Auf einen Blick
- Aufgaben: Betrieb und Wartung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen in Freiburg.
- Unternehmen: Freiburger Verkehrs AG – ein wichtiger Akteur im öffentlichen Nahverkehr.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Fahrradzuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Gehaltsstruktur und Sportangebote für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Lebensqualität in Freiburg mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker und handwerkliches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37000 - 47000 € pro Jahr.
Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik – Vollzeit, unbefristet. Die Freiburger Verkehrs AG leistet in der zukunftsorientierten Branche des Öffentlichen Nahverkehrs einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebens- und Umweltqualität in und um Freiburg. Wir suchen Verstärkung für unser Team in der Haustechnik.
Aufgabengebiet:
- Betrieb, Inspektion, Wartung und Instandhaltung von haustechnischen Anlagen (Heizung, Lüftung, Sanitär, Klima, Waschwasseraufbereitung, Ölabscheider, Sprinkleranlagen) auf den Betriebshöfen sowie Gebäude im Liniennetz der Stadt Freiburg
- Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen
- Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten
- Anlagendokumentation
- Unterweisen und Anleiten von Fremdfirmen
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit den Bereichen Elektrotechnik und Gebäudeinstandhaltung
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach erfolgter Einarbeitung
Erwartungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) Heizung, Lüftung und Sanitär oder eine vergleichbare, abgeschlossene Ausbildung
- PKW-Führerschein
- Berufserfahrung in der Haustechnik, handwerkliches Geschick und idealerweise fachübergreifendes Grundverständnis
- Kenntnisse der Mess- und Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR) sowie EDV-Kenntnisse im Umgang mit Gebäudeleittechnik von Vorteil
- Selbstständige Arbeitsweise, hohe persönliche Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative
- Kommunikationsstärke und Teamgeist
Wir bieten:
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradzuschuss und Jobrad
- Kantine
- Sport- und Fitnessangebote (Hansefit)
- Tarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vergünstigte ÖPNV-Tickets
- Weiterbildung
Standort: Freiburg im Breisgau
Gehalt: 37000 EUR – 47000 EUR (jährlich)
Die Bewerbungsfrist endet am. Bewerbung erfolgt über unser Online-Bewerbungsportal.
Anlagenmechaniker (m/w/d) Heizung, Lüftung und Sanitär Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
Die Freiburger Verkehrs AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Anstellung als Anlagenmechaniker (m/w/d) in einem zukunftsorientierten Umfeld bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die Lebensqualität in Freiburg zeigt. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz in einer Stadt, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Anlagenmechaniker (m/w/d) Heizung, Lüftung und Sanitär erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und schau dir deren Karriereseiten an. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Wer weiß, vielleicht erfährst du so von einer tollen Stelle!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen – das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anlagenmechaniker (m/w/d) Heizung, Lüftung und Sanitär mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Anlagenmechaniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Haustechnik. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem handwerklichen Geschick.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich online!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal einzureichen. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Grundlagen vertraut
Stelle sicher, dass du die grundlegenden Konzepte der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik gut verstehst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Branche, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich Projekte abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Stelle auch die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie wichtig dir Kommunikation ist und wie du Konflikte konstruktiv löst.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.
