Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d)
Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d)

Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d)

Freiburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und entwickle innovative Kälte- und Klimasysteme.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Kälte- und Klimatechnik.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und interne Karrierewege in einem stabilen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kälte- und Klimatechnik in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauermeister/in oder Techniker/in Kältetechnik.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, international tätiges Familienunternehmen im Bereich Kälte- und Klimatechnik mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 950 Mitarbeitenden. Werte wie Verantwortung, langfristige Zusammenarbeit und Mitarbeiterorientierung stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur.

Aufgaben

  • Technische Beratung und Vertrieb der Produkte und Systemlösungen
  • Erstellung, Auslegung und Nachverfolgung von Angeboten
  • Fachliche Produkt- und Projektberatung der Kunden
  • Auftragsabwicklung von der Angebotserstellung bis zur Auslieferung
  • Betreuung und langfristiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen

Profil

  • Abgeschlossene Qualifikation als Kälteanlagenbauermeister/in oder staatlich geprüfte/r Techniker/in Kältetechnik
  • Auch qualifizierte Fachkräfte aus dem Bereich Kälte- und Klimatechnik sind herzlich willkommen
  • Sehr gute Kenntnisse im Anlagenbau für gewerbliche und industrielle Anwendungen
  • Erfahrung in der technischen Bewertung, Planung und Auslegung von Kälte- und Klimaanlagen
  • Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen und projektspezifischen Anforderungen
  • Strukturierte, eigenständige und praxisorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Familienunternehmen
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit langfristiger Perspektive
  • Dank eines bundesweiten Standortnetzwerks bieten sich neben Hannover und Stuttgart auch Einsatzmöglichkeiten an weiteren Niederlassungen
  • Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karrierewege
  • Faire Vergütung und Zusatzleistungen

Kontakt

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann treten Sie mit uns in Kontakt. Wir gleichen mit Ihnen die speziellen Anforderungen dieser Herausforderung mit Ihren individuellen Fähigkeiten, Erfahrungen und Zielen ab. Daraus entwickeln wir gemeinsam Strategien zum weiteren Vorgehen.

Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: mposition

Unser Auftraggeber ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Familienunternehmen bietet, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur mit langfristiger Perspektive. Mit über 70 Jahren Erfahrung und einem bundesweiten Standortnetzwerk ermöglicht das Unternehmen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karrierewege, die es den Mitarbeitenden erlauben, ihre Fähigkeiten optimal einzubringen und auszubauen.
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Kontaktperson:

mposition HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Kälte- und Klimatechnik ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d)

Technische Beratung
Vertrieb von Produkten und Systemlösungen
Angebotserstellung und Nachverfolgung
Fachliche Produkt- und Projektberatung
Auftragsabwicklung
Kundenbeziehungsmanagement
Kenntnisse im Anlagenbau
Technische Bewertung und Planung
Auslegung von Kälte- und Klimaanlagen
Umgang mit technischen Unterlagen
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenständigkeit
Praxisorientierung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Kälte- und Klimatechnik. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und wie du ins Team passen könntest.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mposition vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Familienunternehmens. Zeige im Interview, dass du die Verantwortung und langfristige Zusammenarbeit schätzt, die für sie wichtig sind.

Bereite technische Fragen vor

Da es um Kälte- und Klimatechnik geht, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse im Anlagenbau und in der Planung von Kälte- und Klimaanlagen verdeutlichen.

Kundenorientierung betonen

Da die Betreuung und der Ausbau von Kundenbeziehungen wichtig sind, solltest du im Interview konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kunden beraten und betreut hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur, um mehr über die langfristige Perspektive zu erfahren.

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