Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und qualifiziere innovative Hardware für die Zukunftstechnologien IoT und 5G.
- Unternehmen: Weltmarktführer in automatisierten Testsystemen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktives Gehalt, Gesundheitsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Agiles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technologie von morgen und arbeite an spannenden Projekten im Halbleiterbereich.
- Qualifikationen: Bachelor in Ingenieurwesen, Erfahrung in Schaltungsentwicklung und gute Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Advantest – Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Ohne uns undenkbar. Als Weltmarktführer automatisierter Testsysteme in der Halbleiterindustrie gehen mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips zuerst durch unsere Hände. Unser Technologievorsprung gibt der Welt eine Antwort auf die Digitalisierung, unseren Kunden die Möglichkeit, Zukunft zu gestalten und dir spannende Jobs für Vorreiter.
Am Standort Böblingen bieten wir dir beides als R&D Hardware Qualifications Ingenieur (m/f/d).
Dein Verantwortungsbereich
- In unserer Entwicklungsabteilung arbeiten Sie als eine/r unserer ca. 80 Hardware Entwicklungsingenieure/innen in einem engagierten Team an der Weiterentwicklung und Qualifizierung der weltweit führenden Testplattform im Bereich „Halbleitertest“.
- Um den ständig steigenden Testanforderungen moderner integrierter Schaltungen gerecht zu werden, erweitern wir unsere Plattform stetig um neue Hardware-Module.
- Zur Verstärkung unseres Entwicklungsteams im Bereich digitaler und analoger Module suchen wir eine/n Systemtest Ingenieur.
- Die Stelle umfasst die Entwicklung, Inbetriebnahme und Charakterisierung neuer Systemelemente sowie die Durchführung und Bewertung von Qualifikationstests am Standort Böblingen.
- Sie arbeiten selbständig in einem agilen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
Dein Profil
- Bachelor of Engineering im Bereich HW (oder vergleichbar)
- Erfahrung in analoger oder digitaler Schaltungsentwicklung
- Gute Messtechnikkenntnisse und analytische Fähigkeiten
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Gute Zusammenarbeit und Kommunikationsfähigkeit im Team
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kenntnisse der Fertigungsabläufe von HW Schaltungen (gern zusätzlich)
- Programmiererfahrung in C sowie Kenntnisse im Programmieren von FPGAs (gern zusätzlich)
- Erfahrung mit CAD Tools für Simulation, Schaltplaneingabe und Layout (gern zusätzlich)
Unser Angebot
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung, Vertrauensarbeitszeit, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Auszeiten
- Leistung: Attraktives Jahresgehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form eines TOP-Bonusprogrammes sowie zahlreiche Zuschüsse, Vergünstigungen und Angebote (z. B. Fahrrad-Leasing)
- Entwicklung: Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, fachspezifische und Softskill‑Trainings, Sprachkurse und Knowledge Sessions
- Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Sport‑Events und -Aktionen (z. B. Global Challenge) oder auch Gesundheitstage
- Sicherheit: Attraktive betriebliche Altersvorsorge, breiter Versicherungsschutz und Unterstützung in Notsituationen
R&D Hardware Qualifications Ingenieur (m/f/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als R&D Hardware Qualifications Ingenieur (m/w/d) in Böblingen nicht nur die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Technologieentwicklung zu arbeiten, sondern auch ein flexibles und unterstützendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Sicherheit schätzt Advantest seine Mitarbeiter und fördert deren berufliches Wachstum in einer dynamischen Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so R&D Hardware Qualifications Ingenieur (m/f/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer Arbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Halbleiterindustrie und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um R&D Hardware Qualifications Ingenieur (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als R&D Hardware Qualifications Ingenieur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der analogen und digitalen Schaltungsentwicklung. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einbringst!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen auf eine schnelle Rückmeldung hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Trends in der Halbleiterindustrie vertraut, insbesondere mit IoT, 5G und KI. Zeige im Interview, dass du die Technologien, an denen Advantest arbeitet, verstehst und wie sie die Zukunft beeinflussen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der analogen und digitalen Schaltungsentwicklung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem engagierten Team ist, solltest du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit hervorheben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Kommunikationsfähigkeiten du mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im R&D-Bereich oder nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
