Berater:in Restrukturierung & Transformation (m/w/d)

Berater:in Restrukturierung & Transformation (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite Unternehmen durch Krisen und gestalte ihre Zukunft mit einem interdisziplinären Team.
  • Unternehmen: Innovatives Beratungsunternehmen in München mit einem ganzheitlichen Ansatz.
  • Vorteile: Hybrides Arbeiten, regelmäßige Reflexion im Team und langfristige Perspektiven.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Entwickle dich fachlich und persönlich weiter und übernehme früh Verantwortung.
  • Qualifikationen: Interesse an Restrukturierung, Transformation oder erste Erfahrungen in diesen Bereichen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir begleiten Unternehmen durch die anspruchsvollsten Phasen ihres Bestehens: Die Unternehmenskrise. Als interdisziplinäres Öko-Partnersystem aus Betriebswirtschaftlern, Juristen, Psychologen und Ingenieuren denken wir Restrukturierung ganzheitlich – wirtschaftlich, rechtlich, organisatorisch und menschlich und schaffen für unsere Mandanten wieder eine Perspektive. Denn wir sind überzeugt: Restrukturierung ist notwendig. Transformation entscheidend. Beides. Durchdacht.

Unsere Kompetenz- und Leistungsfelder reichen von der leistungswirtschaftlichen und finanziellen Restrukturierung über die Transformation von Geschäftsfeldern und Organisationen unter Würdigung von Mensch und Kultur bis hin zur umfassenden Begleitung von Eigenverwaltungs- und StaRuG-Verfahren. Dabei verbinden wir insolvenz- und sanierungsrechtliche Expertise mit betriebswirtschaftlicher Restrukturierungskompetenz und Transformationsfähigkeiten – bei Bedarf ergänzt um spannende Distressed M&A-Transaktionen. Transformation, Restrukturierung und Recht. Aus einer Hand.

Das macht uns besonders – und schafft für Dich vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten. Bei uns arbeitest Du nicht in Silos. Egal, aus welchem fachlichen Hintergrund oder Kompetenzfeld Du kommst – bei uns lernst und gestaltest Du Restrukturierung im Rahmen unseres 360°-Ansatzes „beyond restructuring“. Du übernimmst früh Projektverantwortung, entwickelst Dich fachlich wie persönlich weiter und findest die Aufgaben und Herausforderungen, die wirklich zu Deinen Stärken und Zielen passen.

Wir suchen bewusst keine „klassischen Lebensläufe auf klassische Stellenanzeigen“. Wir suchen Menschen, die sich in unserem Ansatz, unseren Themen und unserer Haltung - beschrieben im obigen Arbeitsspektrum - wiederfinden. Menschen, die Unternehmen in schwierigen Situationen nicht nur beraten, sondern gemeinsam im Team und mit unseren Mandanten deren Zukunftsfähigkeit gestalten wollen.

Ob Du bereits erste berufliche Erfahrungen im Umfeld Restrukturierung, Transformation, Sanierung, Insolvenz, Recht oder Finance gesammelt hast oder als Hochschulabsolvent:in – beispielsweise der Betriebswirtschaft oder des Wirtschaftsrechts – den Einstieg in dieses besondere Umfeld suchst: Wenn Du Dich in unserem 360°-Ansatz wiederfindest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Arbeitsort ist im Herzen von München mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten und einer Kultur regelmäßiger interdisziplinärer Reflexion unserer Mandate und Projekte auf Augenhöhe im Team. Wir fördern ausdrücklich Lernen. Und wenn Du möchtest: eine langfristige Perspektive. Gemeinsame Erfolge honorieren wir zusätzlich.

Berater:in Restrukturierung & Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH

Als Arbeitgeber im Herzen Münchens bieten wir eine dynamische und interdisziplinäre Arbeitsumgebung, in der Du frühzeitig Verantwortung übernimmst und Deine fachlichen sowie persönlichen Fähigkeiten weiterentwickeln kannst. Unsere Kultur fördert regelmäßige Reflexion und Zusammenarbeit auf Augenhöhe, während wir Dir durch hybride Arbeitsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven ein ausgewogenes Arbeitsleben ermöglichen. Bei uns findest Du nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Zukunft von Unternehmen in Krisensituationen mitzugestalten.

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Kontaktdaten:

MR Jobfinder GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater:in Restrukturierung & Transformation (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur die typischen Fragen übst, sondern auch deine eigenen Fragen an das Unternehmen vorbereitest. Zeig, dass du wirklich an der Position interessiert bist und verstehe, wie du zum Team beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Engagement!

Tipp Nummer 4

Reflektiere deine bisherigen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Herausforderungen gemeistert hast – das macht dich für uns als Berater:in besonders attraktiv.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater:in Restrukturierung & Transformation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Restrukturierungskompetenz
Transformationsfähigkeiten
Betriebswirtschaftliches Wissen
Rechtskenntnisse im Insolvenz- und Sanierungsrecht
Projektverantwortung
Teamarbeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wir suchen keine klassischen Lebensläufe, sondern Menschen, die zu unserem Ansatz passen. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Verstehe unser 360°-Ansatz:Mach dich mit unserem ganzheitlichen Ansatz zur Restrukturierung vertraut. Erkläre in deiner Bewerbung, wie du diesen Ansatz in deiner bisherigen Erfahrung oder deinem Studium angewendet hast.

Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardanschreiben! Gehe konkret auf die Herausforderungen ein, die wir in der Stellenbeschreibung angesprochen haben, und zeige, wie du dazu beitragen kannst, Lösungen zu finden.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet

Verstehe den 360°-Ansatz

Mach dich mit dem 360°-Ansatz des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diesen Ansatz in deinen bisherigen Erfahrungen oder deinem Studium angewendet hast. Zeige im Interview, dass du die ganzheitliche Sichtweise der Restrukturierung und Transformation verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Herausforderungen gemeistert hast, die mit Restrukturierung oder Transformation zu tun hatten. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Zeige Teamgeist

Da das Unternehmen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Geschichten vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.