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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Mitarbeit an spannenden Projekten in der pharmazeutischen Produktion.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit internationalem Fokus und modernster Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Firmenpension, Gesundheitsangebote und hybrides Arbeiten.
- Andere Informationen: Hunde sind im Büro willkommen und es gibt zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tiermedizin und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50300 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Ingenieure sorgen für den uneingeschränkten Betrieb unserer internen und externen Produktion und gewährleisten ihre kontinuierliche Verbesserung und Innovation. Dank unserer vielseitigen Produktionsstätten und Arbeitsumgebungen stehen unseren Ingenieuren breit gefächerte Möglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen wie Biologie, Chemie, Automation, Investitionsprojekte, Wartung & Instandhaltung, Sicherheit, Prozessentwicklung, technische Dienste, Energieversorgung und Validierung zur Verfügung.
Unsere Niederlassung in 1210 Wien ist ein strategischer Standort für feste Arzneiformen wie Tabletten, Filmtabletten, Granulate und Implantate für den Schutz und die Behandlung von Nutz- und Heimtieren. Der überwiegende Teil der Produkte geht in den Export. Um einen nachhaltigen Unternehmenswachstum gewährleisten zu können, sind wir stets bemüht, attraktive Karrieremöglichkeiten für die mehr als 300 Mitarbeiter in unserem Unternehmen anzubieten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell für unseren Produktionsstandort in Wien, eine/n:
- Technische Mitarbeit bei Investitions‐, Umbau‐ und Optimierungsprojekten im pharmazeutischen/chemischen Umfeld
- Unterstützung bei der Erhebung von Anforderungen aus Produktion, Technik, Qualität und HSE sowie Mitarbeit an technischen Lösungskonzepten
- Mitarbeit in Projektteams von der Konzept‐ bis zur Implementierungs‐/Inbetriebnahmephase
- Erstellung von technischen Spezifikationen nach Vorgabe, Mitarbeit bei der Vorbereitung von Ausschreibungen und Angebotsvergleichen
- Begleitung von Montage‐, Installations‐, Test‐ und Inbetriebnahmetätigkeiten (z.B. Unterstützung bei FAT/SAT, Unterstützung von IQ/OQ in Abstimmung mit QA/Validation)
- Unterstützung bei Qualifizierungs‐ und Validierungsaktivitäten im Rahmen von Projekten (z.B. Zuarbeit bei URS, Design‐Reviews, Vorbereitung von IQ/OQ‐Unterlagen)
- Unterstützung bei der Bearbeitung von Abweichungen, CAPAs und Change Requests im Projektkontext (z.B. Zuarbeit bei Ursachenanalyse, technische Umsetzung von Maßnahmen)
- Unterstützung bei Audits und Inspektionen (z.B. Zusammenstellung von technischen Unterlagen, Beantwortung von Fragen im eigenen Aufgabenbereich)
- Integration von HSE-Anforderungen bereits in der Konzept‐ und Planungsphase (z.B. Explosionsschutz, Arbeitssicherheit, Ergonomie, Gefahrstoffmanagement, Umweltschutz)
- Sicherstellung der Einhaltung aller HSE-Richtlinien bei Projektumsetzung (z.B. Baustellensicherheit, Freigaben, Arbeiten mit Fremdfirmen, Lockout/Tagout)
Anforderungen:
- Technische Ausbildung (z. B. HTL) oder höhere Ausbildung (Universität oder Fachhochschule) ist von Vorteil
- Betriebswirtschaftlicher Hintergrund
- Ausbildung im Bereich Projektmanagement wünschenswert
- Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, selbstständiger Arbeitsstil, Problem-Solving Kompetenz
Das bieten wir Ihnen:
- Spannendes und herausforderndes Arbeitsfeld mit modernen „State-of-the-Art“ Technologien in einer wachsenden Organisation
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international agierenden Unternehmen
- Attraktive Firmenpension
- Gratis FSME- & Grippeimpfung
- Betriebsärztin
- Massage@Work
- Hybrides Arbeiten möglich
- Hunde sind im Büro willkommen
- Moderne Unternehmenskantine mit großzügigem Firmenzuschuss
- Öffi-Jahreskarte (Wien) oder Zuschuss zum Klimaticket und/oder Fahrradleasing
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Jahresbonus sowie Mitarbeiteranerkennungsprämien
- Vergünstigtes Fitnessangebot
- Apothekenrabatte, Autovergünstigungen (Tankstellen/Werkstätten), Großhandelsvergünstigungen, etc.
- Bezahlte Elternzeit für Mütter und Väter im Ausmaß von 12 Wochen
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 50.300,00 brutto pro Jahr. Abhängig von Qualifikationsprofil und Berufserfahrung des erfolgreichen Kandidaten ist die Bereitschaft zu Überzahlung gegeben.
Wir sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das auf den Werten seiner vielfältigen, talentierten und engagierten Mitarbeiter aufbaut. Der schnellste Weg innovative Entwicklungen voranzutreiben, ist, unterschiedliche Ideen in einer integrativen Umgebung zusammenzubringen. Wir bestärken unsere Kollegen darin, sachlich über ihre Vorstellungen zu diskutieren und Probleme gemeinsam anzupacken. Wir sehen uns als Arbeitgeber der Chancengleichheit und engagieren uns dafür, integrative, vielfältige Arbeitsplätze zu fördern.
Required Skills:
- Adaptability
- Analytical Instrumentation
- Automation Systems
- Bioprocessing
- cGMP Compliance
- Change Control Processes
- Chemical Processes
- Computerized Maintenance Management Systems (CMMS)
- Data Analysis
- Detail-Oriented
- EHS Compliance
- Electrical Systems
- Energy Analysis
- Energy Conservation
- Energy Efficiency
- Environmental Chemistry
- Health Safety and Environment (HSE) Management Systems
- Industrial Hygiene
- Maintenance Supervision
- Mechanical Systems
- Occupational Safety and Health
- Organic Chemistry
- Process Control
- Project Management Support
Preferred Skills:
- Current Employees apply
- Current Contingent Workers apply
Specialist Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: MSD Malaysia
Kontaktperson:
MSD Malaysia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Specialist Engineer (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen du arbeiten würdest. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Ein einfacher Klick kann der erste Schritt zu deiner neuen Karriere sein.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten! Manchmal führt der Weg zu deinem Traumjob über Umwege. Sei bereit, auch in verwandten Bereichen Erfahrungen zu sammeln, die dir später zugutekommen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Specialist Engineer (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Specialist Engineer interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen!: Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst, die direkt mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit technische Projekte erfolgreich umgesetzt hast und welche spezifischen Kenntnisse du mitbringst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MSD Malaysia vorbereitest
✨Technische Vorbereitung ist das A und O
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über Kenntnisse in Biologie, Chemie oder Automatisierung verfügst, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, um zu zeigen, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite dir einige gezielte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern auch dein Verständnis für die Herausforderungen, die das Unternehmen in der pharmazeutischen Produktion hat. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind Teamfähigkeit und Problemlösungs-Kompetenz entscheidend. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder ein Problem kreativ gelöst hast. Diese Geschichten helfen, deine Soft Skills zu untermauern.
✨HSE-Anforderungen im Blick behalten
Da HSE-Anforderungen eine wichtige Rolle spielen, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du diese in deinen bisherigen Projekten berücksichtigt hast. Zeige, dass du die Bedeutung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz verstehst und bereit bist, diese Aspekte in deine Arbeit zu integrieren.