Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und unterstütze unsere ICT-Infrastruktur und bringe deine Ideen ein.
- Arbeitgeber: Innovatives Schweizer KMU mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, gratis Getränke und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle die IT-Landschaft weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Microsoft Umfeld und Teamplayer-Mentalität.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Auftraggeberin ist ein inhabergeführtes Schweizer KMU, welches Produkte für professionelle Anwendungen im Spital- und Industriebereich, der Hygiene und im Life Sciences-Sektor entwickelt, produziert und global vertreibt. Aufgrund des weiteren Wachstums suchen wir eine:n ICT SUPPORTER:IN / -ADMINISTRATOR:IN.
Deine Aufgaben:
- Administration, Betrieb, Monitoring, Störungsbehebung und Wartung der internen ICT‑Infrastruktur (Microsoft Cloud & On‑prem), Netzwerke, Smartphones, Drucker etc.
- Verantwortlich für den 1st- und 2nd-Level‑Support sowie Fernwartung von Filialen
- Mitarbeit in ICT‑Infrastruktur‑Projekten
- Einbringen von Ideen und Weiterentwicklung der gesamten Informatiklandschaft
- Stellvertretung innerhalb des IT‑Teams
- Verantwortlich für das ICT‑Inventar
- Erstellung von Anleitungen und Pflegen der Dokumentation
Dein Profil:
- Selbstständiger, initiativer, kommunikativer, strukturierter und hilfsbereiter Teamplayer
- Pflicht- und Verantwortungsbewusst, exakt, dienstleistungs- und lösungsorientiert
- Mehrjährige Berufserfahrung im Microsoft Client/Server Umfeld (Server 2019‑2025, VMware)
- Gute Kenntnisse von Win10/11, Microsoft 365, Teams, Client Management & Veeam sind erwünscht
- Erfahrung im Bereich Intune/Autopilot, Software Paketierung und IT‑Netzwerke sind von Vorteil
- Ausbildung als Informatiker:in EFZ (oder vergleichbar) und mehrjährige Berufserfahrung im IT Support
- Fahrausweis Kat. B von Vorteil
- Deutsch, mündl. und schriftl. sehr gut; technisches Englisch
Das Angebot:
Es erwartet dich eine innovative und offene Unternehmenskultur, ein vielseitiges Aufgabengebiet, flexible Arbeitszeiten, Förderung von Weiterbildung, fortschrittliche Sozialleistungen, gratis Parkplätze, vergünstigte Fitnessabo’s, gratis Getränke und Früchte, regelmässige Teamevents sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Solothurn, Festanstellung, 80‑100%.
Beat Mühlemann freut sich auf deine Kontaktaufnahme per Telefon, WhatsApp oder E‑Mail.
ICT SUPPORTER:IN / -ADMINISTRATOR:IN Arbeitgeber: mühlemann IT-personal ag
Kontaktperson:
mühlemann IT-personal ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ICT SUPPORTER:IN / -ADMINISTRATOR:IN
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Wenn du während des Gesprächs authentisch und motiviert auftrittst, hinterlässt du einen positiven Eindruck und steigerst deine Chancen auf den Job.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Außerdem haben wir viele spannende Stellenangebote, die du dir nicht entgehen lassen solltest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ICT SUPPORTER:IN / -ADMINISTRATOR:IN
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als ICT Supporter:in / -Administrator:in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Microsoft Client/Server Umfeld hervor. Zeig uns, dass du die nötigen Skills hast, um im 1st- und 2nd-Level-Support erfolgreich zu sein. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Dokumentation ist wichtig: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert und fehlerfrei sind. Eine klare Gliederung und saubere Formatierung machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du Wert auf Details legst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du die besten Chancen auf eine Rückmeldung hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mühlemann IT-personal ag vorbereitest
✨Mach dich mit der ICT-Infrastruktur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis der internen ICT-Infrastruktur des Unternehmens aneignen. Informiere dich über die verwendeten Technologien wie Microsoft Cloud, Server 2019-2025 und VMware. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Themen wie 1st- und 2nd-Level-Support, Netzwerke und Software-Paketierung. Übe, wie du deine Erfahrungen und Lösungen für häufige Probleme klar und strukturiert präsentieren kannst. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen einen kommunikativen und hilfsbereiten Teamplayer sucht, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Teamarbeit und deinen Beitrag zu Projekten zeigen. Das kann den Unterschied machen!
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Unternehmen zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlichem Wachstum interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Es passt auch gut zur Unternehmenskultur, die Weiterbildung fördert.