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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiver Kontakt zu Kandidaten und Unterstützung im Recruiting-Prozess.
- Arbeitgeber: MT Industrietechnik, ein erfolgreicher Industriedienstleister mit über 1100 Kollegen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 27 Tage Urlaub und umfangreiche Einarbeitung.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kleinen Teams in einem angenehmen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Recruiting und sammle wertvolle Erfahrungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Begeisterung fürs Telefonieren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Deine Chance, in der Welt des Recruitings durchzustarten! Du liebst es zu telefonieren und Menschen zu begeistern? Du möchtest den nächsten Schritt in deiner Karriere machen und suchst nach einer Möglichkeit, dich im Bereich Recruiting weiterzuentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig!
Bei MT Industrietechnik bist du nicht nur ein weiterer Mitarbeiter – du wirst Teil einer über 44-jährigen Erfolgsgeschichte. Als stolzer, inhabergeführter Industriedienstleister mit über 1100 engagierten Kollegen bieten wir die gesamte Bandbreite der Elektrotechnik. Und jetzt hast du die Gelegenheit, am Standort Dessau-Roßlau ein wichtiger Teil dieses Teams zu werden.
Die Position ist vorerst befristet, bietet dir jedoch eine hervorragende Gelegenheit, in die Welt des Recruitings einzutauchen und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
Unser Angebot:
- Mitarbeit in einem kleinen Team
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Eine individuell abgestimmte und umfangreiche Einarbeitung
- Befristetes Arbeitsverhältnis mit 27 Tagen Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeiten: 20-30 Stunden/Woche
Deine Tätigkeiten:
- Aktiver Erstkontakt zu Kandidaten durch Telefonate
- Datenverarbeitung rund um den Bewerbungseingang
- Nachhalten und Aktualisieren von Bewerbungen
- Erstellen und Veröffentlichen von Stellenanzeigen
- Pflege unserer Bewerberdatenbank
- Unterstützung bei organisatorischen Aufgaben
Damit überzeugst Du uns:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Deine Begeisterung fürs Telefonieren und Kommunizieren
- Erste Erfahrungen im Active Sourcing sind ein Plus
- Sicherer Umgang mit MS Office und dem Internet
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Haben wir Dein Interesse geweckt? Bist du bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Wir suchen unbefristet in Festanstellung: Recruiting Trainee (m/w/d) mit Schwerpunkt Telefonakquise in Teilzeit Arbeitgeber: MT Industrietechnik & Co. KG
Kontaktperson:
MT Industrietechnik & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen unbefristet in Festanstellung: Recruiting Trainee (m/w/d) mit Schwerpunkt Telefonakquise in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Recruiting tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Telefonakquise zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen unbefristet in Festanstellung: Recruiting Trainee (m/w/d) mit Schwerpunkt Telefonakquise in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, warum du perfekt zu uns passt und was dich an der Position reizt. Zeig uns, dass du die Anforderungen verstehst!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MT Industrietechnik & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Telefonate vor
Da der Schwerpunkt auf Telefonakquise liegt, solltest du dir einige häufige Fragen und Antworten überlegen. Übe, wie du dich am Telefon präsentierst und wie du Kandidaten begeistern kannst. Ein paar Rollenspiele mit Freunden können dir helfen, sicherer zu werden.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über MT Industrietechnik und deren Erfolgsgeschichte. Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur, damit du im Interview zeigen kannst, dass du gut ins Team passt und die Mission des Unternehmens teilst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Herausforderungen im Recruiting sind immer gut!
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Denke darüber nach, wie deine bisherigen Erfahrungen, auch wenn sie nicht direkt im Recruiting sind, dir in dieser Rolle helfen können. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten oder deine Organisationstalent unter Beweis gestellt hast.