Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Wohnbauprojekte in Freiburg und gestalte die Stadt aktiv mit.
- Unternehmen: Freiburger Stadtbau, führend im Wohnungsbau mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Sozialleistungen und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gestalte die Zukunft Freiburgs und profitiere von einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite an sozial- und ökologisch nachhaltigen Projekten.
- Qualifikationen: Studium der Architektur und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Overview
Sie möchten mit innovativen Projekten die Zukunft Freiburgs aktiv mitgestalten? Werden Sie Teil unseres Teams als Projektleiter Architekt (m/w/d) in Vollzeit.
- Freiburger
- Stadtbau
Verbund: Dachorganisation städtischer Immobilien- und Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Wohnen, Baden und Parken.
Als größte Wohnungsbaugesellschaft in Südbaden entwickeln wir seit über 100 Jahren lebenswerte Quartiere, stellen bezahlbaren Wohnraum bereit und verantworten große Neubau- und Sanierungsprojekte.
Wir suchen motivierte Mitarbeitende, die moderne, zukunftsorientierte Quartiere schaffen und Freiburg aktiv mitgestalten möchten.
Ihre Aufgabe ist die eigenverantwortliche Leitung von innovativen Wohnbauprojekten in Freiburg und Umgebung sowie die Bauherrenvertretung im Neubau und in der Modernisierung.
Sie sorgen für effiziente Prozessabläufe, die zuverlässige Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität und setzen gesetzliche, behördliche und firmeninterne Vorgaben durch.
Sie koordinieren externe Dienstleister (z.
Architekten, Ingenieure, Gutachter) und agieren als deren Ansprechperson während der Projekte.
Zusätzlich beteiligen Sie sich an projektübergreifenden Sonderaufgaben, z.
B. im Bereich Standardisierung.
- Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung von innovativen Wohnbauprojekten in Freiburg und Umgebung.
- Bauherrenvertretung im Bereich Neubau und Modernisierung.
- Gewährleistung effizienter Prozessabläufe und die Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität.
- Durchsetzung und Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und firmeninterner Richtlinien.
- Beauftragen und Steuern externer Dienstleister wie Architekten, Ingenieure oder Gutachter; Ansprechpartner im Projekt.
- Beteiligung an projektübergreifenden Sonderaufgaben (z. B. Standardisierung).
- Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Architektur oder vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement, im öffentlichen und privaten Baurecht sowie in HOAI und VOB.
- Umfassende praktische Erfahrung in sämtlichen HOAI-Leistungsphasen.
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Organisationsgeschick, auch bei komplexen Sachverhalten; selbständige Arbeitsweise.
- Digitale Affinität und Offenheit gegenüber modernen Projektmanagement-Tools und -Methoden.
- Idealerweise Erfahrung mit Holzbau und emissionsarmen Bauweisen.
- Wir bieten Ihnen
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem positiven, agilen Team.
- Kreatives Mitwirken an sozial- und ökologisch nachhaltigen, gesellschaftlich relevanten Aufgaben.
- Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
- Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (z. B. Job Ticket, Dienstradleasing, Hansefit).
- Hinweise zur Bewerbung
Die Vergütung erfolgt nach TVöD mit entsprechenden Sozialleistungen je nach persönlichen Voraussetzungen.
Fragen beantwortet das Team gern unter 0761 / 2105-214.
Bewerbungen senden Sie bitte per E-Mail an karriere@fsb-fr. de.
Weitere Infos unter www. freiburger-stadtbau. de.
Freiburger Stadtbau Gmb H — weitere Informationen unter http://www. freiburger-stadtbau. de
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter Architekt (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
WES Green bietet als Arbeitgeber eine spannende und vielseitige Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien, die aktiv zur Energiewende beiträgt. Mit einem familiären Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem garantieren wir faire Arbeitsbedingungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Föhren und Waldlaubersheim macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Architekt (m/w/d) erhalten könntest
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie MR Jobfinder GmbH. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Architekt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an MR Jobfinder GmbH klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.
