Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf in der Logistik.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: Sichere Anstellung, hochwertige Arbeitskleidung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitmodelle und Job-Sharing-Optionen verfügbar.
- Warum dieser Job: Gestalte logistische Prozesse aktiv mit und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser gewerbliches und technisches Team hält unsere Logistikprozesse am Laufen. Ob im Lager, im Service als Servicetechniker oder auf den Straßen als Berufskraftfahrer: Wir sind echte Macher, packen gerne an und gehen mit Leidenschaft ans Werk. Wir denken uns in vielfältige Aufgaben und Herausforderungen ein, um die Prozesse unserer Kunden immer weiter zu optimieren. Machen Sie unser großartiges Team komplett.
DAS MACHT IHNEN SPASS
- Sie führen das Tagesgeschäft operativ und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher.
- Die Organisation und Gewährleistung eines störungsfreien operativen Betriebsablaufs liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
- Als disziplinarische und fachliche Führungskraft leiten und unterstützen Sie die Ihnen unterstellten Mitarbeitenden.
- In enger Abstimmung mit der Lagerleitung sowie den weiteren operativen und kaufmännischen Einheiten des Standorts koordinieren Sie das tägliche Auftragsvolumen Ihrer Einheit.
- Sie wirken aktiv an der dynamischen Einsatzplanung des Personals mit, stets unter Berücksichtigung des aktuellen Auftragsvolumens und in Abstimmung mit der Lagerleitung.
- Die konsequente Einhaltung gesetzlicher, kundenseitiger, qualitativer und prozessualer Vorgaben während der operativen Auftragsbearbeitung wird durch Sie gewährleistet.
- Darüber hinaus achten Sie auf die Einhaltung aller Arbeitsanweisungen, Prozessvorgaben sowie allgemeinen Verhaltensrichtlinien durch Ihre Mitarbeitenden.
- Bei Bedarf arbeiten Sie an Sonderaufgaben und Projekten mit.
DAS BRINGEN SIE MIT
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft (d/m/w) für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen mehrjährige Berufserfahrung im logistischen Umfeld mit.
- Idealerweise haben Sie langjährige Erfahrungen in der disziplinarischen und fachlichen Führung von Mitarbeitenden gesammelt und konnten sich in der Personalentwicklung engagieren.
- Ein hohes Verständnis für logistische Leistungsprozesse gehört ebenso zu Ihren Stärken wie ein sicherer Umgang mit komplexen Abläufen.
- Wünschenswert ist zudem, dass Sie bereits mit Lagerverwaltungssystemen und SAP gearbeitet haben.
- Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sind von Vorteil.
- In der Kommunikation beherrschen Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil idealerweise ab.
- Luftsicherheitsschulung nach Kapitel 11.2.5 ist wünschenswert.
DAS BIETEN WIR IHNEN
- Hochwertige Arbeitskleidung
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Bike-Leasing „JobRad“
- Aufgeschlossene Teams
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Und viele weitere Benefits warten auf Sie!
WISSENSWERTES UND KONTAKT
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten? Wir bieten unterschiedliche Teilzeitmodelle und/oder Job-Sharing-Optionen, speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten, an. Zögern Sie nicht, uns darauf anzusprechen.
Klingt interessant?
Ansprechpartner
Herr Markus Fabri
+49 721-57009-0
Simon Hegele
Frankfurt Contract Logistics GmbH
Tejostraße 1, 65479 Raunheim
www.simon-hegele.com
Teamleiter (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
WES Green bietet als Arbeitgeber eine spannende und vielseitige Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien, die aktiv zur Energiewende beiträgt. Mit einem familiären Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem garantieren wir faire Arbeitsbedingungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Föhren und Waldlaubersheim macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie MR Jobfinder GmbH!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei MR Jobfinder GmbH sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei MR Jobfinder GmbH zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei MR Jobfinder GmbH lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei MR Jobfinder GmbH
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei MR Jobfinder GmbH bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei MR Jobfinder GmbH beitragen kannst.
