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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Beratung und Vertrieb von Kälte- und Klimaanlagen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in der Kältetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und interne Karrierewege in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kältetechnik in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation als Kälteanlagenbauermeister/in oder Techniker/in.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Unser Auftraggeber ist ein etabliertes, international tätiges Familienunternehmen im Bereich Kälte- und Klimatechnik mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 950 Mitarbeitenden. Werte wie Verantwortung, langfristige Zusammenarbeit und Mitarbeiterorientierung stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur.
Aufgaben
- Technische Beratung und Vertrieb der Produkte und Systemlösungen
- Erstellung, Auslegung und Nachverfolgung von Angeboten
- Fachliche Produkt- und Projektberatung der Kunden
- Auftragsabwicklung von der Angebotserstellung bis zur Auslieferung
- Betreuung und langfristiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
Profil
- Abgeschlossene Qualifikation als Kälteanlagenbauermeister/in oder staatlich geprüfte/r Techniker/in Kältetechnik
- Auch qualifizierte Fachkräfte aus dem Bereich Kälte- und Klimatechnik sind herzlich willkommen
- Sehr gute Kenntnisse im Anlagenbau für gewerbliche und industrielle Anwendungen
- Erfahrung in der technischen Bewertung, Planung und Auslegung von Kälte- und Klimaanlagen
- Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen und projektspezifischen Anforderungen
- Strukturierte, eigenständige und praxisorientierte Arbeitsweise
Wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Familienunternehmen
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit langfristiger Perspektive
- Dank eines bundesweiten Standortnetzwerks bieten sich neben Hannover und Stuttgart auch Einsatzmöglichkeiten an weiteren Niederlassungen
- Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karrierewege
- Faire Vergütung und Zusatzleistungen
Kontakt
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann treten Sie mit uns in Kontakt. Wir gleichen mit Ihnen die speziellen Anforderungen dieser Herausforderung mit Ihren individuellen Fähigkeiten, Erfahrungen und Zielen ab. Daraus entwickeln wir gemeinsam Strategien zum weiteren Vorgehen.
Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d) - mposition Arbeitgeber: mposition
Kontaktperson:
mposition HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d) - mposition
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Kälte- und Klimatechnik zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für Kälte- und Klimatechnik!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Position finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kälteanlagenbauer-Meister oder Kälte-Klima-Techniker (m/w/d) - mposition
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Kälte- und Klimatechnik zu tun haben. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mposition vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Familienunternehmens. Zeige im Interview, dass du die Verantwortung und langfristige Zusammenarbeit schätzt, die ihnen wichtig sind.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu Kälte- und Klimaanlagen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse im Anlagenbau und in der technischen Bewertung unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Betreuung und der Ausbau von Kundenbeziehungen wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige Interesse an den Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen. Frage nach internen Karrierewegen und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.