Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für die Logistikbranche.
- Arbeitgeber: Weltweit führende Reederei mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Faire Chancen, vielfältige Kultur und Möglichkeiten für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Teil der weltweit führenden Reederei MSC Mediterranean Shipping Company setzen wir auf Innovation, Nachhaltigkeit und herausragende Qualität, um unseren Kunden zuverlässige und effiziente Logistiklösungen zu bieten.
Wir schätzen den einzigartigen Wert jedes Einzelnen, fördern Vielfalt und bieten faire Chancen für nachhaltiges Wachstum – für unsere Mitarbeitenden, Kunden, Partner und die Umwelt.
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Hamburg mit als Sales
Softwareentwickler (m/w/d) (Softwareentwickler/in) Arbeitgeber: MSC Germany S.A. & Co. KG
Kontaktperson:
MSC Germany S.A. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler (m/w/d) (Softwareentwickler/in)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur bei MSC und zeig dein Interesse an Innovation und Nachhaltigkeit.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über Softwareentwicklung anschaust. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Bereich Logistiklösungen einbringen kannst – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Vielfalt und nachhaltiges Wachstum! Sprich darüber, wie wichtig dir diese Werte sind und wie du sie in deiner Arbeit als Softwareentwickler umsetzen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler (m/w/d) (Softwareentwickler/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du daraus gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MSC Germany S.A. & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der MSC Mediterranean Shipping Company. Zeige im Interview, dass du ihre Innovations- und Nachhaltigkeitsziele teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Als Softwareentwickler solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da MSC Wert auf Vielfalt und Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit unterschiedlichen Perspektiven zeigen.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die das Team bewältigt.