Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Filialen und sorge für höchste Qualitätsstandards.
- Unternehmen: Familiengeführte Bäckerei mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Moderne Ausstattung und individuelle Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag in unseren Filialen und motiviere dein Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf oder Gastronomie und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
- Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d)
- Bäckerhaus Veit Gmb H Bempflingen 10.07.2026
Für unsere mittelständische Familienbäckerei suchen wir zeitnah Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d)
Sie sind gerne unterwegs, behalten den Überblick und verstehen es, Menschen zu motivieren?
Sie packen selbst mit an, wenn Unterstützung benötigt wird, und sorgen dafür, dass unsere Qualitäts- und Hygienestandards in den Filialen gelebt werden?
Dann kommen Sie ins Team von Bäckerhaus Veit.
- Aufgaben
- Betreuung und regelmäßige Besuche unserer Filialen im Raum Nürtingen, Reutlingen, Tübingen und Stuttgart
- Sicherstellen, dass Unternehmensstandards, Arbeitsabläufe und Hygienevorschriften eingehalten werden
- Ansprechpartner für unsere Teams in den Filialen sein
- Begleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter: innen vor Ort
- Durchführung von Filialkontrollen und Dokumentation der Ergebnisse
- Unterstützung der Filialteams bei personellen Engpässen oder besonderen Herausforderungen
- Bereitschaft zu Wochenendeinsätzen im Wechsel mit den Kollegen
- Erfahrung im Verkauf, Gastronomie oder Filialmanagement
- Freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit mit den Kolleg: innen
- Selbstständige und praktische Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B
- Freude daran, unterwegs zu sein und täglich neue Aufgaben zu lösen
Das erwartet Sie
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten, familiengeführten Unternehmen
- Ein abwechslungsreicher Job mit kurzen Entscheidungswegen
- Firmenfahrzeug sowie moderne Ausstattung (Laptop, i Pad und Smartphone)
- Arbeitszeit in Absprache, Wochenendeinsätze im Wechsel mit den Kollegen
- Job Rad-Leasing und vieles mehr
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitregelung
- Mitarbeiterrabatte
- Vermögenswirksame Leistungen
- Individuelle Einarbeitung
- Zuschuss zu Kita- oder Hortgebühren
- Familienfreundlich
- Mensa / Küche
- Fortbildung
- Ergonomischer Arbeitsplatz
Bewerben Sie sich jetzt!
Sie müssen nicht alles perfekt können — wichtig ist, dass Sie anpacken, mitdenken und gut mit Menschen umgehen können. Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen.
Möchten Sie erfahren, wie viel Sie in diesem Job verdienen können?
- Pendelzeit berechnen
- Weidachstraße 8, 72658 Bempflingen
Die Karte wird von Open Street Map bereit gestellt. Mit dem Laden der Karte stimmen sie der zu.
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Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
WES Green bietet als Arbeitgeber eine spannende und vielseitige Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien, die aktiv zur Energiewende beiträgt. Mit einem familiären Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem garantieren wir faire Arbeitsbedingungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Föhren und Waldlaubersheim macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von MR Jobfinder GmbH zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von MR Jobfinder GmbH, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie MR Jobfinder GmbH besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bezirksleiter / Filialbetreuer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit MR Jobfinder GmbH das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von MR Jobfinder GmbH widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei MR Jobfinder GmbH verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die MR Jobfinder GmbH vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
