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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanziellen Operationen und strategische Planung während eines wichtigen Übergangs.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das seit 1974 in der Maschinenbauindustrie tätig ist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines wachsenden Unternehmens mit globaler Reichweite.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Finanzen; MBA oder CPA bevorzugt, mit Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Standort: Veneto, Möglichkeit zur Mitgestaltung von Prozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Unser Kunde, gegründet 1974 von einem Paar Ingenieurabsolventen einer renommierten technischen Universität in Turin, ist auf numerische Steuerungen für Werkzeugmaschinen und Hochgeschwindigkeitsfräsmaschinen spezialisiert und bedient hauptsächlich die Automobil- und Luftfahrtindustrie. Das Unternehmen ist bekannt für sein Engagement für Innovation und investiert über 10 % seines Umsatzes in Forschung und Entwicklung, um sicherzustellen, dass die Produkte hohe Standards in Bezug auf Präzision und Produktivität erfüllen. Mit einer starken globalen Präsenz und einem Netzwerk von Tochtergesellschaften, die einen schnellen After-Sales-Service bieten, ist das Unternehmen seit 2001 an einer großen Börse gelistet, was sein Wachstum und seinen Einfluss auf den Markt unterstreicht.
Eine große Firma sucht einen Chief Financial Officer (CFO), um die finanziellen Abläufe zu überwachen und zur strategischen Planung während eines entscheidenden organisatorischen Übergangs beizutragen. Der CFO wird in Venetien ansässig sein und die Verlagerung wichtiger Funktionen zu diesem neuen Standort überwachen, wobei er direkt an den General Manager berichtet. Diese Rolle ist entscheidend für die Leitung der Finanzabteilung und die Optimierung der Abläufe.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Finanzaufsicht und -management: Alle finanziellen Abläufe verwalten, einschließlich Budgetierung, Prognose und Cashflow-Management, um Stabilität und Wachstum sicherzustellen.
- Finanzberichterstattung: Entwicklung und Präsentation genauer monatlicher Finanzberichte für das obere Management und externe Interessengruppen, um die Einhaltung der Vorschriften sicherzustellen.
- Strategische Führung: Zusammenarbeit mit leitenden Führungskräften zur Gestaltung der strategischen Ausrichtung, Analyse finanzieller Daten und Unterstützung bei der Entscheidungsfindung.
- Betriebsmanagement: Leitung der Verlagerung der Finanzoperationen nach Forli, um einen reibungslosen Übergang sicherzustellen.
- Teamführung und -entwicklung: Aufbau und Pflege eines leistungsstarken Finanzteams, das kontinuierliche Verbesserungen fördert.
- Finanzkontrollen: Implementierung von Kontrollen und Governance-Rahmenwerken zur Minderung von Risiken und zum Schutz von Vermögenswerten.
- Innovation und Prozessverbesserung: Förderung von Innovationen in finanziellen Praktiken, Bewertung und Verbesserung von Systemen und Prozessen.
- Stakeholder-Engagement: Verwaltung der Beziehungen zu Investoren, Banken und finanziellen Partnern, um Transparenz und Compliance sicherzustellen.
- Risikomanagement: Überwachung finanzieller Risiken und Entwicklung von Minderungsstrategien sowie Etablierung umfassender Risikoverfahren.
Qualifikationen:
- Abschluss in Finanzen, Rechnungswesen oder einem verwandten Bereich; MBA oder CPA bevorzugt.
- Nachgewiesene Erfahrung im oberen Finanzbereich, idealerweise in einem börsennotierten Unternehmen.
- Starkes Verständnis von Budgetierung, Prognose und finanzieller Analyse.
- Führungskompetenzen mit Erfahrung in der Entwicklung leistungsstarker Teams.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um finanzielle Konzepte effektiv zu vermitteln.
- Innovative Denkweise, offen für Veränderungen und kontinuierliche Verbesserungen.
- Hohe ethische Standards und Professionalität.
Diese Rolle bietet eine bedeutende Gelegenheit für einen erfahrenen Finanzexecutive, das strategische Wachstum und die operationale Exzellenz des Unternehmens zu beeinflussen.
Interessiert? Bitte kontaktieren Sie uns per E-Mail.
Chief Financial Officer (CFO) - Italy Arbeitgeber: MTPartners
Kontaktperson:
MTPartners HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Financial Officer (CFO) - Italy
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Finanzbranche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, und baue Beziehungen auf, die dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen geben können.
✨Branchenkenntnis vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobil- und Luftfahrtindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen finanziellen Anforderungen und Chancen dieser Branchen verstehst, um deine Eignung für die Rolle des CFO zu unterstreichen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Finanzmanagement zu teilen. Betone, wie du durch strategische Planung und innovative Ansätze zur Effizienzsteigerung beigetragen hast, um das Vertrauen der Entscheidungsträger zu gewinnen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Übe häufige Interviewfragen für CFO-Positionen, insbesondere solche, die sich auf strategische Entscheidungen und Risikomanagement beziehen. Sei bereit, deine Vision für die finanzielle Zukunft des Unternehmens darzulegen und wie du die Abteilung während der Umstrukturierung leiten würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Financial Officer (CFO) - Italy
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, das die CFO-Position anbietet. Achte auf deren Geschichte, Werte und aktuelle Entwicklungen, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Finanzmanagement, insbesondere in Bezug auf Budgetierung, Forecasting und Teamführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die CFO-Position bist. Gehe auf deine Innovationsfähigkeit und deine Erfahrung in der Führung von Finanzteams ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise wie Zeugnisse oder Zertifikate.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MTPartners vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensgeschichte
Informiere dich über die Gründung und Entwicklung des Unternehmens, insbesondere über seine Spezialisierung auf numerische Steuerungen und die Branchen, die es bedient. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Rolle des CFO stark mit strategischer Planung verbunden ist, solltest du dir Gedanken über mögliche Strategien zur Optimierung der finanziellen Abläufe und zur Risikominderung machen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Führung und Entwicklung von Teams zeigen. Der Interviewer wird an deiner Erfahrung in der Leitung von Finanzabteilungen und der Förderung von kontinuierlicher Verbesserung interessiert sein.
✨Zeige Innovationsgeist
Das Unternehmen legt Wert auf Innovation in finanziellen Praktiken. Überlege dir, wie du bestehende Prozesse verbessern oder neue Ansätze einführen könntest, um die Effizienz zu steigern. Teile diese Ideen im Gespräch.
