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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Innen- und Außenräume mit Wärmedämmung und kreativen Anstrichen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Tolle Chancen auf Übernahme und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und arbeite an abwechslungsreichen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Maler oder Wärmedämmer, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Aussenanstriche
- Wärmedämmung
- Verspachtelung
- Fassadenanstrich und -restaurierung
- Innenarbeiten
- Tapezieren
- Trockenbau und Verputzen
- Untergrundarbeiten und Grundierungen
- Lackierarbeiten
Ihr Profil:
- Kenntnisse von Farben, Lacken und anderen Materialien für Maler
- abgeschlossene Berufsausbildung als Maler- oder Lackierer (m/w/d) oder Wärmedämmer (m/w/d)
- Belastbarkeit
- Teamfähigkeit
Wir bieten:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Chance auf Übernahme
- vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben
- eine Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der es Spaß macht, eigene Ideen und Engagement mit einzubringen
Wärmedämmer (m/w/d) Arbeitgeber: MPM Modestia Personalmanagement
Kontaktperson:
MPM Modestia Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wärmedämmer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und motiviert.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wärmedämmer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu uns passen, also sei authentisch und zeig, wer du bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Maler- und Lackiererbereich. Welche Projekte hast du gemacht? Was kannst du besonders gut? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MPM Modestia Personalmanagement vorbereitest
✨Mach dich mit den Materialien vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Farben, Lacke und Dämmmaterialien, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte hast und wie sie sich auf die Qualität deiner Arbeit auswirken.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Aufgaben, die du in der Vergangenheit erfolgreich gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen als Wärmedämmer zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach der Unternehmenskultur.