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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Umfragen, Datenanalyse und Ergebnisvisualisierung.
- Arbeitgeber: Führende Unternehmensberatung mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Betreuung und gute Übernahmechancen.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten, tolle Team-Events und ein modernes Büro mit Garten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder Fachhochschulreife, Interesse an Zahlen und gute Mathekenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 950 € pro Monat.
Herzlich Willkommen bei der MSR Consulting Group. Als führende Unternehmensberatung begleiten wir Klienten aus den Branchen Automotive & Mobility, Financial Services und Industrial Goods auf ihrem Weg zum Best-in-Class-Unternehmen. Unser Ziel: Die Welt für Kunden besser machen. Bei uns erwartet dich Teamgeist, eigenverantwortliches Arbeiten und gemeinsame Entwicklung. Mit einer kununu-Bewertung von 4,4 von 5 sind wir stolz auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und unsere offene Unternehmenskultur. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!
Du unterstützt bei der Erstellung und Programmierung von Umfragen.
Gemeinsam mit externen Dienstleistern koordinierst du Datenerhebungen.
Du bereitest Daten auf und wertest sie aus (z. B. mit SPSS und Python).
Du visualisierst Ergebnisse in Berichten und Präsentationen.
Du prüfst, ob Daten und Ergebnisse korrekt und nachvollziehbar sind.
Deine Ausbildung. Dein Erfolg:
- Professionelle Ausbildung mit persönlicher Betreuung und sehr gute Chancen auf Übernahme im Anschluss.
- 2 Tage Berufsschule & 3 Tage Praxis im Unternehmen; verkürzte Ausbildung möglich.
- Ausgezeichnete Lernmöglichkeiten und Einblicke in alle Bereiche des Unternehmens.
- Attraktive Vergütung: 950€ im 1. Jahr / 1.050 € im 2. Jahr / 1.150€ im 3. Jahr, inkl. Deutschlandticket.
- Sehr gute Einarbeitung und Unterstützung: individuelles Onboarding durch deinen persönlichen Mentor sowie die Möglichkeit zu monatlichen Weiterbildungen. Dazu regelmäßiges Feedback und Azubi-Meetings sowie generell kurze Kommunikationswege.
- Toller Teamgeist: jährliches Europa-Seminar, Team-Events & Feel Good-Aktivitäten.
- Flexibilität: modernes Büro mit großem Garten sowie flexible Arbeitszeiten… und selbstverständlich dürfen auch bei uns kostenloser Kaffee, Tee sowie der wöchentliche bunte Obstkorb nicht fehlen.
Dein Profil:
- Abitur oder Fachhochschulreife — auch Studienabbrecher*innen sind ausdrücklich willkommen.
- Interesse an Zahlen, Daten und wirtschaftlichen Zusammenhängen.
- Gute Mathekenntnisse und analytisches Denken.
- Spaß daran, Neues zu lernen.
- Teamgeist sowie eine offene und zuverlässige Art.
- Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich; gute Englischkenntnisse von Vorteil.
Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung.
Ausbildung zum Fachangestellten für Markt- uns Sozialforschung (w/m/d) (950.00 EUR pro Monat) Arbeitgeber: MSR Consulting Group GmbH
Kontaktperson:
MSR Consulting Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Fachangestellten für Markt- uns Sozialforschung (w/m/d) (950.00 EUR pro Monat)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die MSR Consulting Group und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Markt- und Sozialforschung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du wirklich an der Ausbildung interessiert bist und bereit bist, zu lernen, wird das positiv wahrgenommen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Fachangestellten für Markt- uns Sozialforschung (w/m/d) (950.00 EUR pro Monat)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für die Ausbildung interessierst.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Zeig dein Interesse!: Erkläre uns, warum du gerade bei der MSR Consulting Group arbeiten möchtest. Beziehe dich auf unsere Werte und die Branche, um zu zeigen, dass du dich mit uns identifizieren kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft zu gestalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MSR Consulting Group GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die MSR Consulting Group und ihre Projekte kennenzulernen. Schau dir an, in welchen Branchen sie tätig sind und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Ausbildung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Zahlen und Daten zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird es für die Interviewer einfacher, sich vorzustellen, wie du ins Team passt.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist bei der MSR Consulting Group großgeschrieben wird, ist es wichtig, dass du während des Interviews zeigst, dass du gut im Team arbeiten kannst. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Onboarding-Prozess. Das zeigt, dass du an deiner Entwicklung interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.