Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei der Einführung und Anpassung unserer Softwarelösungen für Lebensversicherungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flexibler und offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Versicherungsbranche und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Versicherungsumfeld und erste Berufserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1166 - 1325 € pro Monat.
Du suchst Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann werde Teil unseres Teams. Unsere Software hilft Versicherungen in mehr als 30 Ländern dabei, die Verträge ihrer Kunden problemlos zu verwalten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter.
Aufgaben
- Du unterstützt gemeinsam mit uns unsere Kunden bei der Einführung, Anpassung und Produktion unseres Bestandsverwaltungssystems für Lebensversicherungen.
- Hierbei unterstützt Du uns bei Kundenworkshops und wirkst beim Erstellen von Fachkonzepten mit.
- Du arbeitest zudem mit bei der Analyse und Dokumentation von Abweichungen und führst qualitative Fehleranalysen in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam durch.
- Du erstellst Testvorgaben und unterstützt bei ersten Systemtests sowie aufkommenden Fragestellungen zu neuen Funktionalitäten.
- Du entwickelst Deine fachliche Expertise und Dein Know-how durch die enge Zusammenarbeit intern wie mit unseren Kunden weiter.
Profil
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Versicherungsumfeld oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst idealerweise bereits erste Berufserfahrung mit.
- Die Prozesse und Abläufe der Lebensversicherung sind Dir nicht fremd und Du beherrschst deren Bearbeitung im Bestandsverwaltungssystem.
- Du bist motiviert, auch über den Tellerrand zu schauen und eigenverantwortlich Themen voranzutreiben.
- Du bist ein Organisationstalent, an technischen Lösungen interessiert und hast Freude an der Arbeit im Team.
- Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken gepaart mit einem sicheren Auftreten, einem hohen Maß an Kommunikationsfähigkeit und IT-Affinität zeichnen Dich aus.
Wir bieten
- Dein Start bei uns: Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Deine Fragen zur Verfügung.
- Du bringst Deinen eigenen Kopf mit – wir freuen uns auf Deine Ideen, Dein Know-how und Deine Erfahrungen, die Du kontinuierlich durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden weiterentwickelst.
- Zudem ermöglichen wir mobiles Arbeiten, sodass wir situationsabhängig sowohl an unseren Standorten als auch remote arbeiten können (ca. 50% Homeoffice).
- Bei msg life arbeiten wir projektbezogen mit unseren nationalen und internationalen msg life-Gruppenunternehmen zusammen und Du wirst bei uns direkt in anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen im Rahmen von Kunden- oder Inhouse-Projekten mit eingebunden.
Deine Benefits
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Flexikonto, Reisezeit = Arbeitszeit.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche.
- Homeoffice: Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause.
- Workation: 30 Tage im Jahr remote arbeiten, in mehr als 20 Ländern.
- Onboarding: Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
- Corporate Benefits: Mitarbeitendenvergünstigungen und -rabatte.
- Unternehmenskultur: Transparente Duz-Kultur, offene Türen, gemeinsame Feste, Team-Events.
Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau (all genders) Arbeitgeber: msg life ag
Als Arbeitgeber bietet msg life eine dynamische und teamorientierte Arbeitsumgebung, die durch flache Hierarchien und ein starkes Miteinander geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem umfassenden Onboarding-Programm und attraktiven Corporate Benefits, die den Einstieg und die persönliche Weiterentwicklung fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Versicherungskaufmann oder -frau interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um mehr über uns und unsere Softwarelösungen zu erfahren. Oft ergeben sich so tolle Möglichkeiten, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte wie die msg.Life Factory und die msg.Insurance Suite. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die neuesten Informationen über offene Stellen erhältst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Versicherungskaufmann / Versicherungskauffrau (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder was du gelernt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei msg life ag vorbereitet
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Versicherungsbranche und den spezifischen Produkten von msg.Life Factory und msg.Insurance Suite auseinandersetzen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Trends in der Lebensversicherung verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Bestandsverwaltungssystemen und Kundenworkshops zeigen. So kannst du während des Interviews deine praktische Erfahrung unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Projekten sind immer gut!
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und deinen Teamgeist. Die Firma sucht jemanden, der nicht nur fachlich passt, sondern auch gut ins Team integriert werden kann. Lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen!
