Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mandanten in Versicherungsfragen und manage nationale sowie internationale Programme.
- Arbeitgeber: MRH Trowe ist ein führender, internationaler Versicherungsmakler mit über 1500 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobile Working und zahlreiche Zusatzleistungen wie JobBike und Essenszuschüsse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem wachsenden, digitalisierten Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung oder Studium in Versicherungen oder Finanzen und bist ein Vertriebstalent.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit modernem Arbeitsplatz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
MRH Trowe ist ein international tätiger, inhabergeführter Versicherungsmakler mit mehr als 1500 MitarbeiterInnen. Wir gehören zu den TOP 10 der deutschen Industriemakler und sind an über 30 Standorten vertreten. Seit über 60 Jahren erarbeitet MRH Trowe maßgeschneiderte Lösungen für Mittelstand und Großindustrie. Dabei haben wir uns mittlerweile auf mehr als 15 Spezialbereiche fokussiert und erweitern diese Spezialisierungen permanent.
Bringe Dein Know-how in ein stark wachsendes und digitalisiertes Unternehmen ein. Nutze den Gestaltungsspielraum und die Entwicklungsmöglichkeiten, die wir Dir bieten werden. Werde Teil des MRH Trowe Credit & Finance Teams.
- Unsere Mandanten in allen fach- und vertragsspezifischen Themen in den Sparten Kautionsversicherung, Warenkreditversicherung und Factoring begleiten.
- Den Vertrieb unterstützen.
- Den Bedarf für unsere ergänzenden Dienstleistungen bei Mandanten erkennen und erfolgreich den Kontakt zu unseren Specialties herstellen.
- Die Wording- und Vertragsverhandlungen mit den Mandanten und/oder Versicherern führen.
- Komplexe Risiko- und Vertragsanfragen effizient lösen.
- Eigenverantwortlich nationale und internationale Versicherungsprogramme unserer Mandanten managen.
- Gern in einem erfolgreichen Beratungsteam arbeiten.
Du hast eine Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Versicherungen oder Finanzen absolviert, bezeichnest Dich als Vertriebstalent und verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Team- und Kundenorientierung. Du überzeugst unsere Mandanten durch Deine analytischen und prozessorientierten Fähigkeiten sowie Dein souveränes Auftreten. Du bist sicher im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (insbesondere Microsoft Office).
Die Motivation unserer Mitarbeitenden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Dazu gehören für uns ein modern gestalteter Arbeitsplatz, Vertrauensarbeitszeit, Mobile Working und Workation weltweit sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit abwechslungsreichem Arbeitsumfeld spielt in unserer DNA ebenso eine Schlüsselrolle. Vielseitige Benefits inkl. einem Cafeteria System mit Bausteinen wie JobBike, Kinderbetreuungszuschuss, Zuschuss zum privaten Internet, monatliche Gutscheine, Zuschuss zum Lunch und vielem mehr runden unser Angebot ab.
Kundenbetreuer im Außendienst / Senior Risk Consultant (w/m/d) Arbeitgeber: MRH Trowe
Kontaktperson:
MRH Trowe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenbetreuer im Außendienst / Senior Risk Consultant (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Versicherungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Kautionsversicherung, Warenkreditversicherung und Factoring. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Fachwissen verfügst und die Branche verstehst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vertriebsstrategie vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen und betreut hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in einem Beratungsteam arbeiten würdest. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenbetreuer im Außendienst / Senior Risk Consultant (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über MRH Trowe. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Kundenbetreuer im Außendienst / Senior Risk Consultant relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebsfähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Versicherungen oder Finanzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamorientierung und analytischen Fähigkeiten ein und wie diese zum Erfolg von MRH Trowe beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MRH Trowe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Versicherungen und Finanzen. Zeige, dass du die spezifischen Bedürfnisse der Mandanten verstehst und wie MRH Trowe ihnen helfen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Vertriebstalent unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle im Beratungsteam angesiedelt ist, betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den angebotenen Entwicklungsmöglichkeiten und dem modernen Arbeitsplatz. Frage konkret nach den Schulungsprogrammen oder Mentoring-Angeboten, um dein Engagement für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung zu demonstrieren.
