Director of Software Development & Engineering in Genf

Geneva, Switzerland

Über die Rolle

Reporting direkt an den Vice President of IT – OneVision Development & Transversal Services, wird der Director of Software Development & Engineering eine der größten Software-Engineering-Organisationen von MSC leiten, die kritische Geschäftsbereiche wie Finanzen, Flotte, Marketing, IoT und andere strategische Plattformen unterstützt, die in den globalen Operationen von MSC verwendet werden.

Diese Rolle ist verantwortlich für die Führung, Leistung und Weiterentwicklung einer globalen Softwareentwicklungsorganisation mit mehr als 200 Softwarefachleuten, einschließlich Softwareingenieuren, Architekten, technischen Leitern, Managern und Offshore-Entwicklungsteams. Der erfolgreiche Kandidat wird die Lieferung eines breiten Portfolios von Unternehmensanwendungen und digitalen Produkten vorantreiben und dabei Exzellenz in der Technik, Skalierbarkeit, Qualität und operative Effizienz in einem komplexen globalen Umfeld sicherstellen.

Dies ist keine traditionelle Führungsrolle im Bereich IT-Infrastruktur oder -Betrieb. Wir suchen einen erfahrenen Software-Engineering-Leiter mit Erfahrung in der Leitung großangelegter Entwicklungsorganisationen, industrialisierten Software-Liefermodellen und global verteilten Teams.

Wesentliche Verantwortlichkeiten

• Leitung und Entwicklung einer globalen Software-Engineering-Organisation von mehr als 200 Fachleuten.
• Verantwortung für die Lieferung, Leistung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines großen Portfolios von Unternehmensanwendungen und digitalen Produkten.
• Förderung von Exzellenz in der Technik, Softwarequalität, Vorhersehbarkeit der Lieferung, Modernisierungsinitiativen und operativer Effizienz.
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäfts- und Technologie-Führungskräften zur Definition von Prioritäten, Gestaltung von Technologie-Roadmaps und Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung strategischer Initiativen.
• Führung einer mehrschichtigen Managementstruktur und Entwicklung von Führungskompetenzen innerhalb der Organisation.
• Einrichtung skalierbarer Governance- und Lieferframeworks sowie Management strategischer Anbieter und Offshore-Lieferpartner.
• Förderung einer Kultur der Verantwortung, Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierlichen Verbesserung.

Erforderliche Erfahrung

• 15+ Jahre progressive Führungserfahrung in Softwareengineering, Softwareentwicklung oder Technologie-Lieferorganisationen.
• Nachweisliche Erfolge in der Leitung großangelegter Softwareentwicklungsorganisationen mit über 200 Fachleuten.
• Erfahrung in der Verwaltung global verteilter Teams und großer Offshore-Entwicklungszentren, insbesondere in Indien.
• Erfolgreiche Führung von Managern und Führungskräften innerhalb komplexer Matrixorganisationen.
• Starker Hintergrund in der Entwicklung von Unternehmenssoftware, Engineering-Governance, Architektur und großangelegter Technologie-Lieferung.
• Erfahrung in der Überwachung umfangreicher Anwendungsportfolios und mehrerer gleichzeitiger Entwicklungsinitiativen.
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Förderung organisatorischer Transformation, Verbesserung der Lieferung und Reife des Engineerings in großem Maßstab.
• Erfahrung im Management von Anbieterecosystemen und globalen Liefermodellen.
• Erfahrung in den Bereichen Transport, Logistik, Versand oder anderen stark operativen und globalen Branchen ist von großem Vorteil.

Führungsprofil

Der ideale Kandidat stammt aus einer großangelegten Software-Engineering-Umgebung, wie einem globalen Technologieunternehmen, einem Anbieter von Unternehmenssoftware, einer digitalen Plattform, einer großen Finanzinstitution, einer Telekommunikationsorganisation oder einem multinationalen Entwicklungszentrum. Sie verstehen, wie man Softwareorganisationen in großem Maßstab führt, in denen Hunderte von Ingenieuren an mehreren Produkten, Plattformen und Geschäftsbereichen mitwirken. Sie haben Erfahrung in hochstrukturierten globalen Lieferumgebungen und wissen, wie man Geschwindigkeit, Qualität, Governance und Geschäftswert in Einklang bringt.

Sie fühlen sich ebenso wohl dabei, Engineering-Strategien mit Architekten zu diskutieren, die Ausführung der Lieferung mit Engineering-Leitern, das organisatorische Design mit dem oberen Management und Technologieinvestitionen mit Führungskräften zu besprechen. Am wichtigsten ist, dass Sie Erfahrung in der Führung einer echten Softwarefabrik-Umgebung haben, in der Softwareentwicklung durch große verteilte Teams, reife Engineering-Praktiken und industrialisierte Lieferprozesse bereitgestellt wird, anstatt durch kleine lokale Teams oder Boutique-Beratungsmodelle.

Reise

Ungefähr 20% internationale Reisen.