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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Change-Management-Projekte in der Automobil- und Mobilitätsbranche.
- Arbeitgeber: MSR Consulting Group – führende Unternehmensberatung mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und 29 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und tolle Team-Events warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikationen sowie 3-5 Jahre Erfahrung in Beratung oder Training.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen bei der MSR Consulting Group. Als führende Unternehmensberatung begleiten wir Klienten aus den Branchen Automotive & Mobility sowie Financial Services und Industrial Goods auf ihrem Weg zum Best-in-Class Unternehmen. Unser Ziel: Die Welt für Kunden besser machen. Bei uns erwartet dich Teamgeist, eigenverantwortliches Arbeiten und gemeinsame Entwicklung. Mit einer kununu-Bewertung von 4,4 von 5 sind wir stolz auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und unsere offene Unternehmenskultur. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!
Arbeitsort: Köln | Vollzeit | AB SOFORT
Du gestaltest und begleitest change- und transformationsorientierte Beratungsprojekte in der Automobil, Land- und Baumaschinenbranche – mit Schwerpunkt im Handelsumfeld. Du übersetzt Projektergebnisse in wirksame Trainings- und Workshop-Formate. Du konzipierst und führst entsprechende Trainings (in Präsenz sowie digital) für Führungskräfte, Teams und Mitarbeitende auf Handelsebene durch. Du identifizierst Beratungs- und Trainingsbedarfe und entwickelst passgenaue Konzepte für Management, Sales und After Sales. Du stellst sicher, dass Veränderungen nachhaltig im Tagesgeschäft verankert werden. Du entwickelst unsere Berater- und Trainingsansätze kontinuierlich weiter.
Spannende Projektarbeit: Unbefristeter Job, abwechslungsreiche Aufgaben und schnelle Verantwortung für eigene Aufgaben.
Teamarbeit: Kurze Wege, regelmäßiger Austausch und Feedback.
Top Einarbeitung: Individuelles Onboarding mit Mentor und monatliche Weiterbildungen an der MSR Academy.
Entwicklung: Halbjährliche Mitarbeitergespräche und klare Karriereschritte.
Attraktive Vergütung: Systematische Gehaltsentwicklung, Deutschlandticket, Firmenbike & Firmenwagen sowie Bezuschussung zum Urban Sport Club.
Toller Teamgeist: Jährliches Europa-Seminar, Team-Events & Feel Good-Aktivitäten.
Flexibilität: Modernes Büro mit großem Garten, Home-Office-Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten.
Work-Life-Balance: 29 Tage Urlaub zzgl. Rosenmontag sowie die Option auf Sabbatical und weitere freie Tage… und selbstverständlich dürfen auch bei uns kostenloser Kaffee, Tee und der wöchentliche bunte Obstkorb nicht fehlen.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Wirtschaftspsychologie o. Ä.) oder vergleichbare Qualifikationen.
- 3-5 Jahre Berufserfahrung in Beratung, Training, Personalentwicklung oder einer vergleichbaren Rolle in der Land- und Baumaschinen- oder Automobilindustrie.
- Wünschenswert sind relevante Qualifizierungen oder Zertifizierungen im Trainingsbereich.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache (u.a. zur authentischen Vermittlung von Trainingsinhalten).
- Fähigkeit, komplexe Inhalte praxisnah und verständlich zu vermitteln.
- Du bist offen für eine Reisetätigkeit von 3 Tagen / Woche.
Consultant & Trainer Change Management – Automotive & Mobility (w/m/d) Arbeitgeber: MSR Consulting Group GmbH
Kontaktperson:
MSR Consulting Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant & Trainer Change Management – Automotive & Mobility (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Change Management – so bleibst du im Gespräch!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig einfach dein Interesse – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Zeig, wie du Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast – das wird Eindruck machen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Seite bewirbst. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant & Trainer Change Management – Automotive & Mobility (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer offenen Unternehmenskultur passen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen der Position als Consultant & Trainer im Change Management passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen unkompliziert hochladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MSR Consulting Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Automobil- und Mobilitätsbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Bedürfnisse der Klienten verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Change Management und Training demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, komplexe Inhalte klar und verständlich zu präsentieren. Du könntest eine kurze Präsentation vorbereiten, um deine Fähigkeit zur Vermittlung von Trainingsinhalten zu zeigen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei MSR Consulting Group zu erfahren. Stelle Fragen, die dein Interesse an Teamarbeit und persönlicher Entwicklung zeigen, und betone, wie wichtig dir ein gutes Arbeitsumfeld ist.