Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und liefere außergewöhnliche Erlebnisse auf unseren Kreuzfahrten.
- Unternehmen: MSC Cruises, ein innovatives Unternehmen in der Kreuzfahrtbranche.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Reisegelegenheiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Momente und arbeite mit einem leidenschaftlichen, multikulturellen Team.
- Qualifikationen: 5–8 Jahre Erfahrung in Produktentwicklung oder Projektdesign, idealerweise im Bereich Unterhaltung oder Gastgewerbe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Where passion meets opportunity The best of your adventures is the one you have yet to sail! Your Purpose Do you excel at turning complexity into clarity? Are you energized by shaping the customer journey and guest experience aboard our new ships? We are looking for a Newbuild Experience Development Delivery Manager to join our team, reporting to the Senior Manager, Experience Development Delivery. This role is designed for someone who can cut through complexity, uncover the real challenges behind ambiguous situations, and reframe them into guest-centric experiences that can be brought to life within the physical environment of our ships. You are able to connect customer needs, operational realities, and business objectives, transforming ideas into clear, actionable concepts and deliverables. Working closely with stakeholders across Hotel Operations, FB, Entertainment, Retail, Marketing, Newbuild, Architecture, and Design, you will help define, develop, and deliver future guest experiences from concept through execution. You will ensure that every solution is insight-driven, operationally feasible, and aligned with our brand vision and strategic objectives. Success in this role requires strong understanding of the customer journey, intellectual curiosity, and the confidence to challenge assumptions constructively. You are a trusted partner who can influence diverse stakeholders, elevate the quality of thinking around you, and bring clarity, structure, and momentum to complex projects. Your Impact Project Management Drive clarity in workstreams by structuring timelines, identifying decision points, and anticipating risks. Follow up with stakeholders to ensure progress and alignment. Elevate issues early and propose mitigation scenarios. Strategic Support Thought Partnership Act as a direct strategic partner to the Senior Manager, helping structure thinking, frame problems, and sharpen concept narratives. Participate in or lead selected meetings on behalf of Guest Experience Innovation. Prepare strategic briefs, decision frameworks, and synthesis documents for înternal conversations. Narrative Building Deliverables Presentation Craft clear, concise, and strategically sound storytelling materials for leadership forums (on Canva, PowerPoint of other design tools). Transform complex information into high-impact narratives. Cross-Functional Collaboration Engage with Hotel Operations, FB, Entertainment, Retail, Marketing, Newbuild, Architects, and Designers teams to gather insights and shape concepts. Lead the development and delivery of new entertainment concepts, experiences, and spaces across our fleet. Act as the key link between creative partners, operations, and corporate functions, ensuring alignment and buy-in at every stage. Your Journey so far 5–8 years in strategy, innovation, business design, consulting, or strategic project management. Experience in hospitality, cruise, retail, consumer goods, or guest experience is a strong plus. Strong background in designing and executing guest-focused experiences, from concept to delivery. A balance of creativity and operational know-how, able to dream big and deliver practically. Proven track record in managing complex, cross-functional teams (operations, creative, marketing, sales, revenue, communications), with the ability to unite diverse perspectives around a single vision. Excellent knowledge of modern visual communication tools (Canva, Adobe Suite, AI-driven creative platforms) to produce compelling visual documents and storytelling assets beyond traditional slide decks. Excellent relationship-building skills; able to inspire, influence, and connect across diverse teams. Strong storytelling and presentation skills, with confidence at the executive level.Ability to travel 20-30% of the time.Fluent English; additional languages a plus. EU Passport or right to work in Switzerland. Our commitment We are committed to building a future that values diverse perspectives, embraces the world beyond borders, and fosters an inclusive environment where every individual feels valued, respected and empowered to be their authentic selves. Our commitment extends to taking meaningful, measurable actions that have a long-term positive impact on our guests, our employees and our planet. Ready to turn your passion into something extraordinary? Join us at MSC Cruises, where new opportunities await. #J-18808-Ljbffr
Experience Development & Delivery Manager Arbeitgeber: MSC Cruises
Als Cruise Consultant in unserem dynamischen Team profitieren Sie von einer positiven Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben, sowie attraktive Mitarbeiterbenefits, die das Arbeiten in unserer zentral gelegenen Niederlassung besonders angenehm machen. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Wert auf Ihre persönliche und berufliche Entwicklung legt und Ihnen die Möglichkeit gibt, in der aufregenden Welt der Kreuzfahrten zu glänzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Experience Development & Delivery Manager erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Networking-Events vor! Bring deine besten Ideen mit und sei bereit, sie zu teilen. Das ist eine großartige Möglichkeit, um dich von anderen abzuheben und potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über deine persönliche Marke! Überlege dir, wie du dich präsentieren möchtest und welche Geschichten du erzählen kannst, die deine Kreativität und deinen praktischen Ansatz zeigen. Das wird dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an MSC Cruises interessiert bist. Außerdem hast du die Chance, deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten einzureichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Experience Development & Delivery Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, was dich einzigartig macht und wie deine kreativen Ideen zu unserer Vision passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du kreative Konzepte erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MSC Cruises vorbereitet
✨Verstehe die Rolle in der Tiefe
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Experience Development & Delivery Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben und Herausforderungen dieser Position zutreffen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du kreative Konzepte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle stark kreativ geprägt ist, solltest du einige deiner besten Ideen oder Projekte im Voraus vorbereiten. Überlege dir, wie du innovative Erlebnisse gestalten würdest und sei bereit, diese Ideen während des Interviews zu präsentieren. Das zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Position.
✨Bereite dich auf Teamarbeit vor
Da du mit verschiedenen Abteilungen und Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Zeige, dass du in der Lage bist, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren und alle an einen Tisch zu bringen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Starke Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Rolle. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, sowohl verbal als auch visuell. Nutze moderne Tools, um deine Präsentationen ansprechend zu gestalten. Sei bereit, Fragen zu beantworten und Feedback zu geben, um zu zeigen, dass du offen für Diskussionen bist.