Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im HKL-Anlagenbau und berate unsere Kunden.
- Unternehmen: WISAG, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unterstützung für Kinder und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite an nachhaltigen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Heizungs-, Lüftungs- oder Kältetechnik und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Herausforderung bei uns
- Projektierung von Anfragen im HKL-Anlagenbau inkl. Kundenberatung
- Erstellung von Angeboten und Kalkulationen
- Modernisierungen und Energieoptimierung von Lüftungs- und Kälteanlagen
- Koordination von Nachunternehmern und Materialbeschaffung
- Koordination und Überwachung Ihrer Projekte unter technischen, terminlichen sowie kaufmännischen Gesichtspunkten
- Verantwortung für die Projektabrechnung, das Berichtswesen, die Qualität der Ausführung und die Wirtschaftlichkeit
Damit überzeugen Sie uns
- Erfahrung im Bereich Heizungs-, Lüftungs- bzw. Kältetechnik oder Versorgungstechnik
- Projekterfahrung in der Lüftungs-, Kälte- und Heizungstechnik
- Kenntnisse im Bereich Reinraum- oder Kältetechnik
- Kenntnisse in der Angebotserstellung
- Führerschein Klasse B
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Kunden- und Lösungsorientierung, strukturierte Arbeitsweise und Priorisierungsvermögen
Dafür bieten wir Ihnen
- Attraktives Gehaltspaket nach IG Metall-Tarif
- Jahressondervergütung
- Eine ordentliche Einarbeitung durch Ihr Team
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- Einen modernen Dienstwagen
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Akademie
- Firmeneigenes soziales Netzwerk
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z.B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote
Ansprechpartner
Nadine Gehl
Tel.: +49 40751999-143
Adresse
Klima Service GmbH, Steglitzer Straße 15, 21502 Geesthacht
www.wisag.de
Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.
Projektleiter (m/w/d) HKL-Anlagenbau Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
Die WISAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im HKL-Anlagenbau nicht nur ein attraktives Gehaltspaket nach IG Metall-Tarif bietet, sondern auch individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die hauseigene Akademie. Mit einem modernen Arbeitsumfeld in Geesthacht, 30 Tagen Urlaub und einem unbefristeten Arbeitsvertrag fördert das Unternehmen eine wertschätzende und inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und unterstützt. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem sozialen Netzwerk und einem Förderprogramm für ihre Kinder und Enkelkinder, was die Work-Life-Balance zusätzlich verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter (m/w/d) HKL-Anlagenbau erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei MR Jobfinder GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei MR Jobfinder GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) HKL-Anlagenbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an MR Jobfinder GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für MR Jobfinder GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
