Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei der Einführung und Anpassung unserer Softwarelösungen für Lebensversicherungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und Teamspirit.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Homeoffice.
- Weitere Informationen: Onboarding-Programm und spannende Projekte in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Versicherungsbranche und entwickle deine Expertise weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich und Interesse an technischen Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1166 - 1325 € pro Monat.
Du suchst Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann werde Teil unseres Teams. Unsere Software hilft Versicherungen in mehr als 30 Ländern dabei, die Verträge ihrer Kunden problemlos zu verwalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter.
Deine Aufgaben
- Du unterstützt gemeinsam mit uns unsere Kunden bei der Einführung, Anpassung und Produktion unseres Bestandsverwaltungssystems für Lebensversicherungen, der msg.Life Factory bzw. der msg.Insurance Suite, unserer Komplettlösung für einen vollständig digitalisierten Versicherungsbetrieb.
- Hierbei unterstützt Du uns bei Kundenworkshops und wirkst beim Erstellen von Fachkonzepten mit.
- Du arbeitest zudem mit bei der Analyse und Dokumentation von Abweichungen und führst qualitative Fehleranalysen in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam durch.
- Du erstellst Testvorgaben und unterstützt bei ersten Systemtests sowie aufkommenden Fragestellungen zu neuen Funktionalitäten.
- Du entwickelst Deine fachliche Expertise und Dein Know-how durch die enge Zusammenarbeit intern wie mit unseren Kunden weiter.
Deine Qualifikation
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Versicherungsumfeld oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst idealerweise bereits erste Berufserfahrung mit.
- Die Prozesse und Abläufe der Lebensversicherung sind Dir nicht fremd und Du beherrschst deren Bearbeitung im Bestandsverwaltungssystem.
- Du bist motiviert, auch über den Tellerrand zu schauen und eigenverantwortlich Themen voranzutreiben.
- Du bist ein Organisationstalent, an technischen Lösungen interessiert und hast Freude an der Arbeit im Team.
- Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken gepaart mit einem sicheren Auftreten, einem hohen Maß an Kommunikationsfähigkeit und IT-Affinität zeichnen Dich aus.
Dein Start bei uns
- Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Deine Fragen zur Verfügung.
- Du bringst Deinen eigenen Kopf mit - wir freuen uns auf Deine Ideen, Dein Know-how und Deine Erfahrungen, die Du kontinuierlich durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden weiterentwickelst.
- Zudem ermöglichen wir mobiles Arbeiten, sodass wir situationsabhängig sowohl an unseren Standorten als auch remote arbeiten können (ca. 50% Homeoffice).
- Bei msg life arbeiten wir projektbezogen mit unseren nationalen und internationalen msg life-Gruppenunternehmen zusammen und Du wirst bei uns direkt in anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen im Rahmen von Kunden- oder Inhouse-Projekten mit eingebunden.
Deine Benefits
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Flexikonto, Reisezeit = Arbeitszeit.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche.
- Homeoffice: Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause.
- Workation: 30 Tage im Jahr remote arbeiten, in mehr als 20 Ländern.
- Onboarding: Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Corporate Benefits: Mitarbeitendenvergünstigungen und -rabatte.
- Unternehmenskultur: Transparente Duz-Kultur, offene Türen, gemeinsame Feste, Team-Events.
Das klingt spannend? Dann findest Du hier weitere Informationen.
Bewerben bei msg life. Erfahre hier mehr darüber, wie es mit Deiner Bewerbung weitergeht.
Bei Rückfragen: Frau Sarah Marson, Tel.: -0, E-Mail: .
Rückmeldung auf die Bewerbung i.d.R. innerhalb von 5 Werktagen!
Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau (all genders) Arbeitgeber: msg.Insurance Suite
Bei msg life erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und individuelle Entfaltung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und einem umfassenden Onboarding-Programm bieten wir Dir die ideale Grundlage für Deine berufliche Entwicklung. Unsere transparente Unternehmenskultur und zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Versicherungsbranche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensversicherung und bringe deine Ideen im Gespräch ein. Das zeigt, dass du engagiert und interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Bewerbungsvideo zu nutzen – das ist eine tolle Möglichkeit, dich von anderen abzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Versicherungsumfeld hervorzuheben. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei msg.Insurance Suite vorbereitet
✨Informiere Dich über die Branche
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der Versicherungsbranche und den spezifischen Produkten des Unternehmens auseinandersetzen. Zeige, dass Du die Herausforderungen und Trends verstehst, die die Branche prägen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Umgang mit Bestandsverwaltungssystemen und Kundenworkshops verdeutlichen. So kannst Du Deine Eignung für die Stelle anschaulich unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt Dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, betone Deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Erkläre, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle Du dabei eingenommen hast.
