Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktion und optimiere Prozesse für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: OBO Bettermann, Innovationsführer in der elektronischen Infrastruktur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Gehälter und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Feedbackkultur und Raum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und entwickle dein Team.
- Qualifikationen: Techniker/Meister oder Studium, Führungserfahrung und analytisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mehr als 4.200 Kolleginnen und Kollegen setzen sich weltweit dafür ein, dass OBO Bettermann als Innovationsführer für die elektronische Infrastruktur von Gebäuden und Anlagen erfolgreich bleibt und stetig weiterwächst. Mit über 30.000 Produkten in den Bereichen Industrie-, Gebäude- und Schutzinstallation sorgen wir rund um den Globus für den reibungslosen Fluss von Strom, Energie und Daten.
Mit OBO Bettermann Produktion gestalten, Menschen entwickeln und Zukunft sichern: Mit Führungsstärke, Weitblick und einem Gespür für effiziente Prozesse steuern Sie die Fertigung und schaffen die Voraussetzungen für einen reibungslosen Produktionsablauf. Sie optimieren Prozesse nach Lean-Management-Prinzipien, verantworten Budget- und Investitionsplanungen, fördern die kontinuierliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und sorgen dafür, dass Qualität, Wirtschaftlichkeit und Arbeitssicherheit jederzeit im Einklang stehen.
Ihre Aufgaben:- Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs unter Berücksichtigung betriebsinterner und gesetzlicher Vorgaben
- Überwachung der Bereitstellung von Material und Arbeitsmitteln am Arbeitsplatz entsprechend der Fertigungsaufträge sowie Klärung von Differenzen im Materialverbrauch
- Veranlassung von Sondermaßnahmen sowie Einleitung von Maßnahmen bei Prozessablaufstörungen
- Erstellung und Überwachung der Budget- und Investitionsplanung
- Anwendung und Durchführung von Lean Management (Verschwendungsreduzierung & Prozessoptimierung)
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden
- Förderung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden hinsichtlich Eigeninitiative, Verantwortung, Leistung, Zusammenarbeit, umwelt- und kostenbewusstes Handeln, Sicherheitsdenken
- Koordination, Steuerung und Delegation von Fachaufgaben unter Berücksichtigung betrieblicher Erfordernisse
- Durchführung von Arbeitsunterweisungen sowie Planung / Durchführung von Sicherheitsunterweisungen
- Mitwirkung bei Neueinstellungen, Umbesetzungen, Umgruppierungen und Entgeltanpassungen sowie Durchführung von Leistungsbeurteilungen
- Führung von Mitarbeitergesprächen zur Darstellung des Leistungsverhaltens sowie bei Fehlverhalten und ggf. Einleitung von Leistungsverbesserungs- oder disziplinarischen Maßnahmen
- Abgeschlossene Ausbildung im gewerblichen Bereich in Verbindung mit einer Weiterbildung zum Techniker/Meister oder ein abgeschlossenes Studium
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Vorerfahrung im Bereich Kunststoff wünschenswert
- Analytisches Denken, Kommunikations- und Methodenkompetenz wünschenswert
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
- Hands-on-Mentalität und selbstbewusstes Auftreten
- 30 Tage Urlaub sowie attraktive Gehaltsstruktur (Fixum und Prämie)
- 40-Stunden-Woche mit Zeiterfassung sowie flexibler Auf- und Abbau von Überstunden
- Sicherer Arbeitsplatz mit umfangreichen Sozialleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte
- Bike-Leasing, ergonomische Arbeitsplätze und vielfältige Gesundheitsangebote
- Ausreichend Raum für Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten
- Eine moderne offene Feedbackkultur mit regelmäßigen Jour Fixes
Fertigungsleiter Extrusion / Mischerei (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
WES Green bietet als Arbeitgeber eine spannende und vielseitige Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien, die aktiv zur Energiewende beiträgt. Mit einem familiären Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem garantieren wir faire Arbeitsbedingungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Föhren und Waldlaubersheim macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fertigungsleiter Extrusion / Mischerei (m/w/d) erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie MR Jobfinder GmbH vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei MR Jobfinder GmbH fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von MR Jobfinder GmbH zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei MR Jobfinder GmbH bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von MR Jobfinder GmbH und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fertigungsleiter Extrusion / Mischerei (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei MR Jobfinder GmbH interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei MR Jobfinder GmbH genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für MR Jobfinder GmbH besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
