Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege eine modulare Architektur für die globale Advantest-Umgebung.
- Unternehmen: Weltmarktführer in automatisierten Testsystemen der Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktives Gehalt und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation mit und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung als Data Architect und Kenntnisse in Datenmodellen und Governance.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen die spannenden Jobs, die für Pioniere gedacht sind.
Der Schwerpunkt liegt auf dem Aufbau und der Pflege einer integrierten, modularen Architektur für die globale Advantest-Umgebung, während eng mit Geschäfts- und technischen Partnern zusammengearbeitet wird, um vertrauenswürdige Datenprozesse und -modelle zu gestalten.
Verantwortlichkeiten- Als Berater fungieren, um effektiv mit Geschäftsanwendern, Partnern und Lieferanten zusammenzuarbeiten.
- Eine skalierbare, integrierte und modulare Architektur entwickeln und pflegen, um unser Advantest-Betriebsmodell zu stärken und zu verbessern.
- Ein Standardframework zur Visualisierung und Pflege unserer Unternehmensarchitektur, der Ist-Architektur, der Zielarchitektur sowie der verschiedenen Entwicklungsstufen entwickeln und implementieren.
- Sicherstellen, dass das Design neuer Lösungen in die Zielarchitektur passt und unsere ganzheitlichen End-to-End-Designprinzipien erreicht.
- Transformationsprojekte unterstützen, indem optimierte Datenmodelle in den Quellsystemen etabliert werden, das Datenmodell dokumentiert wird; auch gemeinsam mit dem Global Data Warehouse Team das Datenmodell im Data Warehouse steuern.
- Umfassende Strategien zur Verbesserung der Datenverwaltung entwickeln und implementieren, einschließlich der Datenbasis, des Datenmodells, der Datenintegration und der Datenqualität.
- Geschäftsanwender in Bezug auf Datenverantwortung schulen und eine datengestützte Kultur und Mentalität fördern.
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Mathematik, Wirtschaft, Informatik, Informationsmanagement oder vergleichbar.
- Signifikante Erfahrung als Data Architect in Transformationsprojekten in verschiedenen Prozessbereichen, wie Vertrieb / SADM, Betrieb und Lieferkettenmanagement, Personalwesen oder Finanzen.
- Gute Geschäfts- und Prozesskenntnisse, wie Prozesse und Daten E2E und unternehmensweit zusammenpassen.
- Solide Erfahrung mit Unternehmensarchitektur, Datenmodellierung und Governance-Rahmenwerken.
- Kenntnisse in TOGAF, Archimate, Sparks, Lean Six Sigma, BPMN2.0 oder ähnlichem sind entscheidend.
- Technische Expertise bezüglich Datenmodellen in Quellsystemen wie ERP, MRP, MES, PLM; Kenntnisse und Erfahrungen mit Microsoft Azure, Datenbankdesignentwicklung, Datenanalyse und Segmentierungstechniken; Programmierung (Python, XML oder ETL-Rahmenwerke).
- Exzellente Kommunikations- und Zusammenarbeitfähigkeiten in einem globalen Umfeld, Fähigkeit, technische Sprache in einfache Geschäftssprache zu übersetzen.
- Gute Englischkenntnisse sind ein Muss, schriftlich und mündlich; Deutsch oder Japanisch ist von Vorteil.
- Selbststarter mit analytischem Denkvermögen, Fähigkeit, in technische Details einzutauchen und gleichzeitig wichtige Geschäftspartner zu managen.
- Flexibilität: Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage plus optionale zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch ein außergewöhnlich attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing).
- Entwicklung: Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und Soft-Skill-Trainings, Sprachkurse und Wissenssitzungen.
- Fitness: Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) sowie Gesundheitstage.
- Sicherheit: Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsdeckung und Unterstützung in Notfällen.
Global Data Architect (m/f/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem attraktiven Bonusprogramm fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur und bietet zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch strukturierte Einarbeitungsprogramme und Schulungen. Zudem profitieren Sie von einem ergonomischen Arbeitsumfeld und umfassenden Gesundheitsangeboten, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Global Data Architect (m/f/d) erhalten könnten
✨Wende dich an die richtigen Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Daten-Projekte
Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.
✨Direkte Bewerbungen über unsere Seite
Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei MR Jobfinder GmbH zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Data Architect (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.
Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!
Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!
Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als Global Data Architect (m/f/d) bei MR Jobfinder GmbH gut geeignet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Bereite deine technischen Skills vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!
✨Verschaffe dir einen Überblick über Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!
✨Vorbereitung auf case studies
In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für MR Jobfinder GmbH entscheidend sein!
