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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Investmentteam bei Fonds- und Marktanalysen sowie der Erstellung von Präsentationen.
- Arbeitgeber: Munich Private Equity Partners – ein führender Spezialist für Private-Equity-Fonds.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, modernes Team und spannende Karriereperspektiven.
- Andere Informationen: Vollständige Präsenz vor Ort in Oberhaching ab Juli 2026 für mindestens 6 Monate.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in die Welt der Private Equity und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Laufendes wirtschaftswissenschaftliches Studium und erste Erfahrungen im Finanzbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Ihre Aufgaben
- Als Teil des Investmentteams unterstützt du dieses bei Fonds- und Marktanalysen in ihrer täglichen Arbeit.
- Erfassung und Auswertung der Quartalsberichte unserer weltweiten Private-Equity-Fonds.
- Erstellung und Aktualisierung von Präsentationen in deutscher und englischer Sprache.
- Gemeinsam mit dem Team arbeitest du daran, unsere ehrgeizigen Ziele zu erreichen.
- Pflege der Datenbank gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
Die Position wird vollständig vor Ort an unserem Standort in Oberhaching ausgeübt. Wir suchen dich ab Juli 2026 für mindestens 6 Monate!
Ihr Profil
- Du befindest dich im laufenden wirtschaftswissenschaftlichen Studium oder vergleichbar.
- Erste Erfahrung im Bereich Corporate Finance, Private Equity oder Auditing durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen.
- Schnelle Auffassungsgabe, unternehmerisches Denken und Kommunikationsstärke.
Warum wir?
- Attraktive Vergütung.
- Modernes, internationales Team mit flacher Entscheidungshierarchie.
- Spannende Karriereperspektiven und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch eine starke Vernetzung zu den verschiedenen Bereichen unserer Unternehmensgruppe.
Ansprechpartner:in
Natalia Glischinski
HR Managerin
Über uns
Munich Private Equity Partners (MPEP) ist ein Spezialist für Private-Equity-Fonds-Investitionen im Lower Mid-Market Buyout Segment und betreut ein Vermögen von 2,7 Mrd. Euro. Das Produktangebot für institutionelle Investoren besteht aus sorgfältig ausgewählten Dachfonds-Portfolios mit ausschließlichem Fokus auf Primary-Buyout-Fonds in Europa und Nordamerika. Seit der Gründung im Jahr 2011 hat MPEP mehr als 100 Buyout Fonds-Investments getätigt, von denen 95 Prozent deutlich überzeichnet waren. MPEP unterhält Büros in München und in Luxemburg.
Werkstudent Portfolio Management / Working Student Private Equity (w/m/d)* Arbeitgeber: MPEP
Kontaktperson:
MPEP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Portfolio Management / Working Student Private Equity (w/m/d)*
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Werkstudentenstellen – manchmal gibt es mehr Möglichkeiten, als du denkst!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Private Equity und Corporate Finance am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Portfolio Management / Working Student Private Equity (w/m/d)*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Stell sicher, dass du deine Bewerbung auf die Stelle zuschneidest. Gehe auf die spezifischen Anforderungen im Jobangebot ein und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Korrekturlesen nicht vergessen: Nichts ist ärgerlicher als Tippfehler oder grammatikalische Fehler. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. So hinterlässt du einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist sicher, dass wir deine Unterlagen erhalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MPEP vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den Grundlagen des Private Equity und der aktuellen Markttrends vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse oder Präsentation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Da die Position sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, übe, deine Antworten in beiden Sprachen klar und präzise zu formulieren. Das zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch deine Fähigkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie der kontinuierliche Verbesserungsprozess konkret aussieht.