Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Content-Strategien und baue digitale Communities auf.
- Unternehmen: Führende Möbel-Einkaufsverbundgruppe mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Home-Office und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen und vielen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte Markenidentität und arbeite mit modernen Tools und KI.
- Qualifikationen: Erfahrung in Content Marketing, Social Media und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
in Voll- und Teilzeit, unbefristet Bielefeld
Um gemeinsam weiter zu wachsen und uns der Herausforderungen von morgen anzunehmen, suchen wir Dich in Voll- oder Teilzeit, unbefristet, für unseren Standort Bielefeld als Content Manager (m/w/d). Wir sind eine der führenden Möbel‑Einkaufsverbundgruppen für den mittelständischen Möbel‑ und Küchenfachhandel in Europa. Was vor über 60 Jahren als Einkaufsgemeinschaft begann, hat sich zu einem Unternehmen entwickelt, das nicht nur erstklassige Einkaufskonditionen für alle Möbel‑Warengruppen bietet, sondern auch zahlreiche Services, um unsere Mitglieder optimal zu unterstützen. Mit rund 200 Einrichtungspartnern und über 400 Einrichtungshäusern europaweit erwirtschaften wir einen zentralregulierten Umsatz von ca. 1,3Mrd.Euro.
Deine Mission
Du sorgst dafür, dass unsere Marken über digitale Kanäle hinweg wahrgenommen, verstanden und geliebt werden. Mit strategischem Content stärkst du die Markenidentität, unterstützt unsere Kommunikations‑ und Verkaufsziele und baust nachhaltige digitale Communities auf.
Deine Aufgaben
- Content & Strategie: Entwicklung und Umsetzung kanalübergreifender Content‑Strategien sowie Redaktionsplanung für Social Media (Facebook, Instagram, TikTok), Blogs und Newsletter
- Storytelling & Kreation: Erstellung von zielgruppenrelevantem Content (Text, Bild, Video) und kreativen Kampagnenformaten
- Distribution & Performance: Steuerung von Paid Social (Meta), Auswertung relevanter KPIs und kontinuierliche Optimierung
- Kooperationen & Steuerung: Planung und Umsetzung von Influencer‑Kooperationen sowie Koordination externer Partner und Dienstleister
- Tools & Innovation: Einsatz moderner Tools (z.B. HubSpot, Speekly) und aktive Nutzung von KI im Content‑Prozess
- Markt & Entwicklung: Trend‑ und Wettbewerbsbeobachtung sowie Weiterentwicklung der Marken und Content‑Ansätze
Dein Profil
- mehrjährige Erfahrung in Content Marketing und Social Media sowie ein gutes Gespür für Marken, Zielgruppen und Tonalität
- Sicherheit in der Erstellung von Content (Text, Bild, idealerweise Video)
- Erfahrung mit relevanten Tools sowie ein datengetriebener Blick auf Performance und KPIs
- strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeit
- Interesse an Trends, Innovationen und dem Einsatz von KI
Wir bieten
- flexible Arbeitszeiten und Home‑Office‑Regelung;
- 30 Tage Urlaub + frei am Geburtstag;
- Raum für kreative Ideen und persönliche Weiterentwicklung;
- kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team;
- betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung;
- individuelle Fortbildungsmöglichkeiten;
- zusätzliche Benefits wie Dienstfahrrad und Mitarbeiterrabatte;
- moderne Arbeitsplätze sowie Parkplätze und E‑Ladestationen.
Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt eingestellt.
Content Manager (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
Als einer der führenden Möbel‑Einkaufsverbundgruppen in Europa bietet unser Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in Bielefeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub. Wir fördern kreative Ideen und persönliche Weiterentwicklung in einem kollegialen Team, während wir gleichzeitig eine betriebliche Altersvorsorge und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten anbieten, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Content Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur Bewerbungen verschicken, sondern auch aktiv Gespräche führen und Beziehungen aufbauen!
✨Sei kreativ bei deinem Auftritt!
Wenn du dich als Content Manager bewirbst, zeig uns deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio oder eine kleine Präsentation, die deine besten Arbeiten zeigt. Das hebt dich von anderen ab und zeigt, dass du wirklich für die Rolle brennst.
✨Bereite dich auf das Interview vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Content Marketing am besten präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele parat hast!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Content Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen eigenen Stil in die Bewerbung einfließen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle deine Geschichte!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Content Marketing und Social Media zu erzählen. Zeige, wie du mit kreativen Ideen und Strategien die Markenidentität stärken kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marke und ihre Werte genau zu verstehen. Schau dir die Social-Media-Kanäle an, analysiere den Content und überlege, wie du zur Markenidentität beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Erfolge im Content Marketing und Social Media relevant für die Position sind.
✨Zeige dein Gespür für Trends
Informiere dich über aktuelle Trends im Content Marketing und Social Media. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Strategien integrieren würdest, um die Markenidentität zu stärken und die Zielgruppe anzusprechen.
✨Frage nach den Tools und Prozessen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Tools und Prozesse zu erfahren, die das Unternehmen verwendet. Zeige dein Interesse an Innovationen und KI im Content-Prozess, und stelle Fragen, die dein Engagement und deine Neugierde unter Beweis stellen.
