Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite externe Fertigungsoperationen und stelle sicher, dass die Kundenanforderungen erfüllt werden.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Qualität und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Fertigung und starke Führungsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Job Description The External Manufacturing Operations Associate Director (Ex MOAD) is accountable for meeting customer demand at assigned External Partners (EPs).
The role drives excellence in compliance, supply performance, continuous improvement, and cost management by leading and coaching cross-functional teams, partnering effectively with EPs, and applying MPS principles across the end-to-end supply chain.
Job Description The External Manufacturing Operations Associate Director (Ex MOAD) is accountable for meeting customer demand at assigned External Partners (EPs).
The role drives excellence in compliance, supply performance, continuous improvement, and cost management by leading and coaching cross-functional teams, partnering effectively with EPs, and applying MPS principles across the end-to-end supply chain.
- Lead the development and execution of Receiving Site Readiness risk management strategies, including project risk management plans and reports, systems hazard assessments, Failure Modes and Effects Analysis (FMEA), overall supply risk evaluations from launch through sustained supply, and risk control measures, while ensuring compliance with c GMP and other applicable standards.
- Commercial supply readiness activities include planning and order management; sourcing for materials and equipment; EHS, compliance, and regulatory readiness; production and operations, including manufacturing, laboratories, warehouses, and utilities; shipping and logistics; and personnel readiness for both our company and External Partner teams.
- Lead teams to proactively anticipate, identify, and address technology transfer and manufacturing operations risks and challenges.
Communicate risk management strategies, manage escalations across Receiving Site Readiness functions, including DCT and PSM as appropriate to the product lifecycle, engage relevant governance forums, and align with External Partners.
- Lead scenario analysis and the development and execution of recovery plans, applying a probabilistic mindset to protect project timelines, deliverables, and supply continuity when emerging or unknown risks materialize.
- Lead issue management, escalation, and communication strategies to ensure timely communication of risks, issues, and mitigation plans within our company and with the External Partner, acting as the single point of contact.
- Use data analytics, supply performance data, and signals from intelligence tools to inform supply risk management strategies and decisions through the Control Tower and other structured governance processes.
- Primary Activities
- Serve as the “Virtual Plant Manager” within Ex M, overseeing our relationship with the External Partner.
- Coordinate information flow and interactions between us and the External Partner through the Control Tower, while establishing clear boundaries and ways of working.
- Lead the cross-functional team, including Supply Chain, Quality, Technical Operations, and Procurement, to deliver daily, weekly, monthly, and annual requirements at assigned External Partner sites.
- Remain accountable for all operational activities related to the assigned External Partner relationship.
- Oversee compliance, including quality risk management, deviation management, product release, and change control; demand fulfillment; dispute resolution and escalation; production planning; materials management, including MRP entries and logistics; technology issues; shop floor oversight; Op Ex and continuous improvement; and end-to-end coordination with upstream, downstream, and Supply Chain Management teams to optimize material flow.
- Proactively drive risk assessment across the full value chain, working closely with the Focus Factory team and External Partner to manage and mitigate risks, prevent supply interruptions, and maintain full compliance with quality, environmental, health, and safety requirements.
- Maintain frequent presence at External Partner sites, including on the production floor; build strong interdependent relationships with site leadership; assess and diagnose current conditions and risks using appropriate tools and resources; and partner with the External Partner and our cross-functional team to develop action-oriented, time-bound improvement plans.
- Partner with Ex M Procurement, Ex M Quality, and Ex M Technology on commercial relationship activities, including identifying, selecting, negotiating, renegotiating, or terminating agreements as required.
While transactional activities may be delegated to functional teams, the Ex MOAD remains informed of status and resolutions.
- Represent Ex M on cross-functional teams with SCM, Product Source Management, Procurement, and IDST during due diligence before and after siting approval.
Support SOS and NPI changes at External Partners, assume primary ownership of new relationships, and ensure plans include clear actions and timelines.
- Collaborate with the External Partner to understand current and future capacity, including stated capacity, firm capacity, improvement opportunities, future capacity plans, and required lead times.
- Maintain the integrity of the Master Supply Agreement (MSA), ensuring alignment with supply and quality agreements, appropriate document revision and distribution control, and execution of agreed contract terms, including purchase orders, forecasts, deliveries, and invoice approvals.
- Remain accountable for inventory control and ensure appropriate documentation of material disposition based on whether goods are held at the External Partner or our company.
Where required, Ex M Operations may witness or certify destruction of goods to prevent counterfeiting.
- Act as an MPS leader and coach for the team, working with the External Partner and MPS resources to identify Op Ex and continuous improvement opportunities and support approved implementation plans.
- Lead periodic Business and Operations Review meetings with the External Partner.
In alignment with ours and Ex M strategy, develop the annual Hoshin Kanri plan with the cross-functional team and External Partner, including clear goals and targets.
Prepare an annual relationship review that captures successes and challenges to share learnings across Ex M.
- Lead strategic initiatives, including network actions, World Class Supplier activities, and Hoshin Kanri priorities.
- Contribute to the creation and maintenance of the External Manufacturing Organization Handbook, including global Ex M policies, procedures, templates, and related resources.
Skills/Qualification
- Bachelor’s degree in a related discipline preferred
- Compliance – Demonstrated experience achieving compliance objectives through a risk-based approach, with strong knowledge of GMP, EHS, quality compliance, and compliance risk management.
Direct Health Authority audit experience is desirable.
- World Class Supplier Mindset – Proven Lean Six Sigma capability to deliver compliant supply while improving quality, cost, and lead time.
- Business and Financial Acumen – Ability to interpret and apply economic, financial, and industry data to make sound business decisions that create value for our company and its customers.
- Manufacturing Knowledge – Proven management-level expertise in relevant manufacturing modalities, such as API, drug product, or sterile operations.
- Strategic Thinking – Ability to define a clear path forward, identify value-adding opportunities, and proactively mitigate risk across the value chain.
- Working Across Boundaries – Excellent interpersonal, communication, collaboration, and negotiation skills, with the ability to work effectively across organizational boundaries.
- Business Outcomes and Results – Ability to apply deep production operations knowledge and expertise to deliver strong business outcomes.
- End-to-End Mindset – Ability to apply an end-to-end supply chain perspective across internal and external networks and stakeholders to achieve results and support supply chain optimization.
- Minimum of eight years’ experience in commercial, business, or manufacturing roles preferred, including operations, quality, technology, or planning, with a significant portion in management or leadership positions.
- Required Skills
Adaptability, API Manufacturing, Communication, Contract Management, Interpersonal Relationships, Operational Strategies, Production Planning, Product Lifecycle, Risk Assessments, Risk Based Approach, Risk Control, Safety Management, Strategic Thinking, Vendor Management
- Employee Status
- Regular
- Flexible Work Arrangements
- Hybrid
- Job Posting End Date
- 08/8/2026
- A job posting is effective until
PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.
- Requisition ID
- #J-18808-Ljbffr
External Manufacturing Operations Associate Director Arbeitgeber: MSD Switzerland
pMSD Schweiz in Ruswil bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Associate Director, DSP Operations, mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig höchste GMP-Standards einhalten. Die Lage in Ruswil ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu einer dynamischen Gemeinschaft von Fachleuten in der Biologika-Herstellung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so External Manufacturing Operations Associate Director erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei MSD Switzerland!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei MSD Switzerland für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um External Manufacturing Operations Associate Director mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von MSD Switzerland passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei MSD Switzerland anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MSD Switzerland vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei MSD Switzerland. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.