Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und betreue Mitarbeiteranfragen.
- Unternehmen: POWER Personalservice – ein wachsendes Unternehmen mit 10 Standorten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und Betreuung durch einen Betriebsarzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im relevanten Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Lust auf Abwechslung? Wir suchen Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)! Wenn Sie eine neue, berufliche Herausforderung mit frischen Eindrücken suchen, passen wir perfekt zusammen. Überzeugen Sie sich selbst von uns und unserem Jobangebot:
POWER-Aufgaben – Das erwartet Sie
- Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für die Mitarbeiter
- Pflege von Personalstammdaten
- Durchführung von Meldungen an Sozialversicherungsträger und Finanzämter
- Betreuung von Mitarbeiteranfragen zu Lohnthemen
POWER-Profil – Damit überzeugen Sie uns
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Berufserfahrung im relevanten Bereich
- Erfahrungen im Projektmanagement wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Sichere Kenntnisse in gängigen MS Office-Anwendungen
- Loyalität und Teamfähigkeit
- Überdurchschnittliches Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Gewissenhafte Arbeitsweise
- PKW-Führerschein ist wünschenswert, aber kein Muss
POWER-Leistungen – Gute Gründe für uns als Arbeitgeber
- Unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
- Übertarifliche Vergütung und Zuschläge für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit sowie Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, geringfügige Beschäftigung)
- Betreuung durch unseren hauseigenen Betriebsarzt
- Fachgerechte, verantwortungsvolle Einsätze gemäß Ihrer Qualifikation
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Qualifizierte Betreuung während der Einsätze
Sie fühlen sich angesprochen? Dann starten Sie durch – mit POWER Personalservice! Bewerben Sie sich per E-Mail oder ganz einfach online – das spart Zeit und garantiert Ihnen eine schnelle Reaktion. Wir freuen uns auf Sie!
Über POWER
Die POWER Personalservice unterstützt unsere potenziellen Kunden seit 2000 erfolgreich mit Personal aus den Bereichen Handwerk, Industrie, Pflege und Medizin. Inzwischen an 10 Standorten- sowie mit einem Montageservice vertreten, wachsen wir kontinuierlich weiter. Wir suchen Ihnen den Job der zu Ihnen passt. Unser Ziel sind motivierte Mitarbeiter bei zufriedenen Kunden.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) Arbeitgeber: Mühlbauer GmbH Steuerbüro
Die Mühlbauer GmbH Steuerbüro in Bad Kötzting bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Steuerberater/innen, die Wert auf ein gutes Betriebsklima und flexible Arbeitszeiten legen. Unsere Mitarbeiter profitieren von leistungsgerechter Bezahlung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre berufliche Entwicklung fördern. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern auch die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu wachsen und Ihre Expertise einzubringen.
Kontaktdaten:
Mühlbauer GmbH Steuerbüro Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Mühlbauer GmbH Steuerbüro aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Mühlbauer GmbH Steuerbüro, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Mühlbauer GmbH Steuerbüro klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mühlbauer GmbH Steuerbüro vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Mühlbauer GmbH Steuerbüro die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
