Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Qualitätsmanagement und entwickle innovative Systeme für Maschinenbau.
- Unternehmen: Internationales Maschinenbauunternehmen mit dynamischer Kultur und Wachstumspotenzial.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Familiäres Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse in einem wachsenden Markt und habe direkten Einfluss auf Unternehmensentwicklung.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Qualitätsmanagement und Kenntnisse der ISO-Normen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Mein Kunde ist ein international tätiges mittelständisches Maschinenbauunternehmen mit über 50 Mitarbeitenden und hoher technischer Spezialisierung im Bereich Infrastruktur- und Netzwerktechnik. Entwickelt, produziert und vertreibt werden innovative Maschinen- und Systemlösungen für moderne Kabelverlege- und Glasfasertechnologien - ein Markt mit enormem Wachstumspotenzial durch den weltweiten Ausbau digitaler Infrastruktur. Als Teil einer international vernetzten Unternehmensgruppe arbeitet das Unternehmen eng mit Standorten in Europa und Nordamerika zusammen. Die Kombination aus mittelständischer Dynamik, technologischer Innovationskraft und kurzen Entscheidungswegen bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive.
Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Optimierung des gesamten Qualitätsmanagements:
- Einführung und nachhaltige Weiterentwicklung eines Qualitätsmanagementsystems nach ISO 9001
- Perspektivische Mitgestaltung eines Umweltmanagementsystems nach ISO 14001
- Planung, Durchführung und Nachbereitung interner sowie externer Audits
- Entwicklung und Einführung eines professionellen Lieferantenqualitätsmanagements
- Analyse von Qualitätsabweichungen sowie Definition und Umsetzung geeigneter Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
- Verantwortung für Reklamationsmanagement, technische Änderungen und Prozessverbesserungen
- Aufbau und Weiterentwicklung von Qualitätskennzahlen, Prozessen und Richtlinien
- Sicherstellung einer kontinuierlichen Verbesserung von Qualität, Effizienz und Prozessstabilität
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Konstruktion, Einkauf und externen Lieferanten
- Förderung des Qualitätsbewusstseins im Unternehmen sowie Durchführung interner Schulungen
- Monitoring von Qualitätskosten und Ableitung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
Abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise im Maschinenbau, oder vergleichbare technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Qualitätsmanager:
- Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement eines produzierenden Industrie- oder Maschinenbauunternehmens
- Fundierte Kenntnisse der Normen ISO 9001 sowie idealerweise ISO 14001
- Erfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung von QM-Systemen und Auditprozessen
- Idealerweise Kenntnisse manueller Fertigungs- und Produktionsprozesse
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
- Fähigkeit, Mitarbeitende und Fachbereiche für Qualitätsstandards zu begeistern
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Strategische Schlüsselrolle mit großem Einfluss auf Prozesse und Unternehmensentwicklung:
- Hoher Gestaltungsspielraum in einem internationalen Wachstumsmarkt
- Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen
- Unbefristete Festanstellung mit attraktiven Rahmenbedingungen
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
- Zuschüsse zu Kinderbetreuung sowie Gesundheits- und Mobilitätsangebote wie Wellpass oder JobRad
- Familiäres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive
Leiter Qualitätsmanagment (m/w/d) Arbeitgeber: MP
Als international tätiges mittelständisches Maschinenbauunternehmen bietet unser Kunde eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, aktiv an der Gestaltung von Qualitätsmanagementprozessen mitzuwirken. Mit einem familiären und wertschätzenden Arbeitsklima, attraktiven Rahmenbedingungen wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsangeboten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Die enge Zusammenarbeit mit internationalen Standorten und die strategische Schlüsselrolle im Wachstumsmarkt der digitalen Infrastruktur bieten zudem hervorragende Perspektiven für eine langfristige Karriere.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Qualitätsmanagment (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt Unternehmen an, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt bei uns – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Qualitätsmanagment (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MP vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Das Maschinenbauunternehmen legt großen Wert auf Innovation und Qualität. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Qualitätsmanagementsysteme implementiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur ISO-Norm
Sei bereit, Fragen zu den ISO 9001 und idealerweise auch zur ISO 14001 zu beantworten. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in diesen Normen und überlege, wie du diese Kenntnisse in die Praxis umsetzen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um Qualitätsstandards zu fördern und Probleme zu lösen.
