfalt ist bei uns nicht nur ein Versprechen, sondern eine gelebte Realität!
  • Gender Pay? Klar geregelt: Wir vergüten fair, unabhängig von Geschlecht und Identität.

Qualifikationen und Erfahrungen:

  • Studium: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder Energie- und Gebäudetechnik.
  • Berufserfahrung: Mindestens 8 Jahre fundierte Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, insbesondere in der Planung anspruchsvoller Anlagen und Systeme.
  • Projektleitung: Umfassende Erfahrung in der Planung und Steuerung von Projekten in der Elektrotechnik sowie fundierte Kenntnisse der Methoden des Projektmanagements.
  • Führungskompetenz: Ausgeprägte Teamführungskompetenzen und ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit.
  • Managementfähigkeiten: Ausgezeichnetes Selbstmanagement, Netzwerkkompetenz, Steuerungsfähigkeit und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.

Unternehmensdarstellung:

M&P Management GmbH Hauptsitz: Braunschweig | Gründung: 1989. Wir sind ein Planungs- und Ingenieurbüro, das von Industriebetrieben und Hochschulen bis zur Elbphilharmonie oder zur Antarktisstation reicht. Unsere Ingenieure sorgen für zukunftsweisende Energiesysteme, modernste gebäudetechnische Anlagen und innovative Gebäudedigitalisierung. Im Geschäftsfeld Energie leisten wir Beiträge zum Klimaschutz und entwickeln Lösungen zur Steigerung der Energieeffizienz. Im Geschäftsfeld Engineering arbeiten wir in interdisziplinären Teams aus Versorgungstechnikern, Elektrotechnikern, Automatisierungstechnikern und BIM-Konstrukteuren, ausgestattet mit modernsten Tools für namhafte Kunden.

Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik Arbeitgeber: M&P Management GmbH

Die M&P Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch eine Vielzahl von Entwicklungsmöglichkeiten durch die M&P Academy. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld, unterstützt durch innovative Technologien, schaffen wir eine Kultur, in der Vielfalt gelebt wird und jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung und exklusiven Rabatten bei zahlreichen Partnern.

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Kontaktdaten:

M&P Management GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Planung von elektrotechnischen Anlagen
Energie- und Gebäudetechnik
Selbstmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei M&P Management GmbH für die Position als Teamleiter (m/w/d) TGA – Schwerpunkt HKLS / Elektrotechnik bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für M&P Management GmbH arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei M&P Management GmbH vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei M&P Management GmbH passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei M&P Management GmbH zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.