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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Fahrstunden und theoretischen Unterricht für verschiedene Führerscheinklassen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine moderne Fahrschule in Berlin und Bremen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Tankgutscheine, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die nächste Generation von Fahrern.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Fahrlehrer der Klassen BE, CE und idealerweise DE sein.
- Andere Informationen: Wir unterstützen dich bei der Weiterbildung zur Führung einer Fahrschule.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für unsere Standorte Berlin und Bremen jeweils einen Fahrschulleiter.
Aufgaben
Durchführen von Fahrstunden und theoretischen Unterricht in den Klassen B, C, CE, D und DE.
Qualifikation
Fahrlehrer der Klassen BE, CE und wünschenswert auch DE. Lehrgang zur Führung einer Fahrschule nach FahrlG kann von uns übernommen werden.
Benefits
Tankgutschein, Mitnahme des Fahrschulwagens, Gesundheitsförderung, Gleitzeit, Bürotag in der Woche auch als Homeoffice möglich.
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Qualifikationen).
#J-18808-Ljbffr
Fahrschulleiter/in (m/w/d) Arbeitgeber: MQL-Bildung
Kontaktperson:
MQL-Bildung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fahrschulleiter/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit anderen Fahrlehrern oder Fahrschulinhabern, um Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oftmals werden Positionen intern besetzt, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Vorteile der Fahrschulen in Berlin und Bremen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Besonderheiten der jeweiligen Standorte kennst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung einer Fahrschule vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung von Fahrern! Teile deine Vision, wie du die Fahrschule weiterentwickeln möchtest und welche innovativen Ansätze du einbringen kannst, um den Unterricht spannender zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrschulleiter/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Fahrschule und ihre Standorte in Berlin und Bremen. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Fahrschulleiters.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Nachweise deiner Qualifikationen als Fahrlehrer der Klassen BE, CE und eventuell DE. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Fahren und das Unterrichten darlegst. Betone deine Erfahrungen und wie du zur Weiterentwicklung der Fahrschule beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MQL-Bildung vorbereitest
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Position des Fahrschulleiters sowohl theoretische als auch praktische Aspekte umfasst, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Fahrlehrerfahrung und Unterrichtsmethoden betreffen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das FahrlG
Informiere dich über das FahrlG und die relevanten Vorschriften für Fahrschulen. Zeige im Interview, dass du mit den gesetzlichen Rahmenbedingungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Als Fahrschulleiter wirst du ein Team führen. Bereite Beispiele vor, die deine Führungsfähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Mitarbeitern zeigen. Diskutiere, wie du ein positives Lernumfeld schaffen kannst.
✨Fragen zu den Benefits
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den angebotenen Benefits zu stellen, wie z.B. dem Tankgutschein oder der Möglichkeit von Homeoffice. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.