Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Data Scientists zur Analyse großer Datenmengen und Entwicklung innovativer Modelle.
- Unternehmen: M&T Bank, ein führendes Finanzinstitut mit Fokus auf Compliance und Risikomanagement.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Finde ein unterstützendes Umfeld, das Vielfalt fördert und Karrierechancen bietet.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datenanalyse und trage zur Risikominderung bei.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ein Bachelor-Abschluss und mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Datenanalyse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 113000 - 195000 € pro Jahr.
Manages and builds systems of models, um diverse Big Data-Quellen zu analysieren und Erkenntnisse sowie Lösungen für Geschäftspartner und Produktverbesserungen zu generieren. Führt das zugewiesene Data-Science-Team direkt.
POSITION RESPONSIBILITIES
- Verwaltung und Teilnahme an der Arbeit mit großen Datensätzen zur Lösung unstrukturierter Probleme unter Verwendung verschiedener analytischer und statistischer Ansätze für ein einzelnes Fachgebiet.
- Verwaltung und Teilnahme an der Beschaffung, dem Import und der Bereinigung von Datensätzen zur Vorbereitung auf die Analyse.
- Sicherstellen, dass die Daten stabil sind und komplexe Datenabweichungen in Entwicklung und Produktion berücksichtigt werden.
- Verwaltung und Teilnahme am Aufbau von ökonometrischen, statistischen und maschinellen Lernmodellen für verschiedene Probleme, einschließlich Klassifikation, Clustering, Musteranalyse, Sampling und Simulationen.
- Verwaltung des Commitments komplexer Codierungen in das Modell-Repository.
- Entwicklung und Implementierung eines Rahmens für den Aufbau selbstheilender Modelle.
- Leitung der Auswahl und Verfeinerung von Modellen unter Berücksichtigung von Leistungs-, Zuverlässigkeits- und Stabilitätsmetriken sowie Feedback aus dem Geschäft.
- Erstellung von Schulungsmaterialien zur Modellverfeinerung und Durchführung entsprechender Schulungen für Datenbenutzer.
- Führung von Stakeholder-Meetings zur Diskussion von Bedenken, Chancen und Produktionsherausforderungen.
- Überprüfung des eigenen Codes und des Codes des zugewiesenen Teams auf Effizienz und Genauigkeit.
- Verständnis und Einhaltung der Risikostandards, Richtlinien und Kontrollen des Unternehmens.
- Identifizierung risikobehafteter Themen, die an das Management eskaliert werden müssen.
- Förderung eines Umfelds, das Zugehörigkeit unterstützt und die Marke der M&T Bank widerspiegelt.
SPECIFIC TO POSTING
- Überwachung der Entwicklung komplexer Analysen und urteilsgestützter Arbeiten zur Unterstützung der Identifizierung und Quantifizierung von Compliance-Risiken.
- Produktion effizienter, automatisierter Selbstbedienungslösungen, die es nicht-technischen Stakeholdern ermöglichen, datengestützte Erkenntnisse und Schlussfolgerungen zu ziehen.
- Durchführung unabhängiger Aufgaben innerhalb definierter Zeitrahmen mit einem Fokus auf Details und einer qualitätsorientierten Denkweise.
MANAGERIAL/SUPERVISORY RESPONSIBILITY
Anzahl der Mitarbeiter: 6-8
MINIMUM QUALIFICATIONS REQUIRED
- Bachelor-Abschluss und mindestens 7 Jahre relevante Erfahrung oder alternativ eine kombinierte Mindestanzahl von 11 Jahren Hochschulbildung und/oder Berufserfahrung, einschließlich mindestens 7 Jahren relevanter Erfahrung.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Führung, Aufsicht und/oder Arbeitsleitung.
- Fortgeschrittene Erfahrung mit mehreren Statistiken und den Prinzipien der Datenwissenschaft.
- Erfahrung mit verschiedenen hybriden Datenbanken sowohl vor Ort als auch in der Cloud.
- Expertenverständnis von Modellierungstechniken.
- Erfahrung in der Analyse großer Datensätze.
IDEAL QUALIFICATIONS PREFERRED
- Master- oder Doktorgrad in Statistik, Wirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
- Fließend in ökonometrischen/statistischen Techniken.
- Taktische Erfahrung mit relevanten statistischen Software- und Programmiersprachen.
Data Scientist Lead - Compliance Analytics Arbeitgeber: M&T Bank
M&T Bank ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Clanton, Alabama, bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -wachstum fördert das Unternehmen eine Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit, während es gleichzeitig wettbewerbsfähige Gehälter und umfassende Vorteile bietet. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten im Bereich Compliance Analytics zu arbeiten, ermöglicht es den Mitarbeitern, bedeutende Beiträge zu leisten und ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Data Scientist Lead - Compliance Analytics erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von M&T Bank treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei M&T Bank verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei M&T Bank bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei M&T Bank zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei M&T Bank den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Data Scientist Lead - Compliance Analytics mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für M&T Bank wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei M&T Bank interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von M&T Bank oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei M&T Bank vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
