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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere SPS-Steuerungssysteme für Maschinen und Produktionsprozesse.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das technische Lösungen für die Industrie bereitstellt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Gelegentliche Dienstreisen sind Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Das Unternehmen entwickelt und implementiert technische Lösungen zur Steuerung und Optimierung von Maschinen, Produktionsprozessen und Industrieanlagen. Es bietet Dienstleistungen wie SPS-Programmierung, Robotik, Antriebstechnik und industrielle Netzwerktechnik an, um Effizienz, Produktivität und Qualität in verschiedenen Branchen zu steigern.
- Entwicklung, Programmierung und Optimierung von Steuerungssystemen mit SPS (z. B. Siemens S7, Beckhoff, Allen-Bradley)
- Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen sowohl intern als auch beim Kunden vor Ort
- Dokumentation der Steuerungssoftware und Erstellung technischer Unterlagen
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Konstruktion, Elektrotechnik und Projektmanagement
- Schulung und Unterstützung von Kunden und Servicetechnikern
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z. B. TIA Portal, STEP 7, Codesys). Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien.
SPS-Programmierer/-in (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: MP
Kontaktperson:
MP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS-Programmierer/-in (m/w/d) Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Automatisierungstechnik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit SPS-Programmierung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der SPS-Technologie. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt, z.B. neue Softwareversionen oder innovative Ansätze in der Automatisierungstechnik.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit SPS-Systemen und spezifischen Programmiertools wie TIA Portal oder STEP 7 klar und präzise erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer/-in (m/w/d) Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine SPS-Kenntnisse: Hebe deine Erfahrungen in der SPS-Programmierung hervor, insbesondere mit Systemen wie Siemens S7 oder Beckhoff. Nenne konkrete Projekte oder Erfolge, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Dokumentation und technische Unterlagen: Erwähne deine Erfahrung in der Dokumentation von Steuerungssoftware und der Erstellung technischer Unterlagen. Dies zeigt deine Fähigkeit, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MP vorbereitest
✨Kenntnis der SPS-Programmierung
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Systemen wie Siemens S7 oder Beckhoff, gut präsentieren kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen und Erfolge in der Programmierung zeigen.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Steuerungssysteme und Automatisierungstechnik beziehen. Zeige dein Verständnis für die Funktionsweise von Maschinen und Produktionsprozessen, um dein Fachwissen zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du in der Vergangenheit mit Konstruktion, Elektrotechnik und Projektmanagement zusammengearbeitet hast.
✨Bereitschaft zur Weiterbildung zeigen
Das Unternehmen bietet individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige deine Motivation zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung und nenne spezifische Bereiche, in denen du dich verbessern möchtest.
