Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte ein spannendes Immobilienportfolio und koordiniere technische Dienstleistungen.
- Unternehmen: STRABAG Property and Facility Services GmbH - ein innovatives Unternehmen mit Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Home-Office und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Entwicklungsperspektiven und tollen Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gebäuden und arbeite an nachhaltigen Projekten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im technischen Bereich und Erfahrung in der Objektbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was für uns zählt:
- Studium im Bereich Ingenieurwesen, Architektur oder technischen Gebäudemanagement bzw. abgeschlossene technische Ausbildung in den Gebieten Facility Management, Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik oder einer verwandten Fachrichtung
- Berufserfahrung in der technischen Objektbetreuung/-bewirtschaftung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit, z. B. in einem Architekturbüro, Facility Management Dienstleister oder technischen Property Management
- Gute Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB, BGB, HOAI)
- Gute Kenntnisse im Bereich der Gebäudetechnik sowie Erfahrungen mit Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Analytische Kompetenz bei gleichzeitiger Hands-on-Mentalität
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, sicheres und freundliches Auftreten
- Routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen und idealerweise SAP
Ihr Beitrag bei uns:
- Gemeinsam mit unseren kaufmännischen Property Managern und den Back Offices betreuen Sie eigenverantwortlich ein Immobilienportfolio, welches sich überwiegend aus Büro- und Gewerbeeinheiten zusammensetzt.
- Sie sind der erste Ansprechpartner für den Asset Manager, die Mieter sowie für die externen Dienstleister und verantwortlich für das gesamtheitliche technische und infrastrukturelle Gebäudemanagement.
- Sicherstellung der Betreiberpflichten durch Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben zum Gebäudebetrieb sowie die Überwachung der erforderlichen Wartungen und Sachverständigenprüfungen.
- Steuerung, Überwachung und Koordination von externen Dienstleistern.
- Erbringung von Architekten- und Ingenieurleistungen entsprechend dem Leistungsbild gemäß HOAI.
- Erfassung und Verwaltung von Gebäudedokumentationen, Dienstleisterverträgen sowie der technischen Gebäudeausstattung.
- Prüfung von Leistungsverzeichnissen und Angeboten mit anschließender Erstellung von Entscheidungsvorlagen und anschließender Vergabeempfehlungen unter Berücksichtigung der Nachhaltigkeitsaspekte und Förderfähigkeit.
- Überwachung und Dokumentation des Ist-Zustands von Gebäuden und Schäden durch regelmäßige Objektbegehungen sowie Veranlassung fachgerechter Mangelbeseitigung und Gewährleistungsverfolgung.
- Erstellung von Reportings und Budgets für technische und infrastrukturelle Maßnahmen.
Unser Mehrwert für Sie:
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- 30 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
- Mitarbeiterevents
- Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einarbeitung über Patenmodell und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
- Umfangreiche Corporate Benefits
- Kostenlosen Kaffee und Wasser in Büro-Teeküken
- Nach Absprache kann Sie Ihr Hund ins Büro begleiten
- Kostenlose Getränke
- Mitarbeiterrabatte
- Tarifvertrag
- Gesundheitsförderung
- Company Bike
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht!
Technische:r Property Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
STRABAG Property and Facility Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Frankfurt am Main eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten bietet. Mit 30 Urlaubstagen, einer betrieblichen Altersvorsorge und einem umfassenden Gesundheitsmanagement fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung durch ein Patenmodell, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Angestellten. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur sowie zahlreiche Mitarbeiterevents machen STRABAG zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technische:r Property Manager:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch helfen, indem wir dir Tipps geben, wie du dich am besten präsentierst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, deinen Beitrag zu leisten. Lass uns gemeinsam deine Antworten auf häufige Fragen durchgehen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich im Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische:r Property Manager:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im technischen Property Management hervor. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Technische:r Property Manager:in. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse im Vertragsrecht auffrischen
Da gute Kenntnisse im Vertragsrecht gefordert sind, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen wie VOB, BGB und HOAI vertraut machen. Überlege dir, wie du diese Kenntnisse in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest beispielsweise ein Beispiel aus deiner Vergangenheit nennen, wo du eine komplexe Situation analysiert und erfolgreich gelöst hast. Das zeigt, dass du sowohl strategisch denken als auch praktisch handeln kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da hohe Kommunikationsfähigkeit gefordert ist, übe, wie du deine Gedanken klar und freundlich ausdrücken kannst. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
