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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Schlüsselfertigbau und koordiniere die Gewerke vor Ort.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit über 100 Mitarbeitern in der Metropolregion Berlin-Brandenburg.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Gestalte hochwertige Wohnhochhäuser und arbeite in einem starken Team mit tollen Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und wertschätzende Unternehmenskultur vom ersten Tag an.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wie Ihr Tätigkeitsfeld bei uns aussieht:
- Selbstständige und eigenverantwortliche Abwicklung, Steuerung und Betreuung der zugewiesenen Bauvorhaben im Schlüsselfertigbau mit Schwerpunkt Ausbau, aktuell für Wohnhochhäuser mit integrierten Gewerbeeinheiten
- Organisation und Koordination der Gewerke und Nachunternehmer auf der Baustelle
- Sicherstellung der termingerechten und qualitätsgerechten Ausführung der Projekte
- Steuerung von Abläufen, Ressourcen und Budgets im Projektteam
- Vertrags‑, Nachtrags‑ und Kostenmanagement in Abstimmung mit der Projekt‑ bzw. Geschäftsleitung
- Ansprechpartner für Bauherren, Auftraggeber und interne Schnittstellen
Was Sie mitbringen:
- Fachlich: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker, Meister)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung im Schlüsselfertigbau mit dem Schwerpunkt im Ausbau
- Fundierte Kenntnisse im Schlüsselfertigbau sowie in Kalkulation, VOB und Vertragsrecht
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau), weitere Fremdsprachen (z.B. Polnisch, Russisch) von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, idealerweise Kenntnisse in Planradar
- Führerschein Klasse B
- Persönlich: Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein souveränes, freundlich-verbindliches Auftreten
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie gutes Zeitmanagement
- Ergebnis- und kostenorientiertes Handeln
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie Problemlösungskompetenz
- Teamgeist
Was wir Ihnen bieten:
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40 Stunden / Woche) in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Spannende Bauprojekte im Schlüsselfertigbau von Wohnhochhäusern mit integrierten Gewerbeeinheiten und einem Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit
- Unsere Bauvorhaben sind ausschließlich in der Metropolregion Berlin-Brandenburg, bei uns gibt es keine Montageeinsätze oder Reisetätigkeiten
- Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub – weil Erholung bei uns dazugehört
- Monatlich 20 € zusätzlich als steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Card, z. B. zum Tanken, Einkaufen oder für Freizeit (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit)
- Wir unterstützen Ihre betriebliche Altersversorgung mit 20 % Arbeitgeberzuschuss ab 6 Monaten Betriebszugehörigkeit, 25 % nach 5 Jahren und 30 % ab 10 Jahren
- Wachsen mit dem Unternehmen: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte über das Corporate Benefits-Portal bei über 1.000 bekannten Marken
- Arbeit ist Teamarbeit: Wir stärken den Zusammenhalt mit regelmäßigen Events wie Sommerfesten, Ausflügen und Weihnachtsfeiern
- Ehrlich. Direkt. Miteinander: Wir pflegen eine offene Kommunikation und wertschätzen Ihren Beitrag – vom ersten Tag an
Nächste Schritte:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übermitteln Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Gesellenbrief / Studienurkunde, ggf. vorhandene Zertifikate und Arbeitszeugnisse) über unser Bewerbungsformular.
Sie haben noch Fragen? Dann schicken Sie uns gerne eine Nachricht über WhatsApp: +49 30 5156 697 (keine Anrufe!). Bitte schicken Sie uns jedoch keine Bewerbungsunterlagen per WhatsApp.
Hinweis: Wir bitten Personalvermittlungen, von Kontaktaufnahmen oder der Übersendung von Bewerbungsunterlagen abzusehen. Wir berücksichtigen ausschließlich Direktbewerbungen.
Über uns: Unser Unternehmensverbund, die MTN HOCHBAU GRUPPE, mit seinen rund 100 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, bietet mit seinen Tochtergesellschaften höchste Kompetenz in sämtlichen Bereichen des Hochbaus. Ob Sie ein erfahrenes Bauunternehmen im Rohbau, ein Generalunternehmen im Bereich Schlüsselfertigbau oder einen zuverlässigen Dienstleister in der Baubetreuung suchen – bei uns finden Sie auch für die komplexesten Aufgaben den richtigen Partner. Weitere Informationen über unsere Unternehmensgruppe können Sie unserer Unternehmensbeschreibung entnehmen.
Bauleiter/-in Schlüsselfertigbau - Schwerpunkt Ausbau (m/w/d) Arbeitgeber: MTN HOCHBAU GRUPPE
Kontaktperson:
MTN HOCHBAU GRUPPE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter/-in Schlüsselfertigbau - Schwerpunkt Ausbau (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter/-in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche. Vielleicht haben sie Insider-Infos über unsere Projekte oder können dir wertvolle Tipps geben, wie du bei uns punkten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Bauprojekte und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Schlüsselfertigbau dazu passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Bau und Teamarbeit zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter/-in Schlüsselfertigbau - Schwerpunkt Ausbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen im Schlüsselfertigbau hervor und vergiss nicht, deine Qualifikationen zu betonen!
Anschreiben nicht vergessen: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu erklären. Erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist und wie du unsere Projekte unterstützen kannst.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Unterlagen über unser Bewerbungsformular auf der Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MTN HOCHBAU GRUPPE vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Bauleiter/-in im Schlüsselfertigbau vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Herausforderungen im Bauwesen stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Bauleitung sind Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert oder Konflikte gelöst hast. Das wird dir helfen, deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen.
✨Kenne deine Zahlen
Da das Kostenmanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich auf Fragen zu Budgetierung und Kalkulation vorbereiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kostenkontrolle und im Umgang mit VOB und Vertragsrecht zu sprechen.