Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und verwalte IT-Systeme, entwickle Software und löse Systemprobleme.
- Unternehmen: Bundesagentur für Arbeit – ein innovativer IT-Dienstleister mit sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Home-Office bis zu 80% möglich und vielfältige Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an bedeutenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik und Erfahrung in Softwareentwicklung, insbesondere mit SAP und ServiceNow.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49188 - 65000 € pro Jahr.
Wir entwickeln soziale Zukunft! Als operativer IT‑Dienstleister der Bundesagentur für Arbeit betreiben wir eine der größten IT‑Landschaften Deutschlands und entwickeln diese ständig weiter.
Job Details
- Position: Senior Professional System-Engineer – ERP‑Technologie
- Start: sofort
- Vertragsart: befristet (bis 30.09.2027)
- Vergütung: TE III (A 11) – nach Tarifvertrag der BA (TV‑BA)
Arbeitsumfeld
Die Rolle wird tariflich als IT‑Ingenieur/in eingestellt und kann an den Standorten Nürnberg/Fürth, Berlin, Chemnitz, Bochum, Düsseldorf, Hannover, Krefeld, Lübeck, Mainz ausgeübt werden. Die Teambasis liegt vorrangig in Nürnberg/Fürth, daher können gelegentliche Reisen erforderlich sein. Bis zu 80% der Arbeitszeit können im Home‑Office erfolgen.
Aufgaben und Tätigkeiten
- Planung, Verwaltung und Wartung von IT‑Systemen und Infrastrukturen
- Analyse von Systemanforderungen und Leistungsdaten
- Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software sowie der Hardware
- Identifikation und Behebung von Systemproblemen
- Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit
Voraussetzungen
- Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbares Profil
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung/Betreibung von Softwarelösungen und Infrastrukturen, insbesondere SAP‑SuccessFactors EC und ServiceNow‑Plattformen (Tabellen, Datenmodell, ACLs, Flow Designer, IntegrationsHub)
- Fundierte Kenntnisse in der Fehlerbehebung von Softwarelösungen in den technischen Komponenten des SAP‑HCM
- Kenntnisse in ServiceNow WSD‑Modul: HR Case Management, HR Services, HR Profiles
- Erfahrung im Projektmanagement (wünschenswert)
Wir bieten
- Ein interessantes technisches Arbeitsumfeld
- Strukturierte Einarbeitung unter kompetenter Begleitung
- Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (je nach Vorerfahrung ggf. höheres Einstiegsgehalt)
- Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, mögliche monatliche Zulagen)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
- Individualisierbare Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Coaching, Qualifizierungen)
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Barrierefreie Arbeitsumgebung und Unterstützung bei behinderungsspezifischer Ausstattung
Chancengleichheit und Vielfalt
Die Bundesagentur für Arbeit ist eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördert. Wir unterstützen die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung und begrüßen Bewerbungen von Frauen, Schwerbehinderten und gleichgestellten Personen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Professional System-Engineer - ERP-Technologie (w/m/d) erhalten könnten
✨Kenntnisse zeigen: Projekte und Herausforderungen
In der IT-Beratung zählt es, deine Fähigkeiten direkt zu zeigen! Nutze Plattformen wie GitHub, um deine Lösungsansätze für technische Herausforderungen zu präsentieren. Außerdem sind Workshops oder Hackathons tolle Gelegenheiten, um dein Know-how unter Beweis zu stellen und Kontakte in der Branche zu knüpfen.
✨Nützliche Netzwerke für die IT-Beratung
Schau, ob es lokale Meetups oder Branchenevents in deiner Nähe gibt! Networking in der IT-Beratung ist oft entscheidend. Hier kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern sprechen und mehr über befristete Stellen erfahren, die dich interessieren. Websites wie Meetup oder XING sind dafür goldwert!
✨Zeige deinen Elan durch eine intensive Bewerbung
Bei befristeten Stellen wird oft schneller entschieden! Wir brauchen die Bewerbung also nicht nur bei MR Jobfinder GmbH schnell, sondern auch gut. Zögere nicht, deine Motivation und deine spezifischen Erfahrungen direkt auf die Anforderungen der Stelle zuzuschneiden, um sofort aufzufallen. Mach deutlich, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Frag nach: Informiere dich über Bewerbungsgespräche
Nutze dein Gespräch mit der Personalabteilung! Frag gezielt nach, was ihnen in einem befristeten Projekt wichtig ist und wie der Auswahlprozess aussieht. So zeigst du Interesse und bekommst gleichzeitig wertvolle Informationen für deine Bewerbung bei MR Jobfinder GmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Professional System-Engineer - ERP-Technologie (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Know-how:In der IT-Beratung kommt es darauf an, dass du dein technisches Wissen klar darstellen kannst. Achte darauf, dass in deinem Lebenslauf relevante Fähigkeiten wie Programmiersprachen oder Kenntnisse in bestimmten Softwarelösungen an erster Stelle stehen. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Beratungsfähigkeiten unter Beweis stellen, schau, dass du diese hervorhebst.
Betone deine Beratungskompetenzen:Neben den technischen Fähigkeiten ist es wichtig, dass du auch deine Soft Skills zeigst, die in der IT-Beratung gefragt sind. Dazu zählen Kommunikationsstärke, Problemlösungsfähigkeiten und Teamarbeit. In deinem Anschreiben kannst du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit die Bedürfnisse von Klienten analysiert und Lösungen gefunden hast.
Erläutere deine Lernbereitschaft:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sind Arbeitgeber oft auf der Suche nach Personen, die schnell lernen und sich anpassen können. Verwende dein Anschreiben, um zu erklären, warum du motiviert bist, in einem dynamischen Umfeld wie IT-Consulting zu arbeiten und welche schnellen Erfolge du dir erhoffst.
Nutze unser Online-Bewerbungssystem:Mach's dir leicht und reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein! Das sorgt dafür, dass alles übersichtlich bleibt und du sicherstellst, dass deine Unterlagen gut ankommen. Außerdem zeigen wir dir, wie der Bewerbungsprozess bei MR Jobfinder GmbH aussieht, damit du bestens vorbereitet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die für die IT-Beratung relevant sind. Das könnte die Untersuchung von Systemarchitekturen oder das Lösen von technischen Problemen im Rahmen von Fallstudien umfassen. Sei bereit, deine Herangehensweise an bestimmte Technologien und Tools, die in der Branche verwendet werden, zu demonstrieren!
✨Praxisbeispiele sind Gold wert
Für eine befristete Stelle in der IT-Beratung wird von dir erwartet, dass du relevante Erfahrungen mitbringst, selbst wenn diese aus Projekten oder Praktika stammen. Überlege dir konkrete Beispiele, wo du erfolgreich Lösungen erarbeitet hast oder mit Kunden kommuniziert hast – das zeigt, dass du direkt einsetzbar bist!
✨Lerne die Tools und Methoden kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden in der IT-Beratung vertraut, wie z.B. Agile oder SCRUM. Da du in einer befristeten Position schnell einsatzbereit sein musst, wird es sehr geschätzt, wenn du diese Konzepte bereits verstehst und im Gespräch darauf eingehen kannst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
In einer befristeten Rolle wird oft Flexibilität gefordert. Sei bereit, zu erläutern, wie du dich schnell auf neue Umgebungen und Herausforderungen einstellen kannst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit schnelle Anpassungen erfolgreich gemeistert hast – das zeigt deine Fähigkeit, in der sich schnell ändernden IT-Welt zu bestehen.
