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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere SPS-Steuerungssysteme für Maschinen und Produktionsprozesse.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das technische Lösungen für die Industrie bereitstellt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Gelegentliche Dienstreisen sind Teil des Jobs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Das Unternehmen entwickelt und implementiert technische Lösungen zur Steuerung und Optimierung von Maschinen, Produktionsprozessen und Industrieanlagen. Es bietet Dienstleistungen wie SPS-Programmierung, Robotik, Antriebstechnik und industrielle Netzwerktechnik an, um Effizienz, Produktivität und Qualität in verschiedenen Branchen zu steigern.
Aufgaben:
- Entwicklung, Programmierung und Optimierung von Steuerungssystemen mit SPS (z. B. Siemens S7, Beckhoff, Allen-Bradley)
- Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen sowohl intern als auch beim Kunden vor Ort
- Dokumentation der Steuerungssoftware und Erstellung technischer Unterlagen
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Konstruktion, Elektrotechnik und Projektmanagement
- Schulung und Unterstützung von Kunden und Servicetechnikern
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z. B. TIA Portal, STEP 7, Codesys)
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien
SPS-Programmierer in Vollzeit gesucht! Arbeitgeber: MP
Kontaktperson:
MP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS-Programmierer in Vollzeit gesucht!
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Automatisierungstechnik zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit SPS-Programmierung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der SPS-Technologie. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit SPS-Programmiersprachen wie Siemens S7 oder Beckhoff klar und präzise erklären kannst, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies kann deine Eignung für die Position unterstreichen und deine sozialen Fähigkeiten hervorheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer in Vollzeit gesucht!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Mechatronik. Hebe relevante Erfahrungen in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens S7 oder TIA Portal, hervor.
Technische Fähigkeiten betonen: Liste spezifische technische Fähigkeiten auf, die für die Stelle relevant sind, wie Kenntnisse in Robotik, Antriebstechnik und industrieller Netzwerktechnik. Zeige, dass du mit den gängigen Programmiertools vertraut bist.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Optimierung von Maschinen und Produktionsprozessen beitragen können.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen zu deiner Erfahrung in der SPS-Programmierung und zur Zusammenarbeit mit internen Abteilungen gestellt werden könnten. Bereite klare und prägnante Antworten vor, um im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MP vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens S7, Beckhoff und Allen-Bradley, gut im Kopf hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten.
✨Projekte und Erfahrungen teilen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Programmierung und Optimierung von Steuerungssystemen zeigen. Dies kann helfen, deine praktischen Kenntnisse zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder interdisziplinäre Zusammenarbeit parat haben. Zeige, wie du zur Effizienz und Produktivität beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Weiterbildungsmöglichkeiten und den Entwicklungsperspektiven stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Karriere interessiert bist.
