Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Projekte und berate Kunden in innovativen Softwarelösungen.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen im Versicherungsbereich mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Onboarding-Programm und transparente Unternehmenskultur mit Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und entwickle zukunftsfähige Lösungen für Versicherungen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58000 - 72500 € pro Jahr.
Du suchst Abwechslung statt Alltagsroutine? Teamspirit statt starrer Hierarchien? Dann werde Teil unseres Teams. Unsere Software hilft Versicherungen in mehr als 30 Ländern dabei, die Verträge ihrer Kunden problemlos zu verwalten.
Deine Aufgaben:
- Du übernimmst technische Projektleitungsaufgaben (z. B. die Planung, das Controlling, die Ressourcensteuerung) in mittelgroßen Projekten; dabei steuerst Du fachliche, softwaretechnische sowie architekturelle Fragestellungen und berätst sowohl unsere Kunden als auch das Projektteam bei sämtlichen technischen Themen.
- Als zentrale Ansprechperson für die Themen Build Management und Build Infrastruktur bist Du zuständig für die Vorgabe der Projektrahmenbedingungen und arbeitest eng mit dem Service Owner Build Management zusammen.
- Auf Basis unserer Standardsoftware führst Du die systemtechnische Integration in die kundenspezifische IT-Umgebung durch.
- Du organisierst eigenständig Kundenworkshops, Schulungen oder Kundenpräsentationen, führst diese durch und unterstützt unsere Kunden bei der Entscheidungsfindung.
Deine Qualifikation:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Erfahrung in Anwendungsentwicklungsprojekten, in der Softwareentwicklung oder Architekturberatung, idealerweise im Versicherungsbereich.
- Fachliche Kenntnisse in den Bereichen Cloud (insb. AWS, Docker, Kubernetes), Security und Performance.
- Kenntnisse von Build-Prozessen sowie Software-Architekturen, Datenmodellierung und Datenbanken (insb. Jenkins, Maven).
- Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken, Kreativität, Organisationsfähigkeit, Ergebnis- und Lösungsorientierung.
- Freude an der Arbeit im Team; Selbständigkeit und sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz; gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Softwareentwicklung bei uns:
Wir begleiten Deinen Start mit einem mehrtägigen Onboarding-Programm im ersten Jahr. Zusätzlich steht eine Ansprechperson aus dem Fachbereich während Deiner Einarbeitungszeit für alle Deine Fragen zur Verfügung.
Unsere Software steht für eine plattformunabhängige, flexible Gestaltung von Geschäftsprozessen sowie für hohe Skalierbarkeit und Performance – auch in komplexen, stark genutzten Systemlandschaften. Als IT‑Architekt / Solution Designer gestaltest Du diese Architektur aktiv weiter und übernimmst Verantwortung für zukunftsfähige technische Konzepte im Versicherungsumfeld. Themen wie digitale Transformation, Cloud‑Architekturen und User Experience prägst du maßgeblich mit. Gemeinsam mit uns entwickelst du die msg.Insurance Suite strategisch weiter und setzt neue Standards für moderne Versicherungslösungen.
Wir legen Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Lösungen, weshalb wir diese Position sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit anbieten. Gib in Deiner Bewerbung gern an, in welchem Umfang Du bei uns starten möchtest.
Bei msg life arbeiten wir projektbezogen mit unseren nationalen und internationalen msg life-Gruppenunternehmen zusammen.
Wir bieten für diese Position in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 58.000,--. Höhere Qualifikation oder Vorerfahrung honorieren wir mit einer Überzahlung. Darüber hinaus erwarten Dich flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice und ein sehr gut erreichbarer, moderner Standort.
Deine Benefits:
- Onboarding: Mehrtägiges Onboarding-Programm in der Einarbeitungsphase.
- Homeoffice: Hybrides Arbeiten - im Büro und von zu Hause.
- Flexibles Arbeitszeitmodell: Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit, Vertrauensarbeitszeit, Teilzeitmodelle, Dienstreise = Arbeitszeit.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Seminarangebote, Schulungen und Coachings, Entwicklungsgespräche.
- Workation: 30 Tage im Jahr remote arbeiten, in mehr als 20 Ländern.
- Corporate Benefits: Mitarbeitendenvergünstigungen und -rabatte.
- Unternehmenskultur: Transparente Duz-Kultur, gemeinsame Visionen & Missionen, transparente Kommunikation, Feedback & Wertschätzung, Teamevents.
- Gesundheitsmanagement: Gesundheitsförderung und Prävention im Rahmen des kostenlosen Gesundheitsscheck inkl. Förderung der psychischen Gesundheit.
Das klingt spannend? Dann findest Du hier weitere Informationen.
msg life in Wien: Überzeuge Dich davon, was uns am Standort Wien ausmacht.
Bewerben bei msg life: Erfahre hier mehr darüber, wie es mit Deiner Bewerbung weitergeht.
Dein Kontakt: Bei Rückfragen Frau Vedrana Mamuza, Tel.: +43 1 58070-0, E-Mail.
Rückmeldung: Wann melden wir uns? Rückmeldung auf die Bewerbung i.d.R. innerhalb von 5 Werktagen!
IT-Architekt / Solution Designer Versicherung (all genders) Arbeitgeber: msg life Karriere
Bei msg life in Wien erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und individuelle Entfaltung fördert. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, ein umfassendes Onboarding-Programm sowie zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Coachings. Unsere transparente Unternehmenskultur und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für IT-Architekten und Solution Designer, die an der digitalen Transformation im Versicherungsbereich mitwirken möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Architekt / Solution Designer Versicherung (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen du arbeiten würdest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht zu lange, denn gute Chancen sind oft schnell vergeben.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Persönlichkeit! In einem Vorstellungsgespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Architekt / Solution Designer Versicherung (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben Authentizität!
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei msg life Karriere vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von msg life. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens teilst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Cloud-Technologien und Softwarearchitektur hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in AWS, Docker oder Kubernetes demonstrieren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Workshops und Schulungen organisieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe technische Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch als Ansprechpartner für Kunden fungieren kannst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsgesprächen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
