Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle das Finanzmanagementsystem und optimiere SAP S4/Hana-Prozesse.
- Unternehmen: Kooperationsprojekt mehrerer Hochschulen in Bayern mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, familienfreundlich, unbefristete Anstellung und gute Anbindung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzmanagements und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder IT und Erfahrung im SAP-System.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
Die Technische Hochschule Augsburg, die Hochschule Coburg, die Technische Hochschule Ingolstadt, die Hochschule Landshut, die Hochschule München, die Technische Universität Nürnberg und die Universität Würzburg haben gemeinsam im Rahmen des Finanzmanagementverbundes SAP S4/Hana eingeführt. Um das Finanzmanagementsystem gemeinsam weiterzuentwickeln, haben sich die Hochschulen dazu entschieden, ein hochschulübergreifendes Kompetenzzentrum Finanzen zu gründen.
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung des Kompetenzzentrums Finanzen des bayerischen Finanzmanagementverbundes
- Analyse, Standardisierung und Optimierung von Prozessen in SAP S4/Hana-Anwendungen sowie in vor- und nachgelagerten Schnittstellensystemen
- Weiterentwicklung und Servicesupport in den SAP-Modulen FI und CO
- Aufbau und Stärkung des Nicht-Standard-Berichtswesens
- Beratung, Unterstützung und Schulung von Key-Usern innerhalb der Verbundhochschulen
- Übernahme von Projektverantwortung sowie Projektmanagementtätigkeit (bspw. im Zuge von Releasewechseln)
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Einschlägige Kenntnisse sowie Berufserfahrung im SAP-System, vorzugsweise in S4/HANA
- Berufs-/Projekterfahrung in den Bereichen Finanzen und Controlling von Vorteil
- Flexibilität, Engagement und Zuverlässigkeit
- Analytische, konzeptionelle und ganzheitliche prozessuale Denkweise
- Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienfreundlichkeit
- Gute Anbindung
- Innovatives Arbeitsumfeld
Arbeitszeit: 40 Std./Woche
Vergütung: TV-L EG 13
Befristung: unbefristet
Arbeitsort: Augsburg, Coburg, Ingolstadt, Landshut, München, Nürnberg oder Würzburg
Bewerbungsfrist: 19.06.2026
Unsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig. Bei dieser Stelle werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt.
SAP-Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
Die Technischen Hochschulen in Bayern bieten ein innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld, das auf die Weiterentwicklung des Finanzmanagements fokussiert ist. Als SAP-Consultant profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer hervorragenden Anbindung und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb eines hochschulübergreifenden Kompetenzzentrums. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Optimierung von Prozessen mitzuarbeiten und Ihre Expertise in einem dynamischen Team einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP-Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im SAP-Bereich am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP-Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu dieser Stelle als SAP-Consultant passt. Lass deine Leidenschaft für SAP und Finanzen durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen:Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe relevante Erfahrungen und Kenntnisse hervor, die du im Bereich SAP S4/Hana und Finanzmanagement gesammelt hast. Zeig uns, wie du Prozesse optimieren und Key-User unterstützen kannst.
Sei strukturiert:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell erkennbar sind. Das zeigt uns auch deine analytische Denkweise!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website! Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. So bist du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP S4/Hana-Anwendungen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Prozesse und Herausforderungen verstehst, die mit der Weiterentwicklung des Finanzmanagementsystems verbunden sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere in den Bereichen Finanzen und Controlling. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte gelöst oder das Team unterstützt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Kompetenzzentrum oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Hochschulen aussieht.
