Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für die Wartung und Reparatur von Baumaschinen.
- Unternehmen: Hagedorn Unternehmensgruppe – führend in der Bauwirtschaft mit über 2.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Moderne Büros, betriebliche Krankenzusatzversicherung und Fitnessrabatte.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Business Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Werkstattprozesse und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Meisterprüfung im Land- und Baumaschinenmechatroniker-Handwerk erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
ÜBER DIE HAGEDORN UNTERNEHMENSGRUPPE
Die Hagedorn Unternehmensgruppe mit Sitz in Gütersloh ist einer der weltweit führenden Anbieter entlang der Wertschöpfungskette der Bauwirtschaft – mit Schwerpunkten in Rückbau, Entsorgung, Recycling, Tiefbau, Schwerlastlogistik, Flächenrevitalisierung und Digitalisierung. 1997 von Thomas Hagedorn gegründet, beschäftigt die Gruppe heute über 2.000 Mitarbeitende und umfasst mehr als 30 Gesellschaften.
DEINE AUFGABEN
- Wartung, Reparatur & Maschinenzustand: Durchführung von Inspektionen, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Baumaschinen und technischen Geräten – in der eigenen Werkstatt und beim Kunden vor Ort.
- Fehlerdiagnose: Eigenständige Diagnose und Behebung technischer Störungen an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen.
- Teamführung & Auftragssteuerung: Fachliche Anleitung des Werkstattteams sowie Planung, Koordination und Priorisierung von Werkstattaufträgen.
- Qualitätssicherung & Dokumentation: Qualitätskontrolle aller durchgeführten Arbeiten, Einhaltung von Sicherheitsstandards sowie vollständige Dokumentation inkl. Service- und Prüfberichten.
- Ersatzteilbeschaffung: Unterstützung bei der Ersatzteilidentifikation und -beschaffung in Abstimmung mit Lager und Einkauf.
- Kundenberatung & Einweisung: Technische Beratung zu Wartungsintervallen und Reparaturmaßnahmen sowie Einweisung von Kunden und Mitarbeitenden in die sachgerechte Maschinenbedienung.
- Prozessoptimierung: Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung von Werkstattprozessen und Arbeitsabläufen.
DU BIETEST
- Qualifikation: Meisterprüfung im Land- und Baumaschinenmechatroniker-Handwerk oder vergleichbare technische Weiterbildung.
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung und Reparatur von Baumaschinen (z.B. Bagger, Radlader, Krane).
- Diagnose & Systeme: Fundierte Diagnosekompetenz mit gängigen Herstellertools sowie sicherer Umgang mit hydraulischen, elektronischen und elektrischen Steuerungssystemen.
- Motorentechnik: Kenntnisse in Dieselmotoren und Abgasnachbehandlungssystemen (SCR/AdBlue, DPF).
- Sicherheit & Prüfwesen: Kenntnisse in UVV-Prüfungen, Gefährdungsbeurteilungen und gesetzlichen Vorschriften (z.B. DGUV).
- Werkstattorganisation: Erfahrung in Arbeitsvorbereitung, Kapazitätsplanung und Priorisierung von Reparaturaufträgen.
- Führung & Ausbildung: Erfahrung in der fachlichen Anleitung von Mitarbeitenden und Auszubildenden; Ausbildereignungsschein von Vorteil.
- EDV & Tools: Sicherer Umgang mit ERP- oder Werkstattmanagementsystemen, gute MS-Office-Kenntnisse.
- Mobilität: Führerschein Klasse B erforderlich; Klasse C/CE oder Staplerschein von Vorteil.
WIR BIETEN
- Modernes Umfeld: Arbeiten in einer modernen Büroumgebung mit hochwertiger technischer Ausstattung.
- Gesundheit: Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit erweiterten Leistungen sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Fitness: Mitarbeiterrabatte im FitX Fitnessstudio.
- Mobilität: Business Bike Leasing für eine nachhaltige und flexible Fortbewegung.
- Verpflegung: Inhouse-Restaurant „Cook & Chill“ mit frischen und abwechslungsreichen Speisen.
- Weiterentwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote über unsere eigene Akademie.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern.
Werkstattleitung (m/w/d) Arbeitgeber: MSG Andert GmbH
Die Hagedorn Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Gütersloh ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger technischer Ausstattung bietet. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Weiterbildung, einschließlich betrieblicher Krankenzusatzversicherung und umfangreichen Fortbildungsangeboten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Mitarbeiterrabatten und einem Inhouse-Restaurant, was die Work-Life-Balance zusätzlich unterstützt.
