Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die technische Architektur der msg.Insurance Suite und Unterstützung der Produktentwicklungsteams.
- Unternehmen: msg ist ein innovativer Anbieter von Softwarelösungen für die Versicherungsbranche in über 30 Ländern.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeitszeitmodell und hybrides Arbeiten mit bis zu 50% Homeoffice.
- Weitere Informationen: Die Position ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (mind. 32 h/Woche) verfügbar.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungssoftware in einem agilen Team mit modernen Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Java und Datenbanken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Du suchst Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann werde Teil unseres Teams. Unsere Software hilft Versicherungen in mehr als 30 Ländern dabei, die Verträge ihrer Kunden problemlos zu verwalten.
Deine Aufgaben:
- Gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen verantwortest Du die Weiterentwicklung und Wartung der technischen Architektur der msg.Insurance Suite, unserer innovativen, komponentenbasierten Komplettlösung für unsere Kunden in der Versicherungsbranche.
- Du arbeitest an der Umsetzung der technischen Anforderungen unserer Produktentwicklungsteams für unser Basis-Framework im Back- und Frontend.
- Dabei stehst Du in engem Kontakt mit den internen Stakeholdern der technischen Produktarchitektur und unterstützt die Konzeption tragfähiger Lösungen mit Deinem Fachwissen.
- Du setzt Dich für die Modernisierung und Weiterentwicklung unserer komplexen Legacy-Systeme ein und übernimmst Verantwortung für deren Test, die Visualisierung der Ergebnisse sowie die Dokumentation.
Deine Qualifikation:
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder Berufserfahrung.
- Du hast fundierte Erfahrung in der Software-Entwicklung mit Java; Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken (Oracle, Postgres, DB2) und UI (JSF, Vue, Angular) sind von Vorteil.
- Du hast Freude daran, Dich mit neuen Technologien und KI-gestützten Tools auseinanderzusetzen und diese mit uns gemeinsam weiterzuentwickeln.
- Du bringst eine hohe technische Neugier, Offenheit für innovative Arbeitsweisen sowie ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Prozesse mit.
- Du arbeitest gern in einem agilen Team, überzeugst durch Kommunikationsstärke sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Softwareentwicklung bei uns:
Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit in die anspruchsvollen und abwechslungsreichen Themen für alle Deine Fragen zur Verfügung. Du hast Freude an neuen Technologien, aber noch die fachliche Expertise in jedem Themengebiet – wir investieren in die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden. Bewirb Dich, auch wenn Du nicht alle genannten Technologien bereits exzellent beherrschst. Mit unserem flexiblen Arbeitszeitmodell und individuellen Lösungen unterstützen wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, daher bieten wir diese Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (mind. 32 h/Woche) an. Teile uns in Deiner Bewerbung gern mit, in welchem zeitlichen Umfang Du bei uns starten möchtest. Zudem ermöglichen wir mobiles Arbeiten, sodass wir situationsabhängig sowohl an unseren Standorten als auch remote arbeiten können (ca. 50% Homeoffice).
Deine Benefits:
- Onboarding: Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase.
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Flexikonto.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Homeoffice: Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause.
- JobRad: Fahrradleasing für die betriebliche und private Nutzung.
- Corporate Benefits: Mitarbeitendenvergünstigungen und -rabatte.
- Workation: 30 Tage im Jahr remote arbeiten, in mehr als 20 Ländern.
Softwareentwickler Technische Architektur (all genders) Arbeitgeber: msg.Insurance Suite
msg bietet ein mehrtägiges Onboarding-Programm und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Seminare und Coachings. Das Unternehmen fördert die Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit, remote zu arbeiten. Das Team arbeitet an innovativen Lösungen für die Versicherungsbranche in einem dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Softwareentwickler Technische Architektur (all genders) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei msg.Insurance Suite anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwareentwickler Technische Architektur (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei msg.Insurance Suite vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwareentwickler Technische Architektur (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei msg.Insurance Suite klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei msg.Insurance Suite vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
