Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung von Kunden, technische Anfragen bearbeiten und Projekte begleiten.
- Unternehmen: Traditionsreiches Familienunternehmen mit innovativer Fertigungstechnologie.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Teamgeist, persönliche Entwicklung und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte innovative Projekte in der Technik.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Vertrieb und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Technischer Vertriebsmitarbeiter / Key Account Manager (m/w/d) in Vollzeit | Standort Geesthacht | ab sofort
Was dich bei uns erwartet
Tradition trifft Innovation - und du bist mittendrin.
Seit 1886 steht die Walter Förster Gmb H als mittelständisches Familienunternehmen für höchste Präzision bei Zieh- und Stanzteilen aus allen Metallen.
Mit über 120 engagierten Mitarbeitenden am Standort Geesthacht verbinden wir Fertigungskunst mit modernster Fertigungstechnologie - und wachsen weiter.
Unsere Kernkompetenzen?
Umformprozesse wie Tiefziehen, automatisierte Stanzprozesse, Dreh- und Fräsbearbeitung - und vieles mehr.
Unsere Kunden kommen aus den anspruchsvollsten
Branchen: u.
Schaltanlagenbau, Medizintechnik, Mess- und Regeltechnik sowie Luft- und Raumfahrt.
Diversifizierte Lieferketten und ein moderner Maschinenpark geben uns die Stabilität und Flexibilität, die unsere Kunden schätzen.
Unser Anspruch: Wir ziehen durch, wir bringen voran und wir denken voraus!
Neugierig? Entdecke auf www. walter-foerster. de unseren virtuellen Ausstellungsraum und erlebe, wie vielfältig und modern wir aufgestellt sind.
- Deine Aufgaben
- Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden im In- und Ausland
- Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Prüfung technischer Anforderungen und Spezifikationen
- Bewertung technischer Zeichnungen und Abstimmung der Machbarkeit mit internen Fachbereichen
- Abstimmung mit Technik, Einkauf, Produktionsplanung und -steuerung
- Begleitung neuer Projekte vom Erstkontakt bis zur Serienreife
- Schnittstellenfunktion zwischen Kunde und internen Abteilungen
- Betreuung laufender Aufträge und Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses
- Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation, alternativ ein technisches Studium
- Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
- Erfahrung im Vertrieb, Vertriebsinnendienst oder technischen Kundenservice wünschenswert
- Kundenorientiertes Denken und verbindliches Auftreten
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf B2-Niveau
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse in Stanz-, Biege- oder Umformtechnik sind wünschenswert
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im überschaubaren Umfang
- Unser Angebot
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire, leistungsorientierte Vergütung in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen
- Extra-Boni: Freiwillige Sonderzahlungen, Zuschüsse zur Altersvorsorge, VWL und Krankenzusatzversicherung
- Cafeteria-System (Hansefit / Sachbezugskarte)
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 30 Tage Urlaub und moderne Arbeitsmittel
- Gratisgetränke, wöchentlicher Obstkorb und Team-Aktivitäten
- Gründliche Einarbeitung, echtes Teamgefühl und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Viel Raum für Eigeninitiative und persönliche Entwicklung
- #J-18808-Ljbffr
Technischer Vertriebsmitarbeiter / Key Account Manager (m/w/d) Arbeitgeber: MR Jobfinder GmbH
WES Green bietet als Arbeitgeber eine spannende und vielseitige Tätigkeit im Bereich der erneuerbaren Energien, die aktiv zur Energiewende beiträgt. Mit einem familiären Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem garantieren wir faire Arbeitsbedingungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in Föhren und Waldlaubersheim macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technischer Vertriebsmitarbeiter / Key Account Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie MR Jobfinder GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an MR Jobfinder GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von MR Jobfinder GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei MR Jobfinder GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Vertriebsmitarbeiter / Key Account Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei MR Jobfinder GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei MR Jobfinder GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MR Jobfinder GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
