Projektleitung (m/w/d) Akquisition im Spezialtiefbau

Projektleitung (m/w/d) Akquisition im Spezialtiefbau

Renchen Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Spezialtiefbau und berate unsere Kunden bei komplexen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Keller ist ein globales Unternehmen mit über 160 Jahren Erfahrung im Bauwesen.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Dienstwagen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Profitiere von einem Mentorenprogramm und globalen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung in Spezialtiefbauprojekten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

  • Projektleitung (m/w/d) Akquisition im Spezialtiefbau
  • Vollzeit • Hybrid • Schwarzwaldstraße 1, 77871 Renchen
  • Über Keller

Keller ist ein globales Unternehmen mit über 40 Ländern und 160 Jahren Erfahrung.

Wir sind Experten für geotechnische Lösungen und packen anspruchsvolle bautechnische Herausforderungen an.

  • Was Sie erwartet
  • Gestalten Sie aktiv den Ausbau unserer bestehenden Kompetenzen und die Erweiterung der Geschäftsaktivitäten in der Akquisition und Abwicklung von Baugruben und Gründungen im schweren Spezialtiefbau.
  • Beraten Sie unsere Kunden in der Projektakquisition und entwerfen sowie kalkulieren Sie wirtschaftliche Lösungen für komplexe Spezialtiefbauaufgaben.
  • Führen Sie Kundenbetreuung und Verhandlungsführung durch und begleiten Sie die Bauleitung bis zum erfolgreichen Projektabschluss.
  • Qualifikationen
  • Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (TU/TH/FH) mit fundierten Kenntnissen in Grundbau, Bodenmechanik und Statik.
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Kalkulation und Ausführung von Spezialtiefbauprojekten sowie vorzugsweise in der technischen Bearbeitung geotechnischer Bauvorhaben.
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie Verhandlungsgeschick bei der Realisierung von Bauprojekten.
  • Selbstständige Arbeitsweise, hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität.
  • Kommunikationsstärke, Kontaktfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team.

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunfts- und mitarbeiterorientierten Unternehmen.
  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Dienstwagen auch für private Nutzung und Gruppenunfallversicherung.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten.
  • Training‑on‑the‑job sowie interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Keller Academy).
  • Mentorenprogramm.
  • Globale und lokale Teamevents.
  • Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Fahrrad‑Leasing, Wellpass).

Gemäß unseren unternehmensweiten Werten „Fordern und Fördern“ handeln wir seit jeher nach dem Prinzip.

Bei Keller Grundbau können Sie Ihre individuellen Stärken voll einbringen, weiter ausbauen und von vielfältigen Trainings und Workshops profitieren.

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Kontaktdaten:

MR Jobfinder GmbH Recruiting-Team

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Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleitung (m/w/d) Akquisition im Spezialtiefbau erhalten könnten

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleitung (m/w/d) Akquisition im Spezialtiefbau mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kalkulation
Bauingenieurwesen
Grundbau
Bodenmechanik
Statik
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von MR Jobfinder GmbH auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei MR Jobfinder GmbH sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei MR Jobfinder GmbH zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.